複数対応だから、分からないまま進まない
精神科訪問看護ステーションで、1人の利用者さんに複数名での対応を原則としています。服薬指導や社会復帰支援といった業務を、相談しやすい環境で学べます。集合研修とOJTの両方があり、訪問未経験からのステップアップが実現できる体制です。
求人情報
給与
月給254,000円〜
■訪問件数手当(訪問1件あたり)
・平日 650円(1〜100件)、700円(101〜120件)、800円(121件以上)
・日曜・祝日 2,100円
※同行訪問は手当なし。一人で訪問できるようになってから支給
※平日30分未満の訪問 300円/件
■その他手当
・資格手当 30,000円
・地域手当 10,000円/月
・通勤手当 公共交通機関上限40,000円/月、車上限4,000円(半額負担)
・訪問連絡手当
・寒冷地手当(10月〜3月、豪雪指定市が対象)
・GW、年末年始出勤手当
■その他福利厚生
・スキルアップサポート(無料eラーニング・自己啓発サービスの割引)
・一時保育補助または月極保育補助
・介護用品購入補助 60,000円/年
・社会保険完備
■訪問件数手当(訪問1件あたり)
・平日 650円(1〜100件)、700円(101〜120件)、800円(121件以上)
・日曜・祝日 2,100円
※同行訪問は手当なし。一人で訪問できるようになってから支給
※平日30分未満の訪問 300円/件
■その他手当
・資格手当 30,000円
・地域手当 10,000円/月
・通勤手当 公共交通機関上限40,000円/月、車上限4,000円(半額負担)
・訪問連絡手当
・寒冷地手当(10月〜3月、豪雪指定市が対象)
・GW、年末年始出勤手当
■その他福利厚生
・スキルアップサポート(無料eラーニング・自己啓発サービスの割引)
・一時保育補助または月極保育補助
・介護用品購入補助 60,000円/年
・社会保険完備
勤務地
大阪府大阪市北区堂島浜1-4-4アクア堂島東館4F
最寄り駅
・京都市地下鉄烏丸線 竹田(京都)駅より徒歩2分
・近鉄京都線 竹田(京都)駅より徒歩2分
・近鉄京都線 竹田(京都)駅より徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
・A勤務 9:00〜18:00(休憩60分)※原則日曜休み、シフト制、年間休日110日程
・B勤務 9:00〜18:00(休憩60分)※土日祝休み、年間休日125日程
・C勤務 9:00〜17:00(休憩60分)※7時間勤務、原則日曜休み、シフト制、年間休日110日程
※働き方相談可。拠点により要相談
※オンコール対応なし
・B勤務 9:00〜18:00(休憩60分)※土日祝休み、年間休日125日程
・C勤務 9:00〜17:00(休憩60分)※7時間勤務、原則日曜休み、シフト制、年間休日110日程
※働き方相談可。拠点により要相談
※オンコール対応なし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制 日曜日 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 ※原則日曜日休み+シフト制■夏季休暇:7月~9月の間で3日間(入職時期により変動あり)■誕生日休暇は1年経過後より付与■年末年始の休暇は祝日扱い■子の看護等休暇(5~10日/社内規定あり) 年間休日:110日
仕事内容
精神科訪問看護ステーションで、訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・服薬指導
・相談業務(社会復帰支援も可能)
■体制
・1人の利用者さんに対して複数名での対応が原則のため、相談しやすい環境です
・訪問件数 5〜6件/日、月間平均80〜120件(時短勤務者含む)
・ユニフォーム、スマートフォン、車や電動自転車の貸与あり
■チーム構成
看護師6名を含む計7名で運営しており、30代〜40代を中心とした職員が活躍しています。
■主な業務
・服薬指導
・相談業務(社会復帰支援も可能)
■体制
・1人の利用者さんに対して複数名での対応が原則のため、相談しやすい環境です
・訪問件数 5〜6件/日、月間平均80〜120件(時短勤務者含む)
・ユニフォーム、スマートフォン、車や電動自転車の貸与あり
■チーム構成
看護師6名を含む計7名で運営しており、30代〜40代を中心とした職員が活躍しています。
資格
・看護師、普通自動車免許一種
応募条件
・看護師、普通自動車免許一種
福利厚生
・産休・育休実績あり 社会保険完備
・【訪問件数手当(訪問1件あたり)】■平日:650円(1~100件)、700円(101件~120件)、800円(121件~)■日・祝:2,100円※同行訪問は手当なし、一人で訪問できるようになってから支給(月平均100~150件程)※平日30分未満の訪問:300円/件【その他福利厚生】■スキルアップサポート(無料のeラーニング・各種自己啓発サービスの割引)■一時保育補助または月極保育補助(1自治体の適用条件による) ■介護用品購入補助60,000円/年
・【訪問件数手当(訪問1件あたり)】■平日:650円(1~100件)、700円(101件~120件)、800円(121件~)■日・祝:2,100円※同行訪問は手当なし、一人で訪問できるようになってから支給(月平均100~150件程)※平日30分未満の訪問:300円/件【その他福利厚生】■スキルアップサポート(無料のeラーニング・各種自己啓発サービスの割引)■一時保育補助または月極保育補助(1自治体の適用条件による) ■介護用品購入補助60,000円/年
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給 公共交通機関:上限40,000円/月、車:上限8,000円の半額負担) 資格手当(30,000円) その他手当(地域手当:10,000円/月、訪問連絡手当、寒冷地手当※10月~3月の期間、豪雪指定市に所在する拠点が対象、GW、年末年始出勤手当)
退職金
なし
教育体制
集合研修とOJTの両方を実施しています。同行訪問を通じて段階的に学び、一人で訪問できるようになってからの手当支給となります。無料のeラーニングなどスキルアップサポートも充実しています。
施設概要
精神科訪問看護に特化し、京都市伏見区で利用者の社会復帰を支える訪問看護ステーションである。株式会社N・フィールドが運営し、服薬指導と相談業務を中心に、1人の利用者に対して複数名での対応を実践している。訪問は1日5~7件、月間平均115件のペースで展開され、看護師6名と事務員1名の体制で利用者に寄り添う看護を提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

チーム訪問で経験を積むから、焦らず育つ
精神科訪問看護は一対一の関わりが深い領域です。複数名での対応が原則だからこそ、分からないことをその場で相談でき、ベテランの対応を間近で見ながら学べます。オンコールなしで、プライベートも大切にしながら専門性を磨ける環境です。
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正職員株式会社N・フィールド(伏見桃山駅)
給与月収: 254,000円 〜 【訪問件数手当(訪問1件あたり)】休日週休2日制 日曜日 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 ※原則日曜日休み+シフト制■夏季休暇:7月~9月の間で3日間(入職時期により変動あり)■誕生日休暇は1年経過後より付与■年末年始の休暇は祝日扱い■子の看護等休暇(5~10日/社内規定あり) 年間休日:110日最寄り駅竹田(京都)駅より徒歩2分勤務地大阪府大阪市北区堂島浜1-4-4アクア堂島東館4F
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