正職員
利用者さんとゆっくり向き合える、回復を支える介護保健施設
介護老人保健施設プラチナ・ヴィラ青葉台
給与
月収:316,500円〜336,500円月給316,500円~正看護師
勤務時間
8:30〜翌9:30
病院の忙しさとは違う、関係性を築く時間がある
介護老人保健施設での看護は、在宅復帰を目指す利用者さんと中期的に関わる仕事です。
急性期病院のような一分一秒を争う場面は少なく、ご利用者様とゆっくり向き合う時間が生まれます。
健康管理から生活全体をサポートしながら、リハビリ職や介護職と連携して、その方らしい日常を一緒に作っていく看護です。
求人情報
給与
月給316,500円〜336,500円
■給与内訳
・基本給に夜勤手当5回分(12,000円/回)を含む
・経験・スキルを考慮のうえ決定
■年収
・想定年収 450万円〜
■その他
・昇給 年1回(4月)
・賞与 年2回(7月・12月)
・固定残業代 なし
・交通費補助 上限50,000円/月
・退職慰労金 あり
・試用期間 3ヶ月(雇用条件変更なし)
■給与内訳
・基本給に夜勤手当5回分(12,000円/回)を含む
・経験・スキルを考慮のうえ決定
■年収
・想定年収 450万円〜
■その他
・昇給 年1回(4月)
・賞与 年2回(7月・12月)
・固定残業代 なし
・交通費補助 上限50,000円/月
・退職慰労金 あり
・試用期間 3ヶ月(雇用条件変更なし)
勤務地
〒227-0033 神奈川県横浜市青葉区鴨志田町75-1
最寄り駅
・東急田園都市線 青葉台駅より東急バス桐蔭学園行き「成合バス停」下車 徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩120分)
※月平均残業時間10時間以内です。
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩120分)
※月平均残業時間10時間以内です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・公休日:月9日(2月のみ8日)+ 年間3日間の休日付与
・∟シフト制(みんなで相談しながらシフトを決めていきます)
・∟旅行に行くために連休にしたいなど、予定の相談もしやすい環境です。
・年間休日110日
・∟シフト制(みんなで相談しながらシフトを決めていきます)
・∟旅行に行くために連休にしたいなど、予定の相談もしやすい環境です。
・年間休日110日
仕事内容
介護施設に入所された利用者さんが安心して日常を過ごせるよう、健康管理を中心とした看護業務を担当します。
■主な業務
・健康状態の把握と日常的な健康相談対応
・服薬管理(内服・外用薬の準備・投与・記録)
・医師の指示に基づく医療処置
・急変時の緊急対応と救急搬送時の対応
・転倒やけが等への応急処置
■支援の特徴
病状が安定した利用者さんに対し、看護・介護・リハビリを組み合わせた支援を実施。在宅復帰に向けて、短期・集中的にケアします。看護の専門性を活かしつつ、他職種と連携しながら、自宅での自立した日常生活につなげるサポートを行います。
■主な業務
・健康状態の把握と日常的な健康相談対応
・服薬管理(内服・外用薬の準備・投与・記録)
・医師の指示に基づく医療処置
・急変時の緊急対応と救急搬送時の対応
・転倒やけが等への応急処置
■支援の特徴
病状が安定した利用者さんに対し、看護・介護・リハビリを組み合わせた支援を実施。在宅復帰に向けて、短期・集中的にケアします。看護の専門性を活かしつつ、他職種と連携しながら、自宅での自立した日常生活につなげるサポートを行います。
資格
・看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・【必須】
・正看護師
・※64歳まで(65歳定年のため)
・正看護師
・※64歳まで(65歳定年のため)
福利厚生
・各種社会保険完備(厚生年金・健康保険・労災保険・雇用保険)
・制服貸与
・資格取得支援制度
・研修制度
・結婚祝い金
・出産祝い金
・弔慰金
・傷病見舞金
・被災見舞金
・退職金制度
・健康診断
・ストレスチェック
・インフルエンザ予防接種
・産業医面談
・住宅手当 ※規定あり
・社宅制度 ※規定あり
・交通費補助(月50000円迄)
・バイク・マイカー通勤可能(配属先により異なる)
・育児時間短縮勤務制度
