パート・バイト
管理職として、安定収入を得る訪問看護
DSセルリア株式会社(東京都)
給与
月収:506,000円〜交通費全額支給 ※社内親睦会費補助制度 ※医療費補助制度
勤務時間
9:00〜18:00
月給50万円超え、日勤のみで実現
訪問看護ステーションの管理職採用です。
月給506,000円からのスタートで、安定した収入を確保できます。
夜勤なし・日勤のみの勤務が可能な環境で、ワークライフバランスを整えながらキャリアを積める職場です。
求人情報
給与
月給506,000円〜
■給与内訳
・基本給に各種手当を含む
■各種手当
・資格手当 25,000円
・役職手当 35,000円
・オンコール手当 70,000円
・家族手当
・育児手当(認可保育所全額もしくは無認可保育所半額、上限50,000円/月)
・通勤手当 全額支給
■その他制度
・社会保険完備
・産休・育休実績あり
・社内親睦会費補助制度
・医療費補助制度
■給与内訳
・基本給に各種手当を含む
■各種手当
・資格手当 25,000円
・役職手当 35,000円
・オンコール手当 70,000円
・家族手当
・育児手当(認可保育所全額もしくは無認可保育所半額、上限50,000円/月)
・通勤手当 全額支給
■その他制度
・社会保険完備
・産休・育休実績あり
・社内親睦会費補助制度
・医療費補助制度
勤務地
東京都葛飾区(本社: 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンD棟17F)
最寄り駅
・京成押上線 京成立石駅より徒歩6分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)です。
※夜勤なし、日勤のみの勤務体制です。
※残業は月10時間以下(ほぼなし)です。
※夜勤なし、日勤のみの勤務体制です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土日・祝日休み 月9休 土曜日 日曜日 リフレッシュ休暇 ※月9休(土曜日・日曜日固定休み)、リフレッシュ休暇9日/年(入社月によって変動あり) 有給休暇10日※入職日に付与(入社月によって変動あり) 年間休日:116日
仕事内容
訪問看護ステーションで管理職として勤務します。
■主な業務
・スタッフのマネジメント業務
・利用者様の獲得から訪問実施までの一貫した対応
・実際の訪問看護業務(一日3.5~4件程度)
■勤務地
・複数のステーション配置の可能性があります
■主な業務
・スタッフのマネジメント業務
・利用者様の獲得から訪問実施までの一貫した対応
・実際の訪問看護業務(一日3.5~4件程度)
■勤務地
・複数のステーション配置の可能性があります
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 社会保険完備
・※交通費全額支給 ※社内親睦会費補助制度 ※医療費補助制度
・※交通費全額支給 ※社内親睦会費補助制度 ※医療費補助制度
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(全額支給) 資格手当(25,000円) その他手当(役職手当: 35,000円、オンコール手当70,000円、家族手当、育児手当て(許認可保育所の全額もしくは無認可保育所の半額を支給 (上限50,000円まで)))
退職金
なし
施設概要
東京都内複数地域に訪問看護ステーションを展開する法人である。葛飾区と練馬区を中心に、利用者の自宅での療養を支える訪問看護サービスを提供している。各ステーションでは1日3.5~4件の訪問を巡回し、電動自転車や原動機付き自転車を用いて事業所から半径2~3km程度のエリアを対象としている。利用者の状態に寄り添う看護を方針に、在宅療養の継続を支えている。
クリアス看護のおすすめポイント

管理職なのに、現場から遠ざからない
管理業務とともに実際の訪問に携わるため、利用者さんとの関係を保ちながらマネジメントできます。
日勤のみで残業もほぼなく、育児手当や産休育休の実績がある体制は、長く続けられる安心感につながります。
収入面でも手当が充実しており、ライフステージの変化にも対応できる職場です。
日勤のみで残業もほぼなく、育児手当や産休育休の実績がある体制は、長く続けられる安心感につながります。
収入面でも手当が充実しており、ライフステージの変化にも対応できる職場です。
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給与月収: 316,000円 〜 交通費全額支給 ※社内親睦会費補助制度 ※医療費補助制度休日土日・祝日休み 月9休 土曜日 日曜日 リフレッシュ休暇 ※月9休(土曜日・日曜日固定休み)、リフレッシュ休暇9日/年(入社月によって変動あり) 有給休暇10日※入職日に付与(入社月によって変動あり) 年間休日:116日最寄り駅京成立石駅より徒歩6分勤務地東京都葛飾区(本社: 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンD棟17F) -
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