正職員
年間125日の充実した休暇と複数路線アクセス、働きやすさが揃った保育園
株式会社グローバルキッズ
給与
月収:316,000円〜インフルエンザ接種補助/定期健康診断補助
勤務時間
8:00〜18:30
年間125日休、誕生日休暇も。暮らしを整える環境
年間休日125日、週休2日制に加えて誕生日休暇・結婚休暇・いつでも休暇など、人生のイベントに対応する休暇制度が整っています。
土曜出社時は平日に振替休日を取得でき、メリハリのある働き方ができます。
複数の駅から徒歩圏内にあるため、生活エリアの選択肢も広がります。
求人情報
給与
月給316,000円〜
■各種手当
・通勤手当(規程あり)
・住宅手当 5,000円/月(寮・借り上げ社宅利用なしの場合)
・残業手当(1分単位で支給)
・資格手当 40,000円
・処遇改善手当、施設手当、キャリアアップ手当
■福利厚生
・借り上げ社宅制度(自己負担1万円/月~)
・保育補助制度(10,000円/月補助)
・子ども手当 5,000円/月
・インフルエンザ接種補助、定期健康診断補助、婦人科健診補助
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、社員持株会制度
・産休・育休実績あり
■各種手当
・通勤手当(規程あり)
・住宅手当 5,000円/月(寮・借り上げ社宅利用なしの場合)
・残業手当(1分単位で支給)
・資格手当 40,000円
・処遇改善手当、施設手当、キャリアアップ手当
■福利厚生
・借り上げ社宅制度(自己負担1万円/月~)
・保育補助制度(10,000円/月補助)
・子ども手当 5,000円/月
・インフルエンザ接種補助、定期健康診断補助、婦人科健診補助
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、社員持株会制度
・産休・育休実績あり
勤務地
神奈川県横浜市(本社: 東京都千代田区富士見2-14-36)
最寄り駅
・東急田園都市線 たまプラーザ駅より徒歩6分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤A 8:00~17:00(休憩60分)
・日勤B 8:30~17:30(休憩60分)
・日勤C 9:00~18:00(休憩60分)
・日勤D 9:30~18:30(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制、実働8時間勤務
※施設状況により上記以外のシフトパターンの可能性あり
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
・日勤B 8:30~17:30(休憩60分)
・日勤C 9:00~18:00(休憩60分)
・日勤D 9:30~18:30(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制、実働8時間勤務
※施設状況により上記以外のシフトパターンの可能性あり
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日は120日以上です
・週休2日制です
・日曜日、祝日、年末年始休暇があります
・土・日・祝休暇があります(年に5回程度、行事のため土曜出社があり、平日に振替休日を取得します)
・有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、誕生日休暇、看護休暇があります
・結婚休暇、配偶者の出産休暇、孫の誕生休暇があります
・いつでも休暇(3日)があります
・裁判員特別休暇、生理休暇があります
・年間休日は125日です
・週休2日制です
・日曜日、祝日、年末年始休暇があります
・土・日・祝休暇があります(年に5回程度、行事のため土曜出社があり、平日に振替休日を取得します)
・有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、誕生日休暇、看護休暇があります
・結婚休暇、配偶者の出産休暇、孫の誕生休暇があります
・いつでも休暇(3日)があります
・裁判員特別休暇、生理休暇があります
・年間休日は125日です
仕事内容
認可保育所で、子どもたちの健康管理と保育業務を担当します。
■主な業務
・子どもたちの健康管理
・けがや病気の処置
・園の感染症予防対策
・保護者からの健康面相談対応
・園内の衛生管理
・保健に関する研修・お便り作成
・保育補助業務
■主な業務
・子どもたちの健康管理
・けがや病気の処置
・園の感染症予防対策
・保護者からの健康面相談対応
・園内の衛生管理
・保健に関する研修・お便り作成
・保育補助業務
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅があります
・住宅補助・手当があります
・託児所・保育支援があります
・託児補助制度があります
・産休・育休の取得実績があります
・借り上げ社宅制度があります
・社員持株会制度があります
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入できます
・インフルエンザ接種の補助があります
・定期健康診断の補助があります
・婦人科健診の補助があります
・自己啓発研修があります
・海外研修があります
・住宅補助・手当があります
・託児所・保育支援があります
・託児補助制度があります
・産休・育休の取得実績があります
・借り上げ社宅制度があります
・社員持株会制度があります
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入できます
・インフルエンザ接種の補助があります
・定期健康診断の補助があります
・婦人科健診の補助があります
・自己啓発研修があります
・海外研修があります
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(規程あり) 住宅手当(5,000円/月※寮・借り上げ社宅利用なしの場合・規程あり) 残業手当(1分単位で支給) 資格手当(40,000円) その他手当(処遇改善手当、施設手当、キャリアアップ手当) 借上げ寮について(自己負担額1万円/月~、自治体ルール・社内規程に則る) 保育補助について(認証保育園、企業主導型保育園の利用 (10,000円/月補助) ・子ども手当支給 (5,000円/月支給))
退職金
なし
教育体制
自己啓発研修、海外研修制度があります。
施設概要
たまプラーザ駅の近くに拠点を置く認可保育園である。子どもたちの健康管理と安全を担当する看護師が配置され、けがや病気の処置、感染症予防、衛生管理を実施する体制を敷いている。保育職員との連携のもと、園児の心身の健全な発育を支える。
クリアス看護のおすすめポイント

休みと給与、両立させたい働き方がここにある
年間125日の休日は業界内でも充実した水準です。誕生日休暇や結婚休暇など、個人の人生のステージに寄り添う制度が揃っているため、長く働き続けられます。
複数駅アクセス・借り上げ社宅・子ども手当など、生活基盤をサポートする環境が整っています。
子どもの成長を見守りながら、自分たちの人生も大切にできる職場です。
複数駅アクセス・借り上げ社宅・子ども手当など、生活基盤をサポートする環境が整っています。
子どもの成長を見守りながら、自分たちの人生も大切にできる職場です。
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