正職員
昭和27年から続く、地域医療を支える職場で働く
立花病院
給与
月収:200,000円〜302,000円給与内訳
看護師
月給 237,000円~302,000円
・基本給 205,000円~270,000円
・職務手当 32,000円
夜勤手当 12,500円/回
准看護師
月給 200,000円~255,000円
・基本給 180,000円~235,000円
・職務手当 20,000円
夜勤手当 12,000円/回
共通
通勤手当 上限 20,000円(規定内支給)
精勤手当 8,000円(入職後3ヶ月なし)
母子、父子手当 5,000円(人数に関わらず)
賞与あり 実績年2回・計4月分(人事考課制度導入)
試用期間3ヶ月(条件変更なし)
固定残業代なし
勤務時間
8:45〜翌9:00
院内保育所完備、子育てと仕事の両立を支える
昭和27年の開院以来、地域医療への貢献を理念として歩んできた病院です。
院内保育所は24時間保育で土曜日・日曜日も対応しており、現在子育て中のスタッフが多く在籍しています。
母子・父子手当や託児所の支援が手厚く、ライフステージが変わってもサポートを受けながら働き続けられる環境です。
求人情報
給与
月給200,000円〜302,000円
■看護師
・基本給 205,000円〜270,000円
・職務手当 32,000円
・夜勤手当 12,500円/回
■准看護師
・基本給 180,000円〜235,000円
・職務手当 20,000円
・夜勤手当 12,000円/回
■共通
・通勤手当 上限20,000円(規定内支給)
・精勤手当 8,000円(入職後3ヶ月なし)
・母子・父子手当 5,000円(人数に関わらず)
・賞与 年2回・計4月分(人事考課制度導入)
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
・固定残業代なし
■看護師
・基本給 205,000円〜270,000円
・職務手当 32,000円
・夜勤手当 12,500円/回
■准看護師
・基本給 180,000円〜235,000円
・職務手当 20,000円
・夜勤手当 12,000円/回
■共通
・通勤手当 上限20,000円(規定内支給)
・精勤手当 8,000円(入職後3ヶ月なし)
・母子・父子手当 5,000円(人数に関わらず)
・賞与 年2回・計4月分(人事考課制度導入)
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
・固定残業代なし
勤務地
〒661-0025 兵庫県尼崎市立花町4丁目3番18号
最寄り駅
・JR神戸線 立花駅より徒歩4分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形1ヶ月単位
・日勤 8:45〜17:10(休憩45分)
・夜勤 16:40〜翌9:00(休憩45分)
※時間外はほぼなし
・日勤 8:45〜17:10(休憩45分)
・夜勤 16:40〜翌9:00(休憩45分)
※時間外はほぼなし
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制
・年間休日数120日
・年間休日数120日
仕事内容
病棟で入院患者さんの看護業務全般を担当します。
■業務内容
患者さんのニーズに合わせた医療提供を目指し、優しさ・思いやり・奉仕の心を持ってケアに当たります。
■業務内容
患者さんのニーズに合わせた医療提供を目指し、優しさ・思いやり・奉仕の心を持ってケアに当たります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
・経験、学歴不問
・18歳~59歳(労働基準法による・定年年齢を上限)
・経験、学歴不問
・18歳~59歳(労働基準法による・定年年齢を上限)
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度(3年以上)
・定年制あり 一律60歳
・再雇用あり 65歳まで
・利用可能な託児所あり(院内保育所、24時間保育、土曜・日曜日もあり)
・職員ごとに能力向上・能力開発について積極的に取り組んでいます
・退職金制度(3年以上)
・定年制あり 一律60歳
・再雇用あり 65歳まで
・利用可能な託児所あり(院内保育所、24時間保育、土曜・日曜日もあり)
・職員ごとに能力向上・能力開発について積極的に取り組んでいます
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
施設概要
内科、消化器内科、糖尿病・内分泌内科、外科、脳神経外科、整形外科など幅広い診療科を備えた病院である。一般病棟28床、地域包括ケア病棟30床、緩和ケア病棟10床、療養病棟204床の計272床を有し、急性期から慢性期、終末期まで多様な患者の受け入れに対応している。1943年の開院以来、地域の医療を担い続けている。
病床数
病床数 272床(一般28、地域包括ケア30、緩和ケア10、療養204)
従業員数
職員数 275名
クリアス看護のおすすめポイント

優しさと奉仕の心が文化になっている職場
開院以来70年以上、地域医療に根ざした病院です。
単なる業務ではなく、患者さまのニーズに向き合う姿勢が組織全体に浸透しています。
子育て中のスタッフが多く在籍する環境で、長く働き続ける先輩たちの存在が、自分のキャリアパスを見せてくれます。
単なる業務ではなく、患者さまのニーズに向き合う姿勢が組織全体に浸透しています。
子育て中のスタッフが多く在籍する環境で、長く働き続ける先輩たちの存在が、自分のキャリアパスを見せてくれます。
条件が近い求人
-
正職員こころの宿
その他給与月収: 320,000円 〜 450,000円 【給与内訳】 ・基本給:200,000円 ・資格手当:50,000円 ・訪問手当:50,000円 ・土日手当:20,000円 ・固定残業代なし ◎その他別途残業手当(2,000円/時間)、通勤手当(全額支給)、オンコール手当(3,000円/回)などの付与あり 【試用期間】 ・試用期間:3ヵ月~6ヵ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:あり :年1回(本人の能力や会社の業績による) ・賞与:あり :年2回(本人の能力や会社の業績による)休日4週8休以上最寄り駅・武庫川駅より徒歩5分 ・東鳴尾駅より徒歩14分勤務地〒660-0077 兵庫県尼崎市大庄西町2-2-2 -
パート・バイトデイサービスオリーブ
その他給与月収: 通勤手当 実費支給(上限なし) 昇給制度あり 試用期間3ヶ月(条件変更なし)時給: 1,500円 〜 1,900円 通勤手当 実費支給(上限なし) 昇給制度あり 試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日土日祝休み最寄り駅尼崎駅より徒歩15分勤務地〒661-0965 兵庫県尼崎市次屋1-14-15 -
正職員訪問看護ステーションひなた
在宅医療給与月収: 371,000円 〜 421,000円 💰 給与・待遇 【給与内訳】 ・基本給:190,000円~200,000円 ・固定残業代:50,000円(25時間分) ※超過分は別途支給 ・資格手当:35,000円(看護師) ・訪問手当:80,000円~120,000円(1時間あたり1,000円換算) ・オンコール手当:16,000円(1回あたり2,000円) ・その他:通勤手当(実費支給) 【試用期間】 ・3ヶ月(条件変更なし) 【昇給・賞与】 ・昇給:あり(年1回) ・賞与:あり(年2回/実績2ヶ月分)休日4週8休以上最寄り駅立花駅より徒歩3分勤務地〒660-0052 兵庫県尼崎市七松町1-10-29
カンタン1分で問い合わせ!