・食事補助
・プラちゃんポイント
・クラブ活動支援
・社内報
・転勤なし
・平均残業時間月10時間以内
・制服貸与
・資格取得支援制度
・研修制度
・結婚祝い金
・出産祝い金
・弔慰金
・傷病見舞金
・被災見舞金
・退職金制度
・健康診断
・ストレスチェック
・インフルエンザ予防接種
・産業医面談
・住宅手当 ※規定あり
・社宅制度 ※規定あり
・交通費補助(月50000円迄)
・バイク・マイカー通勤可能(配属先により異なる)
・育児時間短縮勤務制度
・食事補助
・プラちゃんポイント
・クラブ活動支援
・社内報
・転勤なし
・平均残業時間月10時間以内
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
階層別研修・専門研修・外部研修など、幅広い学びの機会があります。
自己啓発支援制度により、初任者研修から介護福祉士、ケアマネジャーまで、資格取得支援(全額会社負担)を実施しています。
自己啓発支援制度により、初任者研修から介護福祉士、ケアマネジャーまで、資格取得支援(全額会社負担)を実施しています。
施設概要
2004年の開設以来、横浜市青葉台地域で介護老人保健施設として在宅復帰支援を担っている。入所174名、デイケア33名の利用者を抱え、医師6名を含む医療職と介護職員59名が連携し、回復期リハビリテーションから在宅復帰までの過程を支える。理学療法士5名、作業療法士3名、言語聴覚士1名によるリハビリテーション体制を整備し、多職種による包括的な支援を実施している。
従業員数
医師 6名
薬剤師 1名
看護職員 24名
介護職員 59名
支援相談員 3名
理学療法士 5名
作業療法士 3名
言語聴覚士 1名
管理栄養士 2名
介護支援専門員 3名
事務員 6名
その他の従業者 2名
薬剤師 1名
看護職員 24名
介護職員 59名
支援相談員 3名
理学療法士 5名
作業療法士 3名
言語聴覚士 1名
管理栄養士 2名
介護支援専門員 3名
事務員 6名
その他の従業者 2名
クリアス看護のおすすめポイント

多職種と共に、利用者の回復を設計する場所
リハビリ職や介護職との連携が活発で、ご利用者様の生活全体をデザインするような視点で関われます。
医療処置だけでなく、その人が自分らしく生活に戻るための支援を、チーム全体で考える環境です。
風通しのよい職場で意見も反映されやすく、専門職としての誇りを持ちながら、長く腰を据えてキャリアを築けます。
医療処置だけでなく、その人が自分らしく生活に戻るための支援を、チーム全体で考える環境です。
風通しのよい職場で意見も反映されやすく、専門職としての誇りを持ちながら、長く腰を据えてキャリアを築けます。
条件が近い求人
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パート・バイト介護老人保健施設プラチナ・ヴィラ青葉台(横浜市青葉区・青葉台駅・パート)
その他給与月収: 時給1,902円/正看護師/夜勤手当:5,000円/回時給: 1,902円 〜 時給1,902円/正看護師/夜勤手当:5,000円/回休日シフト制最寄り駅・青葉台駅より ・東急バス桐蔭学園行き「成合バス停」下車 徒歩5分勤務地〒227-0033 神奈川県横浜市青葉区鴨志田町75-1 -
正職員独立行政法人労働者健康安全機構 横浜労災病院
外科、内科、皮膚科、乳腺外科、アレルギー科、リハビリテーション科、眼科、形成外科、呼吸器内科、産婦人科、耳鼻咽喉科、循環器内科、小児科、消化器内科、心臓血管外科、心療内科、神経内科、腎臓内科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科、呼吸器外科、血液内科、小児外科、歯科・口腔外科給与月収: 288,000円 〜 健康保険(組合管掌) その他 1.厚生会 厚生資金貸付休日4週8休以上 4週8休制 土曜日 日曜日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前産後の休暇、育児休業、介護休業、子の看護等休暇、介護休暇、この他、結婚、忌引等各種あります。 年間休日:120日最寄り駅新横浜駅より徒歩7分勤務地〒222-0036 神奈川県横浜市港北区小机町3211番地
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