正職員
日勤常勤で安定。充実した福利厚生で支える働き方
タムス浦安病院
給与
月収：359,500円〜470,000円月給 359,500円～470,000円(年俸÷12ヶ月)
勤務時間
7:30〜翌9:15
日勤のみ、年間休日121日。生活を優先できる環境
回復期リハビリ、地域包括ケア、緩和ケアの3つの病棟を持つケアミックス病院です。
日勤常勤の働き方が選べるため、生活のリズムが整えやすく、プライベートの時間を確保できます。
年間休日は121日で、2020年から段階的に増えています。医療費補助や人間ドック無料など、職員とご家族の健康をサポートする制度も充実しています。
求人情報
給与
月給359,500円～470,000円
■給与内訳
・基本給 299,500円～382,000円
・処遇改善手当を含む
■その他待遇
・通勤交通費 規定に基づき別途支給
・昇給あり
・退職金制度
・年俸制のため賞与の支給なし
・試用期間3ヶ月（労働条件は本採用と同じ）
※給与は経験・スキル・保有資格により決定します
※日勤常勤希望の場合、夜勤手当は対象外になります
■給与内訳
・基本給 299,500円～382,000円
・処遇改善手当を含む
■その他待遇
・通勤交通費 規定に基づき別途支給
・昇給あり
・退職金制度
・年俸制のため賞与の支給なし
・試用期間3ヶ月（労働条件は本採用と同じ）
※給与は経験・スキル・保有資格により決定します
※日勤常勤希望の場合、夜勤手当は対象外になります
勤務地
〒279-0023 千葉県浦安市高洲7-2-32
最寄り駅
・JR京葉線 新浦安駅より車で9分
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤常勤（シフト制）
・8:45～17:45
・7:30～16:30
・11:00～20:00
※休憩60分、実働8時間
※月の平均残業時間は約3時間（2025年度実績）
・8:45～17:45
・7:30～16:30
・11:00～20:00
※休憩60分、実働8時間
※月の平均残業時間は約3時間（2025年度実績）
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日121日（シフト制）
・2020年から6年間、段階的に休日数を増加
・2026年度まで休日数の増加が確定
・年間休日の推移：2020年度111日、2025年度119日、2026年度121日
・2020年から6年間、段階的に休日数を増加
・2026年度まで休日数の増加が確定
・年間休日の推移：2020年度111日、2025年度119日、2026年度121日
仕事内容
ケアミックス病院の3つの病棟で看護業務全般を担当します。
■配置される病棟
・回復期リハビリテーション病棟（134床、看護配置13:1）
・地域包括ケア病棟（44床、看護配置13:1）
・緩和ケア病棟（21床、看護配置7:1）
■主な業務
・バイタル管理
・経管栄養
・服薬管理
・診察補助
■看護方式
バディシップ・チームナーシング（各病棟2チーム制）で、チーム内で支え合いながら業務を行います。
※業務および就業場所の変更は会社の定める範囲で発生する可能性があります
■配置される病棟
・回復期リハビリテーション病棟（134床、看護配置13:1）
・地域包括ケア病棟（44床、看護配置13:1）
・緩和ケア病棟（21床、看護配置7:1）
■主な業務
・バイタル管理
・経管栄養
・服薬管理
・診察補助
■看護方式
バディシップ・チームナーシング（各病棟2チーム制）で、チーム内で支え合いながら業務を行います。
※業務および就業場所の変更は会社の定める範囲で発生する可能性があります
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師資格を持つ方
・看護師としての実務経験がある方（年数不問）
・看護師としての実務経験がある方（年数不問）
福利厚生
・通勤交通費支給
・昇給あり
・退職金制度
・再雇用制度あり（65歳まで。定年は60歳で、例外事由1号に該当する場合）
・住宅手当（上限3万円）
・単身寮あり
・産休・育休あり
・社会保険完備
・医療費補助制度（医療法人ならではの制度。グループ内の医療機関で受診した際の診療費を補助。対象は職員本人と配偶者、子どもで、補助率は100％。歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用でき、多くの職員が利用。自費診療は対象外）
・人間ドック無料（35歳以上の職員対象。通常19,000円～の検診費を、最成病院ヘルスケアセンター利用時に自己負担なしで受診可能。血液検査、胃がん健診、腹部エコー、呼吸機能検査を含む。オプション検査は対象外）
