正職員
年間休日125日、18時定時の企業保育園で働く安心感
株式会社ポピンズエデュケア(東京都)
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給与
月収:274,000円〜各種研修制度/海外研修制度/資格取得支援制度
勤務時間
9:00〜18:00
定時は18時、休日は125日。ライフバランスを整える
企業が運営する保育園で、基本的な勤務時間は9時から18時までです。
年間休日は125日あり、週休2日制で土日祝日を固定で休めます。
夏季休暇や冬季休暇などの特別休暇も用意されており、残業は月10時間以下がほとんどです。
求人情報
給与
月給274,000円〜
■給与構成
・基本給 274,000円〜
・通勤手当 上限28,000円/月
・残業手当
・資格手当
・施設手当
■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・借り上げ社宅制度(自己負担20,000円/月、東京都の認可保育所のみ)
・インフルエンザワクチン接種費用補助
■給与構成
・基本給 274,000円〜
・通勤手当 上限28,000円/月
・残業手当
・資格手当
・施設手当
■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・借り上げ社宅制度(自己負担20,000円/月、東京都の認可保育所のみ)
・インフルエンザワクチン接種費用補助
勤務地
〒150-0012 東京都渋谷区広尾5‐6‐6広尾プラザ
最寄り駅
・JR山手線 目黒駅より徒歩8分
・東急目黒線 目黒駅より徒歩8分
・東京メトロ南北線 目黒駅より徒歩8分
・都営三田線 目黒駅より徒歩8分
・東急目黒線 目黒駅より徒歩8分
・東京メトロ南北線 目黒駅より徒歩8分
・都営三田線 目黒駅より徒歩8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※勤務時間は30分~60分程度前後することがあります
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※夜勤なし
※勤務時間は30分~60分程度前後することがあります
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※夜勤なし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上
・週休2日制(土曜日・日曜日)
・祝日、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇あり
・イベント時など、土曜日に出勤をお願いする場合あり(平日に振替休日を取得)
・特別休暇あり(夏季休暇・冬季休暇として7月・12月に付与)
・年間休日125日
・週休2日制(土曜日・日曜日)
・祝日、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇あり
・イベント時など、土曜日に出勤をお願いする場合あり(平日に振替休日を取得)
・特別休暇あり(夏季休暇・冬季休暇として7月・12月に付与)
・年間休日125日
仕事内容
企業が運営する保育園で、子どもたちの健康管理と保育業務を担当します。
■主な業務
・在園児の健康管理
・保健指導
・発達相談
・受診時の付き添い
・0歳クラスを中心とした保育補助
■主な業務
・在園児の健康管理
・保健指導
・発達相談
・受診時の付き添い
・0歳クラスを中心とした保育補助
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮または借り上げ社宅が利用可能
・産休・育休の取得実績あり
・資格取得を支援する制度あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・各種研修制度あり
・海外研修制度あり
・資格取得支援制度あり
・メンタルヘルスカウンセリングあり
・キャリアパスサポート制度あり
・ポピンズサービス利用補助制度あり
・クラブ活動あり
・インフルエンザワクチン接種費用の補助あり(規定あり)
・産休・育休の取得実績あり
・資格取得を支援する制度あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・各種研修制度あり
・海外研修制度あり
・資格取得支援制度あり
・メンタルヘルスカウンセリングあり
・キャリアパスサポート制度あり
・ポピンズサービス利用補助制度あり
・クラブ活動あり
・インフルエンザワクチン接種費用の補助あり(規定あり)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限28,000円/月) 残業手当 資格手当 その他手当(施設手当) 借上げ寮について(自己負担20,000円/月(東京都の認可保育所のみ))
退職金
なし
教育体制
各種研修制度があります。海外研修制度、資格取得支援制度、キャリアパスサポート制度を備えています。
施設概要
認可保育園の運営を軸に、東京都内の複数地域で保育事業を展開する企業である。各園には看護師を配置し、在園児の健康管理から保健指導、発達相談、医療機関への付き添いまでを担当する体制をとっている。保育職と看護職が連携し、子どもの健康と成長を支える保育環境を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

定時退勤と充実した休日が、長く働く基盤になる
企業保育園だからこそ、定時での退勤と十分な休日が実現しています。
メンタルヘルスカウンセリングやキャリアパスサポート制度などの充実した支援体制があり、働き続けるうえでの不安や悩みに向き合う環境が整っています。
安心して看護職としてのキャリアを築いていけます。
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安心して看護職としてのキャリアを築いていけます。