訪問看護でありながら、一人じゃない

ホスピス型住宅内での訪問看護のため、困ったときには施設内の仲間に相談できます。
居宅への訪問と違い、医療依存度の高い患者さんのケアをチームで支えられる環境です。
緩和ケア、人工呼吸器管理、意思決定支援など、専門的な知識と技術を研修と実践の中で深めていけます。

求人情報

給与

月給352,300円～386,800円

■給与内訳
・基本給　271,000円～305,500円
・処遇改善手当　16,000円
・訪問看護ベースアップ評価料等手当　5,300円
・夜勤手当　15,000円/回（月4回想定）

■賞与
年2回（基本給2.62ヶ月※実績）

■想定年収（賞与込み、夜勤月4回）
年収493万円～544万円

■試用期間
3ヶ月。うち1週間～2ヶ月は同行夜勤を行い夜勤手当の50%支給（その他の条件変更なし）

勤務地

〒216-0005 神奈川県川崎市宮前区土橋4-8-2 イリーゼさぎぬま・新館2階

最寄り駅

・東急田園都市線　鷺沼駅より徒歩11分
・東急田園都市線　宮前平駅より徒歩16分
・東急田園都市線　たまプラーザ駅より徒歩24分

雇用形態

正職員

勤務時間

・日勤　9:00～18:00（休憩60分）
・夜勤　17:00～9:30（休憩90分）

※残業は月5時間程度（前年度実績）です。
※訪問診療医と24時間連携。チームで看取りを行いますので初めての方も安心です。

夜勤交代制

あり

オンコール

なし

休日・休暇

・休日休暇　年間113日（上期・下期特別休暇含む）
・シフト制　月9日公休（2月は8公休）

仕事内容

ホスピス型住宅内にお住まいのご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。

■主な業務
・バイタルチェック、症状観察
・医療処置（人工呼吸器管理、排尿・排便管理、褥瘡処置など）
・緩和ケア、疼痛管理
・意思決定支援、グリーフケア
・生活援助（食事、清潔ケアなど）

■1日の流れ（日勤）
9:00　勤務開始、申し送り
9:30　訪問開始
11:30～12:30　交代で休憩
午後も訪問継続
17:00　申し送り、記録整理
18:00　勤務終了

■1日の流れ（夜勤）
17:00　勤務開始、申し送り
17:30　訪問開始
0:30　休憩（90分）
2:00　訪問
9:00　申し送り、記録整理
9:30　勤務終了

※iPad（カナミック使用）で訪問時間内に記録を入力します。
※施設状況により、介護業務に当たることもあります。

資格

・正看護師(看護師/准看護師)

応募条件

・正看護師
・臨床経験3年以上

福利厚生

・賞与　年2回（会社および本人の業績による ※実績2.62ヶ月）
・昇給制度　年1回
・社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
・退職金制度有（3年以上勤務対象）
・交通費支給（上限30,000円/月）
・※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）
・車通勤可（駐車場有）
・保育手当（規定による）
・資格取得支援制度
・長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）
・健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助）
・心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
・制服支給
・定年制：65歳
・自由診療サービスの割引：支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用可能
・※対象：眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）、美容皮膚科の各種施術など（2024年9月時点）

寮

なし

保育

なし

退職金

あり

教育体制

入社時研修（がん末期・神経難病の理解、疼痛緩和、人工呼吸器等の専門内容を含む）を実施します。
等級表に基づいた「学びの手引き」で必要な研修・資格を確認し、実際に研修に参加、半期ごとの振り返りを行う教育体制です。
アサーティブコミュニケーション研修、社内作成の学習コンテンツ（感染対策、訪問ガイドラインなど）、看護・介護専門e-Learningシステム（無制限受講可）、グロービス学び放題（無料受講）が利用できます。
資格取得支援制度があります。

施設概要

医療依存度の高い終末期の入居者に対し、施設内での訪問看護を中心に提供するホスピス型住宅である。定員24名の小規模な環境のなかで、好物の食事や家族との時間、外出など、最期までの生きる喜びに寄り添うことを支援の軸とする。2018年3月の開設以来、施設内に複数のスタッフが常駐する体制のため、看護職が個別のケアに専念でき、かつ困難時に相談できる環境が整っている。