正職員
年間休日120日以上、託児所完備で無理なく続ける
麻生リハビリ総合病院
給与
月収:297,440円〜356,620円▼給与の内訳
月給 297,440円~376,620円
以下の手当てを含んだ金額となります。
生活支援手当 10,000円または30,000円
夜勤手当 58,000円(夜勤4回分)
賞与あり(2025年実績:年2回計4.1ヶ月分)
勤務時間
8:45〜翌9:30
託児所があるから、子育てと仕事の両立ができる
利用可能な託児施設を完備しており、6ヶ月から小学校就学前のお子さんまで受け入れています。
お子さんがいながらも仕事と家庭のバランスを取りやすい環境です。
さらに年間休日は120日以上確保されているため、プライベートの時間もしっかり作られます。
求人情報
給与
月給297,440円〜356,620円
■給与内訳
・基本給 別途決定
・生活支援手当 10,000円または30,000円
・夜勤手当 58,000円(月4回分)
■賞与
・年2回、計4.1ヶ月分(2025年度実績)
■その他
・通勤手当 支給
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 別途決定
・生活支援手当 10,000円または30,000円
・夜勤手当 58,000円(月4回分)
■賞与
・年2回、計4.1ヶ月分(2025年度実績)
■その他
・通勤手当 支給
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
勤務地
〒215-0021 神奈川県川崎市麻生区上麻生6-23-50
最寄り駅
・小田急線 柿生駅より徒歩7分
・小田急多摩線 五月台駅より徒歩23分
・小田急多摩線 五月台駅より徒歩23分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制
・日勤 8:45〜17:15(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩120分)
※時間外労働は月平均5時間です。
・日勤 8:45〜17:15(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩120分)
※時間外労働は月平均5時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・※年間休日120日~125日(法人カレンダーによる)
仕事内容
回復期リハビリ専門病院の病棟において、看護業務全般を担当します。
■主な業務
・患者さんの日常ケア、バイタルチェック
・リハビリテーション療法士との連携
・在宅復帰に向けた支援
■主な業務
・患者さんの日常ケア、バイタルチェック
・リハビリテーション療法士との連携
・在宅復帰に向けた支援
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・18歳~59歳(定年年齢を上限とするため、ならびに深夜業務ありのため)
・経験不問
・正看護師免許
・経験不問
・正看護師免許
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用あり(65歳まで)
・利用可能託児施設あり(6ヶ月~小学校就学前まで受け入れ可)
・マイカー通勤可(駐車場代 6,000円/月)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用あり(65歳まで)
・利用可能託児施設あり(6ヶ月~小学校就学前まで受け入れ可)
・マイカー通勤可(駐車場代 6,000円/月)
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
脳神経外科、整形外科、内科をはじめとした複数診療科を持つリハビリテーション専門病院である。2001年10月の開院以来、180床の病床を備え、急性期治療からリハビリテーションまでを一貫して提供する体制を整えている。特に人工関節センターを設置し、関節疾患の治療と術後リハビリテーションに注力している。小田急線柿生駅より徒歩7分という利便性の高い立地で、地域の外来患者と入院患者の両者に対応している。
病床数
180床(個室12室・4床室42室)
クリアス看護のおすすめポイント

安定した給与と休日で、長く働き続けられる
回復期リハビリという領域で、地域に貢献する医療に関わることができます。
充実した給与、120日以上の年間休日、託児施設という条件が揃っているため、長期的なキャリアを築きやすい環境です。
ライフステージの変化にも対応できる働き方が実現できます。
充実した給与、120日以上の年間休日、託児施設という条件が揃っているため、長期的なキャリアを築きやすい環境です。
ライフステージの変化にも対応できる働き方が実現できます。
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