年間休日123日と月平均10時間の残業で、生活を守る

地域密着型の総合病院で、安定した勤務体制を重視しています。
年間休日は123日、月平均時間外労働は10時間と、メリハリのある働き方ができます。
育児休暇・看護休暇の取得実績も豊富なため、ライフステージの変化があっても働き続けられる環境です。

求人情報

給与

月給200,500円〜309,000円

■給与内訳
・基本給　185,500円〜294,000円
・処遇改善手当　9,000円
・ベースアップ手当　6,000円
・固定残業代なし

■各種手当
・皆勤手当　4,500円
・夜勤手当　13,000円/回
・住宅手当・扶養手当（支給要件あり）
・通勤手当　実費支給（上限なし、ただし自宅から勤務地まで2キロ以内は対象外）

■昇給・賞与
・昇給あり　月1,000円〜2,000円（実績）
・賞与　年2回　計3.50ヶ月分（実績）
・試用期間3ヶ月（同条件）

■福利厚生
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年60歳、再雇用制度あり（65歳まで）
・マイカー通勤可、職員駐車場月7,000円

勤務地

〒252-0001 神奈川県座間市相模が丘6-24-28

最寄り駅

・小田急線　小田急相模原駅より徒歩18分

雇用形態

正職員

勤務時間

・日勤　8:45〜17:15（休憩60分）
・夜勤　16:45〜翌9:00（休憩120分）

※変形労働時間制（1ヶ月単位）のシフト制です。
※月平均労働時間151.25時間、月平均時間外労働10時間です。

夜勤交代制

あり

オンコール

なし

休日・休暇

・完全週休2日制
・勤務シフトによる
・年間休日123日

仕事内容

総合病院の各セクションで看護業務を担当します。

■配置部門
・病棟（急性期・精神科・認知症）
・外来
・手術室
・内視鏡室
・透析室

■サポート体制
あらゆるキャリアの方が入職し、先輩スタッフ全員でサポートします。
経験や自信がない方でも安心して業務を習得できる環境です。

※業務の変更範囲：法人内関連施設での業務
※転勤：なし

資格

・看護師/准看護師

応募条件

・看護師・准看護師いずれか必須
・＊准看護師の方は将来的に正看護師免許の取得を目指している方
・経験不問
・ブランク可
・年齢 18歳～59歳※定年を上限/18歳以上(労基法61条深夜業務)
・学歴専修学校以上（看護専門学校、准看護専門学校卒）

福利厚生

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・確定拠出年金
・退職金制度あり※勤続年数 3年以上
・定年制あり　一律 60歳
・再雇用制度あり　上限 65歳まで
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・マイカー通勤可職員駐車場:月7,000円
・利用可能託児施設あり

寮

なし

保育

あり

手当

・住宅手当

退職金

あり

教育体制

外部研修、eラーニング、認定看護師取得支援など、スキルアップをサポートしています。

施設概要

内科系では消化器、循環器、呼吸器、腎臓、神経、糖尿病・内分泌の専門領域を備え、外科、整形外科、精神科、眼科、皮膚科、泌尿器科、小児科を含む16診療科を展開する総合病院である。急性期から慢性期まで幅広い患者層に対応し、放射線科と麻酔科により診断・治療基盤を支える。地域の診療所や他医療機関からの患者紹介を受け、中核医療機関としての役割を果たしている。