正職員
訪問未経験から、同行フォローで磨く在宅看護
訪問看護ネイバーズかわさき
給与
月収:318,230円〜521,340円月給:318,230円~+各種手当+インセンティブ+賞与(約2ヶ月分)
勤務時間
9:00〜18:00
未経験でも安心、同行訪問でしっかり育つ
訪問看護未経験の方も同行訪問を通じてしっかりフォローするため、一人での訪問に不安を感じることなく実務を重ねられます。
電子カルテとiPad1人1台の環境で、記録業務も効率的です。
軽自動車・自転車・徒歩から訪問方法を選べ、社用車での直行直帰もでき、働き方の自由度が高い職場です。
求人情報
給与
月給318,230円〜521,340円
■基本給
・看護師 月給318,230円〜
・管理者候補 月給348,230円〜
■各種手当
・訪問手当 月平均20,000円(1件60分相当、80件超〜100件で2,000円/件、100件超で3,000円/件)
・営業手当 500円/件(営業件数10件以上)
・オンコール手当 平日4,000円/日、休日7,000円/日(1st)、2nd 1,000円/日
・オンコール緊急出動 4,000円〜6,000円/回(平日4,000円、土日祝6,000円)
・土日祝手当 4,000円/日
・その他 エンゼルケア手当、喀痰吸引講師手当等あり
■平均月給実績
・看護師 333,000円〜500,000円
・管理者候補 375,000円〜541,000円
・管理者 458,000円〜625,000円
■その他
・賞与年2回(7月・1月、業績および勤務状況により判断)
・昇給年1回(業績および勤務状況により決定)
・交通費支給(上限あり)
・試用期間3ヶ月(期間中の待遇・条件変更なし)
・最初1年は有期雇用、その後原則無期転換予定
■基本給
・看護師 月給318,230円〜
・管理者候補 月給348,230円〜
■各種手当
・訪問手当 月平均20,000円(1件60分相当、80件超〜100件で2,000円/件、100件超で3,000円/件)
・営業手当 500円/件(営業件数10件以上)
・オンコール手当 平日4,000円/日、休日7,000円/日(1st)、2nd 1,000円/日
・オンコール緊急出動 4,000円〜6,000円/回(平日4,000円、土日祝6,000円)
・土日祝手当 4,000円/日
・その他 エンゼルケア手当、喀痰吸引講師手当等あり
■平均月給実績
・看護師 333,000円〜500,000円
・管理者候補 375,000円〜541,000円
・管理者 458,000円〜625,000円
■その他
・賞与年2回(7月・1月、業績および勤務状況により判断)
・昇給年1回(業績および勤務状況により決定)
・交通費支給(上限あり)
・試用期間3ヶ月(期間中の待遇・条件変更なし)
・最初1年は有期雇用、その後原則無期転換予定
勤務地
〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子1-5-8 第一諏訪ビル502
最寄り駅
・京急本線 京急川崎駅より徒歩3分
・京急大師線 京急川崎駅より徒歩3分
・JR東海道本線 川崎駅より徒歩7分
・京急大師線 京急川崎駅より徒歩3分
・JR東海道本線 川崎駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※オンコール対応可(回数は相談可)
※週4日勤務、9:00〜17:00勤務など、柔軟な勤務形態にも対応しています(オンコール対応可能な方)。
※オンコール対応可(回数は相談可)
※週4日勤務、9:00〜17:00勤務など、柔軟な勤務形態にも対応しています(オンコール対応可能な方)。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日数は128日
・週休2日制で、土曜・日曜・祝日が休み
・年間休日数には休日休暇を含む
・週休2日制で、土曜・日曜・祝日が休み
・年間休日数には休日休暇を含む
仕事内容
訪問看護事業所でのスタッフマネジメント、利用者・家族対応、看護業務を担当します。
■主な業務
・在宅や施設で療養中の利用者様への看護業務
・スタッフ(看護師・リハビリスタッフ等)のマネジメント
・利用者様やご家族、ケアマネジャー、医師、他事業所との連携対応
・計画書や報告書などの書類作成
・利用者様増員施策
・オンコール対応(回数は相談可)
■勤務環境
・電子カルテとiPad1人1台貸与
・訪問方法は軽自動車、自転車、徒歩から選択可
・社用車での直行直帰も可能
