パート・バイト
リハビリの多角的なアプローチで、利用者の「できた」を支える
リハビリ特化型デイサービスfureaiあざみ野店
給与
時給:1,600円〜2,000円①11:00~15:00(休憩60分)
勤務時間
11:00〜翌4:30
整体、マシン、運動。複数の手技を一つの施設で習得
リハビリ特化型のデイサービスだからこそ、パワーリハビリマシン・整体・体操など、複数の機能訓練手段に日々関わります。利用者さんの回復の過程を、様々なアプローチで見守れる環境です。一人ひとりのペースに合わせたケアが基本のため、焦らず知識・スキルを積み重ねていけます。
求人情報
給与
時給1,600円〜2,000円
■勤務時間による給与差
・11:00~15:00の場合 時給1,600円~2,000円
・8:30~17:30の場合 時給1,600円~1,800円
■その他待遇
・交通費支給 上限20,000円/月
・昇給あり
・賞与あり(業績連動型)
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
※時給には基本給と手当を含みます
■勤務時間による給与差
・11:00~15:00の場合 時給1,600円~2,000円
・8:30~17:30の場合 時給1,600円~1,800円
■その他待遇
・交通費支給 上限20,000円/月
・昇給あり
・賞与あり(業績連動型)
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
※時給には基本給と手当を含みます
勤務地
〒225-0002 神奈川県横浜市青葉区美しが丘5-14-2 眞澄ビル1F
最寄り駅
・東急田園都市線 あざみ野駅より徒歩5分
・横浜市営地下鉄ブルーライン あざみ野駅より徒歩5分
・横浜市営地下鉄ブルーライン あざみ野駅より徒歩5分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・①11:00~15:00(休憩60分)
・②8:30~17:30(休憩60分)
※日勤のみ、オンコールなし
※勤務時間は選択可能で、週2~5日の勤務日数も相談に応じます
・②8:30~17:30(休憩60分)
※日勤のみ、オンコールなし
※勤務時間は選択可能で、週2~5日の勤務日数も相談に応じます
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・毎週日曜
・※週2~5日で勤務日応相談
・※週2~5日で勤務日応相談
仕事内容
リハビリ特化型デイサービスで、利用者さんの健康管理と機能訓練をサポートします。
■主な業務
・健康状態チェック(血圧・脈拍・体温測定)
・ストレッチ・体操の実施補助
・パワーリハビリマシン使用時の補助
・整体施術
・岩盤足浴の実施
・利用者さんの送迎(軽自動車・小型普通車)
■1日の流れ
送迎健康チェックストレッチ・体操岩盤足浴マシンリハビリ整体ティータイム送迎
※午前・午後それぞれ3時間単位での提供のため、利用者さんごとに流れが構成されます
■主な業務
・健康状態チェック(血圧・脈拍・体温測定)
・ストレッチ・体操の実施補助
・パワーリハビリマシン使用時の補助
・整体施術
・岩盤足浴の実施
・利用者さんの送迎(軽自動車・小型普通車)
■1日の流れ
送迎健康チェックストレッチ・体操岩盤足浴マシンリハビリ整体ティータイム送迎
※午前・午後それぞれ3時間単位での提供のため、利用者さんごとに流れが構成されます
資格
・機能訓練指導員(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師、准看護師
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・※8:30~17:30(8時間勤務)の場合は運転免許必須
・※経験・年齢・ブランク不問
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・※8:30~17:30(8時間勤務)の場合は運転免許必須
・※経験・年齢・ブランク不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・昇給あり
・賞与あり(業績連動型賞与)
・※全て勤務日数による
・交通費支給 上限2万円/月
・研修制度あり
・ユニフォーム貸与(ポロシャツ・Tシャツ選べます!)
・昇給あり
・賞与あり(業績連動型賞与)
・※全て勤務日数による
・交通費支給 上限2万円/月
・研修制度あり
・ユニフォーム貸与(ポロシャツ・Tシャツ選べます!)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
研修制度があります。資格取得支援制度も整備されており、働きながらスキルアップを目指せます。
施設概要
リハビリテーションに特化したデイサービスとして、午前の部・午後の部それぞれ定員14名の体制で運営する施設である。2019年12月の開設以来、機能訓練指導員と看護職員を配置し、介護職員とともに利用者一人ひとりの身体機能の維持・向上を目指した支援を行っている。あざみ野駅の複数路線から徒歩5分の好立地にあり、横浜市青葉区の地域を支える。
病床数
定員 午前の部・午後の部 各14名
従業員数
管理者
生活相談員
機能訓練指導員
介護職員
看護職員
生活相談員
機能訓練指導員
介護職員
看護職員
クリアス看護のおすすめポイント

複数の手技が学べる、成長の場
病院や一般的なデイサービスでは経験しない、整体やパワーリハビリマシンといった多角的なアプローチに携わる環境です。利用者さんが「できた」と喜ぶ瞬間を、様々な手技を通じて実現していく。その経験の幅広さが、看護師としてのキャリアの新しい可能性を広げます。
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