正職員
日曜日は必ず休み、チーム訪問で心に寄り添う入浴ケア

あおぞら訪問入浴サービス明石

あおぞら訪問入浴サービス明石のイメージ
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給与
月収：276,000円〜308,500円基本給 ２００，０００円／サービス手当 ２０，０００円
勤務時間
9:30〜翌15:30

日曜休で土日連休も、ママパパに優しい勤務体制

訪問入浴は3人1チームで訪問するため、一人で判断を重ねる負担がありません。
日曜日は必ず休みのため、土曜日と合わせて連休を取ることができます。
短時間勤務や急な休み、半日単位の有給取得に対応するなど、ライフステージに合わせた働き方ができる環境です。

求人情報

給与
月給276,000円～308,500円

■給与内訳
・基本給　200,000円
・サービス手当　20,000円
・職種手当　20,000円
・職能手当　26,000円～36,000円（職種・経験による）
・皆勤手当　10,000円（欠勤等がない場合）

■別途支給
・家族手当　配偶者5,000円、子3,000円（18歳未満、二人まで）
・保育手当　パパママ特典として保育料の補助あり
・交通費　マイカー通勤上限10,000円/月、公共交通機関上限15,000円/月

■昇給・賞与
・昇給　年1回（4月もしくは10月）
・賞与　年2回（7月・12月）実績70万～80万円
勤務地
〒674-0074 兵庫県明石市魚住町清水2324-1 ベネフィス土山1-101号室
最寄り駅
・JR神戸線（神戸～姫路）　土山駅より徒歩12分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30～17:30
・9:00～18:00
・9:30～18:30

※原則8:30～17:30ですが、他のシフトになる日もあります。
※短時間勤務（例：9:30～16:30）など相談可能です。
※休憩60分（業務の特性上、車内での待機時間含みます）
※時間外は月平均5時間
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休二日制
・休日は日曜日と、平日の月曜日～土曜日のうち1日（シフト表による）
・有給休暇あり（取得実績：年10～15回程度）
・日曜日が休日のため、土曜日や月曜日と連休を取れる
・行事などによる希望休も可能
・子どもの体調不良など急な休みが必要な場合も、できる限り調整
・半日単位での有給休暇取得が可能
仕事内容
3人1チーム（介護職員2名・看護職員1名）で、利用者様宅へ訪問し専用浴槽を使用した入浴支援を行います。

■主な業務
・利用者様の入浴サポート
・健康状態の確認
・早期発見・早期予防の実施
・医療職として関係機関との連携
・利用者様が安心して過ごせるためのサポートやアドバイス

■訪問について
・主な訪問エリア：神戸市西区、垂水区、須磨区、明石市
・1日の訪問件数：6～7件（少ない時は4件程度）
・移動手段：軽自動車で訪問
資格
・ケアナース（訪問入浴サービス）(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師または准看護師
・59歳以下（定年年齢が上限）
・未経験の方、ブランクのある方も歓迎
福利厚生
・外部主催の研修に参加してスキルアップを支援（例：実務者研修。研修費用は会社負担）
・オンライン動画で学べる介護研修の環境を完備（未経験者や職場復帰者にも勧めている仕組み）
・中小企業退職金共済に加入（入社半年後から加入。費用は会社負担で、掛金は月5,000円～、退職時に支給）
・制服貸与（上着のみ）
・マイカー通勤可（会社確保の無料駐車場あり）
・主な訪問エリアは神戸市西区、垂水区、須磨区、明石市
・1日の訪問件数は6～7件（少ない時で4件程度）
・未経験者・経験者ともに、先輩スタッフによるOJT研修あり
・日曜日が必ず休日のため、土曜日や月曜日と連休を取れる
・行事などでの希望休も可能
・子どもの体調不良など急な休みが必要な場合も、できる限り調整
・半日単位での有給休暇取得が可能
・有給休暇の取得促進に向け、大幅なスタッフ増員の方針
・友人や知人の紹介による、双方へのお礼金支給あり
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
未経験者・経験者ともに先輩スタッフによる2週間前後のOJT研修があります。
就業中はケースワークの実技や隙間時間での動画研修を実施します。
外部主催の研修参加時は研修費用を会社が負担します。
オンライン動画による介護研修環境を完備しており、未経験者や職場復帰者に推奨しています。
施設概要
JR土山駅の近くに位置し、明石市周辺の利用者に訪問入浴サービスを提供する事業所である。2015年7月の開設以来、自宅での入浴が困難な利用者の日常生活を支えている。看護職5名と介護職5名で構成された体制のもと、月曜から土曜および祝日の8時30分から17時30分の営業時間内で訪問を行っている。
従業員数
管理者　　１名
看護職員　５名
介護職員　５名
事務員　　１名

クリアス看護のおすすめポイント

チーム訪問だから、判断も相談も一人じゃない
訪問系の仕事は自宅という限定的な環境で判断を迫られることが多いですが、ここでは常に2名の介護職員と共に動くため、判断に迷う場面でも相談できます。
日曜日必ず休み、短時間勤務や急な休み対応など、子育てや家庭のニーズに寄り添う制度が整っています。
ライフステージの変化を理由に現場を離れるのではなく、働き続けられる選択肢がある職場です。
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