・ハラスメント相談窓口あり
・従業員向けメンタルヘルス窓口あり
・Amazonビジネス割引あり
・社員食堂あり（1食350円）
・資格取得支援制度あり
・制服貸与
・車・バイク通勤可
・各制度には規定あり
・昇給あり
・退職金制度
・再雇用制度あり（65歳まで。定年は60歳で、例外事由1号に該当する場合）
・住宅手当（上限3万円）
・単身寮あり
・産休・育休あり
・社会保険完備
・医療費補助制度（医療法人ならではの制度。グループ内の医療機関で受診した際の診療費を補助。対象は職員本人と配偶者、子どもで、補助率は100％。歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用でき、多くの職員が利用。自費診療は対象外）
・人間ドック無料（35歳以上の職員対象。通常19,000円～の検診費を、最成病院ヘルスケアセンター利用時に自己負担なしで受診可能。血液検査、胃がん健診、腹部エコー、呼吸機能検査を含む。オプション検査は対象外）
・ハラスメント相談窓口あり
・従業員向けメンタルヘルス窓口あり
・Amazonビジネス割引あり
・社員食堂あり（1食350円）
・資格取得支援制度あり
・制服貸与
・車・バイク通勤可
・各制度には規定あり
寮
あり
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修専任部署が職位に応じた階層別研修を実施しています。
新人には一人ひとりプリセプターが付き、マンツーマンで指導を行います。
グループ内を横断した研修も開催し、職種に応じたスキルアップ研修の機会があります。
資格取得支援制度があります。
新人には一人ひとりプリセプターが付き、マンツーマンで指導を行います。
グループ内を横断した研修も開催し、職種に応じたスキルアップ研修の機会があります。
資格取得支援制度があります。
施設概要
回復期リハビリテーション病棟134床、地域包括ケア病棟44床、緩和ケア病棟21床の3つの病棟を備える199床規模の病院である。急性期を過ぎた患者の機能回復から緩和的なケアまでを担い、地域の療養患者の受け入れを支える。2019年4月の開院以来、タムスグループの医療・介護連携ネットワークを背景に、在宅復帰に向けた回復支援と地域包括ケアを実践している。
病床数
回復期リハビリテーション病棟 134床
地域包括ケア病棟 44床
緩和ケア病棟 21床
地域包括ケア病棟 44床
緩和ケア病棟 21床
クリアス看護のおすすめポイント
大手グループの安定感と、日々の医療が両立する
タムスグループは約90の拠点を運営する医療・福祉の大手法人です。
その安定性のうえで、ケアミックス病院として回復期・在宅復帰・緩和ケアと多様な患者さんに関わります。
医療費補助や人間ドック無料、住宅手当や寮制度も充実しており、長く働ける土台が整っています。
その安定性のうえで、ケアミックス病院として回復期・在宅復帰・緩和ケアと多様な患者さんに関わります。
医療費補助や人間ドック無料、住宅手当や寮制度も充実しており、長く働ける土台が整っています。
条件が近い求人
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正職員浦安市特別養護老人ホーム（浦安市・「新浦安駅・常勤）
その他給与月収： 243,400円 〜 例)3年制専門学校卒業の場合／月給：243,400円休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・「新浦安駅」より ・バス「浦安南高校・特養ホームバス停」下車徒歩2分勤務地〒279-0023 千葉県浦安市高洲9-3-1 -
正職員株式会社ポピンズエデュケア（浦安市・浦安(千葉)駅・常勤）
給与月収： 337,000円 〜 各種研修制度／海外研修制度／資格取得支援制度休日年間休日120日以上 週休2日制 土曜日 日曜日 祝日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■イベント時など、土曜日に出勤をお願いする場合あり（平日振替休日取得） ■特別休暇（夏季休暇・冬季休暇として7月・12月に付与） 年間休日：125日最寄り駅新浦安駅より徒歩3分勤務地千葉県浦安市（本社: 東京都渋谷区広尾5‐6‐6広尾プラザ） -
正職員
タムス浦安病院（浦安市・新浦安駅・常勤）（2）
給与月収： 399,500円 〜 510,000円 月給 399,500円～510,000円(年俸÷12ヶ月)休日年間休日120日以上最寄り駅新浦安駅から車で9分勤務地〒279-0023 千葉県浦安市高洲7-2-32
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