正職員
月31万〜＆土日祝休み。3ヶ月の同行研修で未経験から訪看のプロへ！
陽だまり訪問看護リハビリステーション緑
陽だまり訪問看護リハビリステーション緑のイメージ
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給与
月収：312,000円〜392,000円諸手当・オンコール手当込、賞与・インセンティブ別途
勤務時間
09:00～18:00休憩60分

未経験歓迎！充実のサポートと福利厚生

中山駅徒歩3分の好立地。年間休日122日でプライベートを大切にしながら、月収31万円以上の高待遇で働けます。3ヶ月間の同行訪問や、子育て中のスタッフ同士の助け合いがある温かい職場です。

求人情報

給与
想定月給：312,000円〜392,000円
想定年収：4,228,000円〜5,228,000円

【給与内訳】
・基本給：242,000円〜262,000円
・看護師手当：30,000円
・シフト手当：20,000円
・調整手当：0円〜60,000円
・オンコール手当：平均20,000円（月5回程度の場合）
　（平日3,000円/回、金曜4,000円/回、土日祝5,000円/回）

【その他】
・昇給：あり
・賞与：年2回（計2ヶ月分＋月々のインセンティブを賞与時に支給）
・訪問件数インセンティブ：月80件以上で1時間あたり2,000円〜4,000円支給
勤務地
〒226-0019 神奈川県横浜市緑区中山1-9-2 和知ビル2F
最寄り駅
JR横浜線・横浜市営地下鉄グリーンライン「中山駅」より徒歩3分。
駅近で通勤に便利なだけでなく、オンコール担当時は社用車での通勤が可能なほか、マイカー通勤（無料駐車場完備）も相談可能です。
雇用形態
正職員
勤務時間
09:00〜18:00（休憩60分）
※残業は月平均10時間未満。18時15分にはほとんどのスタッフが退勤しています。残業代は5分単位で全額支給されます。
夜勤交代制
なし
オンコール
あり
休日・休暇
完全週休2日制（土・日・祝休み）
年間休日：122日
年末年始休暇（6日）、夏季休暇、有給休暇（消化率80％程度）
※子育て中の急な休みにも柔軟に対応できる相互フォロー体制があります。
仕事内容
ご利用者様のご自宅を訪問し、主治医の指示に基づいた看護ケアを提供します。
・健康状態の観察、バイタルチェック
・清潔保持（入浴・清拭）、食事・排泄介助
・点滴、服薬管理
・カテーテル、人工肛門の管理
・褥瘡の予防と処置
※1日の訪問件数は4件程度。半径4km圏内を社用車で移動します。
資格
正看護師
応募条件
正看護師免許をお持ちの方
・急性期病院での経験が2年以上ある方歓迎
・普通自動車免許（AT限定可）必須
※訪問看護未経験の方、ブランクのある方も丁寧に指導します。
福利厚生
各種社会保険完備
確定拠出年金401k
退職金制度（勤続1年半以上）
定年65歳、再雇用制度あり
時短勤務社員制度
子ども手当（1人につき月5,000円）
自転車・バイク訪問手当（月10,000円）
同社運営フィットネス施設利用可（フィットネス・ホットヨガ・岩盤浴など）
社用車・ユニフォーム貸与
運転免許取得補助あり
マイカー・社用車通勤可（無料駐車場あり）
手当
看護師手当（30,000円）、シフト手当（20,000円）、調整手当（0〜60,000円）、オンコール手当、子ども手当（5,000円/人）、インセンティブ、通勤手当（実費支給・上限なし）
退職金
あり（勤続1年半以上）
教育体制
入職後約3ヶ月間は先輩看護師による同行訪問を実施。個々の習熟度に合わせて期間を調整するので、自信を持って独り立ちできます。週1回の勉強会や外部研修費補助もあり、常に学び続けられる環境です。
施設概要
株式会社若武者ケアが運営する、地域密着型の訪問看護ステーションです。
20代から40代のスタッフを中心に、チームワークを大切にしながら利用者様の在宅生活を支えています。管理者を含め子育て中のメンバーが多く在籍しており、急な休みへの相互フォロー体制も万全。同社運営のフィットネス施設が利用できるなど、ユニークで充実した福利厚生も魅力です。
看護方式
混合制

クリアス看護のおすすめポイント

5分単位の残業代支給と充実の福利厚生
「頑張った分はしっかり還元」がモットー。残業代の細かな支給や、フィットネス施設が無料で利用できるなど、スタッフの心身の健康を支える制度が充実しています。

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