パート・バイト
年間118日休み、急性期の透析室で働く安定感
医療法人財団明理会 春日部中央総合病院
医療法人財団明理会 春日部中央総合病院のイメージ
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給与
月収：256,000円〜退職金制度あり（支給対象：勤続3年以上）
勤務時間
7:00〜19:30

透析室と病棟、幅広い患者さんと関わる環境

急性期病院の透析室が中心で、病棟業務の兼務もあります。
クリニックの透析とは違い、入院患者さんの治療に関わる経験が積めます。
看護職員323名の大きな組織のため、質問や相談できる先輩が常にいる体制です。

求人情報

給与
月給256,000円〜

■給与に含まれる主な手当
・白衣手当　1,200円／月
・病棟手当　20,000円／月
・施設手当　8,500円／月
・生活支援手当　15,000円／月
・家族手当
・残業手当
・通勤手当（実費支給）

■その他の待遇
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・定年60歳、再雇用制度あり（上限65歳）
勤務地
〒344-0063 埼玉県春日部市緑町5-9-4
最寄り駅
・東武伊勢崎線　一ノ割駅より徒歩7分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）
・早番　7:00〜16:00（休憩60分）
・遅番　10:30〜19:30（休憩60分）

※週実働40時間
※日勤のみの勤務も可能です
※夜勤・オンコール業務はありません
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　介護休暇 ※休日補足：月8.5～10.5休（2月は8休） 年間休日：118日
仕事内容
急性期病院の透析室で、透析に関わる看護業務全般を担当します。

■主な業務
・透析患者さんのバイタルチェック
・穿刺、針の管理
・透析中の患者さんの観察・ケア
・透析記録の管理
・病棟業務の兼務（配置による）

■施設規模
・看護職員：323名
・入院患者数：平均355名／日
・外来患者数：平均643名／日
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり 資格取得支援あり 社会保険完備、財形貯蓄、資金貸付制度、永年勤続制度、奨学金制度、借り上げ社宅制度、託児所（24時間対応）
・退職金制度あり（支給対象：勤続3年以上）■定年：一律60歳（再雇用制度：上限65歳） ■職員食堂（310円～／食、スマートフォンで注文可能。軽食用自動販売機あり。） ■治療費減免制度（IMSグループ内の施設で治療を受けた場合に補助。職員本人と家族が対象。） ■24時間託児所：対象年齢：生後3ヶ月～就学前、料金：100円／時 ※幼稚園との併用可能（5つ提携している幼稚園があり、朝と帰りは病院まで送迎バス有り）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給) 残業手当 その他手当(白衣手当：1,200円／月、病棟手当：20,000円／月、家族手当、施設手当：8,500円、生活支援手当：15,000円) 借上げ寮について(病院から2km未満に借り上げ寮（ワンルームマンション）あり／敷金・礼金・更新料は病院負担)
退職金
なし
施設概要
東武伊勢崎線一ノ割駅から徒歩7分の好立地に位置する総合病院である。内科系9科、外科系7科、その他診療科を含む計22の診療科を備え、急性期から慢性期まで幅広い患者ニーズに対応している。令和6年度実績では1日平均355名の入院患者と643名の外来患者を受け入れ、月平均231件の手術と329件の救急受け入れを行う、地域の医療を支える中核施設である。看護職員323名が病棟・外来・訪問看護全体で約800名の職員組織を構成している。

クリアス看護のおすすめポイント

年118日休み、育児と両立できる働き方
24時間託児所（100円／時）と5つの提携幼稚園による送迎バス、借り上げ寮（敷金・礼金・更新料病院負担）があります。
年間118日の休日と日勤のみの選択肢により、家庭との時間をしっかり確保できる環境です。
大規模急性期病院でありながら、働き方に選択肢を持てることが、長く続ける土台になります。

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