正職員
年間114日休める、安定した介護施設の常勤看護
ALSOKジョイライフ株式会社(大阪府)
給与
月収:324,000円〜定年制あり(一律60歳、再雇用制度あり)
勤務時間
9:00〜18:00
年間114日休むから、生活を立てやすい
介護付き有料老人ホームで、入居者さんの健康管理を担当します。
年間休日が114日あり、完全週休2日制で安定した休暇が確保されています。
産休・育休実績もあり、永年勤続リフレッシュ休暇制度も整備されているため、長く働き続ける基盤が整っています。
求人情報
給与
月給324,000円〜
■給与
・月給324,000円〜(経験年数・資格をもとに算出)
■各種手当
・通勤手当(自宅から事業所までの距離が2km以上の場合)
・残業手当
・その他手当
■福利厚生
・社会保険完備
・再雇用制度あり(定年60歳)
・資格取得支援あり
■給与
・月給324,000円〜(経験年数・資格をもとに算出)
■各種手当
・通勤手当(自宅から事業所までの距離が2km以上の場合)
・残業手当
・その他手当
■福利厚生
・社会保険完備
・再雇用制度あり(定年60歳)
・資格取得支援あり
勤務地
〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満4‐14‐3 リゾートトラスト御堂筋ビル17F
最寄り駅
・京阪本線 樟葉駅より徒歩12分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌10:00(休憩90分)
※残業は月10時間以下、ほぼありません。
・夜勤 16:30〜翌10:00(休憩90分)
※残業は月10時間以下、ほぼありません。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上、完全週休2日制
・年間休日114日
・有給休暇(法定どおり付与)
・出産・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・永年勤続リフレッシュ休暇(勤続3年ごとに3~4日間付与される特別休暇)
・年間休日114日
・有給休暇(法定どおり付与)
・出産・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・永年勤続リフレッシュ休暇(勤続3年ごとに3~4日間付与される特別休暇)
仕事内容
介護付き有料老人ホームで、入居者さんの健康管理を中心とした看護業務を担当します。
■主な業務
・入居者さんの健康管理
・日常の健康観察とバイタルチェック
・医療処置のサポート
■主な業務
・入居者さんの健康管理
・日常の健康観察とバイタルチェック
・医療処置のサポート
資格
・看護師
応募条件
・看護師の方が対象
福利厚生
・産休・育休の取得実績あり
・資格取得支援制度あり
・社会保険完備
・定年は一律60歳で、再雇用制度あり
・復職制度あり(在職期間3年以上の離職者が対象)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙、屋外に喫煙所あり)
・休暇積立制度あり
・資格取得支援制度あり
・社会保険完備
・定年は一律60歳で、再雇用制度あり
・復職制度あり(在職期間3年以上の離職者が対象)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙、屋外に喫煙所あり)
・休暇積立制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(自宅から事業所までの距離が2km以上の場合・条件あり) 残業手当 その他手当(※給与は経験年数や資格などをもとに算出)
退職金
なし
施設概要
ALSOKジョイライフ株式会社は介護付き有料老人ホームを運営する企業である。入居者の健康管理と日常的な介護業務を軸に、看護師と介護職員が連携する体制を敷く。リゾートトラスト御堂筋ビル内に事務拠点を置き、大阪府内で介護施設を展開している。働き手に対しては産休・育休の実績を踏まえた環境整備と資格取得支援を行い、長期的なキャリア形成を支援している。
クリアス看護のおすすめポイント

定年後の再雇用制度で、キャリアを延ばせる
定年は一律60歳ですが、再雇用制度があるため働き続けることができます。
復職制度もあり、ライフステージに合わせて一度離職しても戻ってくる選択肢があります。
産休・育休の取得実績が豊富で、キャリアを途切らせずに続けられる環境です。
復職制度もあり、ライフステージに合わせて一度離職しても戻ってくる選択肢があります。
産休・育休の取得実績が豊富で、キャリアを途切らせずに続けられる環境です。
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