ライフケアデザイン株式会社（東京都）

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給与

月収：318,000円〜子の看護等休暇、介護休暇制度あり・研修制度あり・飲食…

勤務時間

9:00〜18:00

浜田山駅3分の立地で、医療処置は高度ではない

京王井の頭線浜田山駅から徒歩3分という抜群のアクセスです。
定員70名の有料老人ホームで、ご入居者さんの健康管理を中心にサポートします。
高度な医療処置がないため、臨床から長く離れていた方でも安心してご就業できる環境です。

求人情報

給与

月給318,000円〜

■給与内訳
・基本給　318,000円〜（経験・スキルを考慮のうえ決定）

■各種手当
・夜勤手当　月4回程度、10,000円/回（別途20,000円/回の手当あり）
・休日勤務手当
・資格手当
・通勤手当　実費支給（上限なし）
・残業手当

■その他
・保育補助制度　子ども手当1人につき5,000円/月（条件あり）
・資格取得支援あり
・産休・育休実績あり

勤務地

東京都練馬区（本社: 神奈川県川崎市川崎区砂子1‐2‐4川崎砂子ビルディング8F）

最寄り駅

・JR山手線　高田馬場駅より徒歩11分
・西武新宿線　高田馬場駅より徒歩11分
・西武新宿線　下落合駅より徒歩6分
・東京メトロ東西線　高田馬場駅より徒歩11分

雇用形態

正職員

勤務時間

常勤（二交替制）
・日勤　09:00〜18:00（休憩60分）
・夜勤　17:00〜翌10:00（休憩120分）

※残業は月10時間以下（ほぼなし）です。

夜勤交代制

あり

オンコール

なし

休日・休暇

・月9休　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇　出産・育児休暇　介護休暇シフト制　年間休日115日 ※1ヶ月あたり9日休（閏年以外の2月は8日休）と、季節休（4～9月、10～3月の期間に各3日） ※年次有給休暇（初年度は6ヶ月勤務後10日間）年間休日：115日

仕事内容

有料老人ホームで、ご入居者さんの健康管理を中心とした看護業務を担当します。

■主な業務
・日常の健康観察、定期健康診断
・健康相談、服薬管理
・医師の指示に基づく処置
・食事介助、排泄介助など介護業務への支援
・生活場面での機能訓練、OT（作業療法士）との連携
・緊急時対応（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族・管理者への連絡、救急搬送時の同行）
・協力医の指示に基づく在宅医療処置
・地域包括支援センターとの連携
・多職種連携を通じた支援

資格

・看護師

応募条件

・看護師資格を保有している方

福利厚生

・産休・育休の取得実績がある
・資格取得を支援している制度があり、資格取得奨励金制度と託児補助制度も設けている
・雇用保険、労災保険、健康保険に加入する
・子の看護等休暇と介護休暇の制度がある
・研修制度がある
・飲食店などを割引価格で利用できるリロクラブに加入する
・健康保険はソニー健保組合に加入し、福利厚生プログラムが多数用意されている
・全スタッフを対象に定期健康診断を年1回実施する（夜勤従事者は年2回）
・ユニフォームを貸与する。スタッフルームとロッカーを完備する。職員食は自費で利用できる
・全スタッフを対象に新型コロナウイルスの抗原検査を定期的に実施する。検査結果によっては自宅待機や収入補償を行う。プライベートの行動は特定しない

寮

なし

保育

なし

手当

・通勤手当(実費支給・上限なし) 残業手当資格手当その他手当(休日勤務手当、夜勤手当：月4回程度、10,000円/1回、20,000円) 保育補助について(子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有）)

退職金

なし

教育体制

研修制度があります。

施設概要

有料老人ホームを複数拠点で運営する介護事業者である。入居者の健康管理を中心に、日常の観察から服薬管理、介護業務への支援、機能訓練、在宅医療処置まで多角的にサポートする。各施設では看護職が常駐し、介護職との連携のもと高度な医療処置を要さない安定した療養環境を提供する。協力医との連携体制と地域包括支援センターとの協働により、入居者の生活を支える。