パート・バイト
毎週同じご利用者と向き合う、デイサービスの看護
ヒューマンライフケア豊中の湯
給与
時給:1,690円〜時給1,690円~/▼その他手当(別途支給)
勤務時間
8:00〜18:00
前回との変化を見つめ、継続的に支える看護
デイサービスでは、ご利用者さんが毎週決まった曜日に来所されます。そのため前回の体調や表情と比べながら、継続的に日々の生活に寄り添うことができます。健康管理や褥瘡処置、口腔機能訓練など多角的なケアを通じて、安心して過ごしていただくことが、そのまま看護のやりがいになります。
求人情報
給与
時給1,690円〜
■各種手当(別途支給)
・祝日、年末手当 時給25%アップ
・時間外手当(1分単位)
・交通費 規定内支給、上限50,000円/月(自動車通勤の場合は1勤務250円)
・車両手当 業務で自動車利用の場合は1勤務110円
■福利厚生
・賞与(一時金) 年2回(6月・12月)
・昇給 年1回(4月)
・社会保険完備
・ライフイベント手当 最大65,000円(育児・入学等)
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
※副業OK
■各種手当(別途支給)
・祝日、年末手当 時給25%アップ
・時間外手当(1分単位)
・交通費 規定内支給、上限50,000円/月(自動車通勤の場合は1勤務250円)
・車両手当 業務で自動車利用の場合は1勤務110円
■福利厚生
・賞与(一時金) 年2回(6月・12月)
・昇給 年1回(4月)
・社会保険完備
・ライフイベント手当 最大65,000円(育児・入学等)
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
※副業OK
勤務地
〒560-0003 大阪府豊中市東豊中町5-2-131
最寄り駅
・北大阪急行 桃山台駅より徒歩12分
・阪急バス 豊中四丁目バス停下車 徒歩1分
・阪急バス 豊中四丁目バス停下車 徒歩1分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:00〜17:00(休憩60分)
・9:00〜18:00(休憩60分)
※シフト制。週3〜5日勤務。
・9:00〜18:00(休憩60分)
※シフト制。週3〜5日勤務。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日曜は定休
・シフト制による休み(週3~5日勤務)
・シフト制による休み(週3~5日勤務)
仕事内容
デイサービスにおける看護業務全般を担当します。
■主な業務
・ご利用者の健康管理、服薬管理
・傷や褥瘡処置、浴後の軟膏塗布、爪切り
・機能訓練・口腔機能の計画策定と訓練、モニタリング
・介護業務の補助
・各種記録(専用アプリを使用)
・ご利用者やご家族への相談援助
※記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用。簡単な文字入力ができれば問題ありません。
■主な業務
・ご利用者の健康管理、服薬管理
・傷や褥瘡処置、浴後の軟膏塗布、爪切り
・機能訓練・口腔機能の計画策定と訓練、モニタリング
・介護業務の補助
・各種記録(専用アプリを使用)
・ご利用者やご家族への相談援助
※記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用。簡単な文字入力ができれば問題ありません。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・必須資格は、正看護師または准看護師のいずれか
・必須経験は看護実務経験(年数不問)
・介護施設での実務経験がなくても応募可
・必須経験は看護実務経験(年数不問)
・介護施設での実務経験がなくても応募可
福利厚生
・賞与(一時金)は年2回、6月と12月に支給
・昇給は年1回、4月
・社会保険完備
・交通費は規定内で支給(上限は月50,000円)
・自家用車で通勤する場合は1勤務250円を支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
・自家用車を業務で利用する場合は車両手当として1勤務110円を支給
・ライフイベント手当あり(勤続1年以上の職員で、扶養している子どもが対象)
・ライフイベント手当の内訳:産育休からの職場復帰時5,000円、保育園・幼稚園入園時25,000円、小学校入学時15,000円、中学校入学時10,000円、高校入学時10,000円(発生時に最大6万5000円)
・正社員登用制度あり
・資格取得支援制度あり
・定期健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の費用補助あり
・慶弔見舞金制度あり(結婚、出産、傷病見舞、災害見舞品など)
・成功事例報奨金制度あり
・制服貸与あり
・スタッフ紹介制度あり(紹介者と被紹介者の双方に紹介手当を支給)
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり
・車、バイク、自転車での通勤可
・昇給は年1回、4月
・社会保険完備
・交通費は規定内で支給(上限は月50,000円)
・自家用車で通勤する場合は1勤務250円を支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
・自家用車を業務で利用する場合は車両手当として1勤務110円を支給
・ライフイベント手当あり(勤続1年以上の職員で、扶養している子どもが対象)
・ライフイベント手当の内訳:産育休からの職場復帰時5,000円、保育園・幼稚園入園時25,000円、小学校入学時15,000円、中学校入学時10,000円、高校入学時10,000円(発生時に最大6万5000円)
・正社員登用制度あり
・資格取得支援制度あり
・定期健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の費用補助あり
・慶弔見舞金制度あり(結婚、出産、傷病見舞、災害見舞品など)
・成功事例報奨金制度あり
・制服貸与あり
・スタッフ紹介制度あり(紹介者と被紹介者の双方に紹介手当を支給)
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり
・車、バイク、自転車での通勤可
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
採用時研修で会社理念やマナーを学ぶ基礎研修を実施します。毎月の自己申告によるコンディションチェックで体調管理をサポートします。知識・技術を学ぶケアテクニカルマイスター制度、認知症対応技術を認定する認知症KAIGOマイスター制度があります。年間研修計画に基づくスキルアップ支援、公的資格取得を全額補助・割引補助などで支援する資格取得支援制度があります。
施設概要
阪急バス「豊中四丁目」下車徒歩1分という利便性の高い立地に立地する介護施設である。2017年4月の開設以来、利用定員35名の規模で豊中市北部の高齢者の生活を支える。バス停すぐの位置にあり、通所利用者や家族の利便性を確保している。
クリアス看護のおすすめポイント

10年以上のブランクでも、丁寧に戻れる環境
教育からスタートした企業だからこそ、子育てや家庭の事情を理解してくれた環境があります。看護師として長いブランクがあっても、仕事内容を一つひとつ丁寧に教えてもらえるため、不安なく復職できます。ご利用者と深く向き合う中で、自分の看護師としての価値を改めて感じられる職場です。
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