・訪問未経験の方には同行訪問で丁寧にフォロー
■主な業務
・在宅や施設で療養中の利用者様への看護業務
・スタッフ(看護師・リハビリスタッフ等)のマネジメント
・利用者様やご家族、ケアマネジャー、医師、他事業所との連携対応
・計画書や報告書などの書類作成
・利用者様増員施策
・オンコール対応(回数は相談可)
■勤務環境
・電子カルテとiPad1人1台貸与
・訪問方法は軽自動車、自転車、徒歩から選択可
・社用車での直行直帰も可能
・訪問未経験の方には同行訪問で丁寧にフォロー
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師免許の保有者
・訪問看護の経験がない方も応募可
・オンコール対応が可能な方(対応回数は相談可)
・訪問看護の経験がない方も応募可
・オンコール対応が可能な方(対応回数は相談可)
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入
・退職金制度あり(勤続年数5年以上が対象)
・ボーナスは年2回支給(業績および勤務状況により判断)
・研修制度あり
・資格取得支援制度あり
・健康診断あり(基本労働者標準項目)
・ワクチン接種費用は会社負担
・社用携帯とiPadを貸与
・制服を貸与
・遠方からの引越し費用を一部補助
・住宅手当として月額2万円を支給
・バイクおよび自転車での通勤可
・法人車による直行直帰可(条件あり、相談可)
・自家用車での出勤可(条件あり、相談可)
・エデンレッドのチケットレストランを利用した食事補助
・かわさきハッピーライフに加入
・旅行、バスツアー、国内ツアーの補助
・東京ディズニーリゾート施設の割引
・ズーラシアや水族館など各種レジャー施設の割引
・結婚祝い金あり
・出産祝い金あり
・その他各種給付金あり
・退職金制度あり(勤続年数5年以上が対象)
・ボーナスは年2回支給(業績および勤務状況により判断)
・研修制度あり
・資格取得支援制度あり
・健康診断あり(基本労働者標準項目)
・ワクチン接種費用は会社負担
・社用携帯とiPadを貸与
・制服を貸与
・遠方からの引越し費用を一部補助
・住宅手当として月額2万円を支給
・バイクおよび自転車での通勤可
・法人車による直行直帰可(条件あり、相談可)
・自家用車での出勤可(条件あり、相談可)
・エデンレッドのチケットレストランを利用した食事補助
・かわさきハッピーライフに加入
・旅行、バスツアー、国内ツアーの補助
・東京ディズニーリゾート施設の割引
・ズーラシアや水族館など各種レジャー施設の割引
・結婚祝い金あり
・出産祝い金あり
・その他各種給付金あり
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
資格取得支援制度があります。
研修制度を備えており、訪問未経験者向けに同行訪問によるOJT体制があります。
研修制度を備えており、訪問未経験者向けに同行訪問によるOJT体制があります。
施設概要
京急川崎駅至近という立地を活かし、川崎市と横浜市、東京都大田区の一部地域にまたがる在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。2022年4月の開設以来、看護師5名と理学療法士3名を常勤として配置し、訪問看護とリハビリテーション業務を併行している。川崎駅周辺の交通利便性を拠点に、川崎市川崎区・幸区・中原区ならびに横浜市鶴見区・港北区、東京都大田区の訪問に対応している。
従業員数
看護師(常勤) 5名
看護師(パート) 1名
理学療法士(常勤) 3名
理学療法士(パート) 2名
作業療法士(常勤) 1名
事務(常勤) 1名
看護師(パート) 1名
理学療法士(常勤) 3名
理学療法士(パート) 2名
作業療法士(常勤) 1名
事務(常勤) 1名
クリアス看護のおすすめポイント

同行訪問を経て、在宅看護の自分らしさが見える
訪問看護は患者さんと1対1で向き合う場。
同行フォローを重ねるうちに、入院病棟では見えなかった「その人らしい生活」に向き合う看護が何かが理解できます。
オンコール手当や訪問手当の充実で経験を重ねるほど年収も上がり、専門性と経済的安定の両立が目指せる職場です。
同行フォローを重ねるうちに、入院病棟では見えなかった「その人らしい生活」に向き合う看護が何かが理解できます。
オンコール手当や訪問手当の充実で経験を重ねるほど年収も上がり、専門性と経済的安定の両立が目指せる職場です。
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