正職員
常勤医師がいるから、判断に迷わない特養看護
中央区立特別養護老人ホーム マイホームはるみ
中央区立特別養護老人ホーム マイホームはるみのイメージ
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給与
月収:304,500円318,000円上記給与には資格手当・月額処遇改善手当を含む その他諸手当有。 賞  与:年2回(6月・12月) ※試用期間3か月(同条件) 昇給年1回7月 出張手当あり 役職手当あり 家族手当あり 固定残業代なし
勤務時間
7:30〜翌9:30

医師が常駐。入居者の変化に即座に相談できる

常勤医師が配置されているため、入居者さんの状態変化や判断に迷う場面で、すぐに相談・指示を仰ぐことができます。
特養看護師特有の不安を軽減でき、安心して業務に当たれる環境です。
言語聴覚士も配置されており、嚥下状態の評価と個別の食事対応まで、チームで支援できます。

求人情報

給与
月給304,500円〜318,000円

■給与内訳
・基本給に資格手当・月額処遇改善手当を含む
・固定残業代なし

■各種手当
・家族手当
・役職手当
・出張手当

■賞与
・年2回(6月・12月)

■昇給
・年1回(7月)

■試用期間(3ヶ月)
・同条件での雇用
勤務地
〒104-0053 東京都中央区晴海1-5-1
最寄り駅
・東京メトロ有楽町線 月島駅より徒歩8分
・都営大江戸線 月島駅より徒歩8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・7:30〜16:30(休憩60分)
・8:30〜17:30(休憩60分)
・9:30〜18:30(休憩60分)
・16:30〜翌9:30(休憩120分)

※シフト制です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・1か月の公休数は「土日祝日の数」です。
・年間休日は122日です。
仕事内容
特別養護老人ホーム入居者の健康管理と服薬管理が主な業務です。

■主な業務
・入居者さんの健康観察とバイタルチェック
・服薬管理と医療処置
・医師への相談と連携
・言語聴覚士との連携による食事対応の検討
・ターミナルケアの実施
・アドバンスケアプランニングへの参画
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・※高齢者施設での経験が無くても安心して働けます。
福利厚生
・社会保険完備
・退職金は3年勤務しますと支給対象となります。
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
中央区が運営する公営の特別養護老人ホームである。1991年7月の開設以来、中央区の高齢者福祉を支える基盤施設として機能してきた。特別養護老人ホーム106床とショートステイ11床の構成で、合計117名の受け入れ体制を有する。常勤医師1名を含む多職種チームにより、介護職48名、看護師14名、理学療法士1名、言語聴覚士1名ら専門職が連携して入居者の日常生活を支えている。
病床数
特別養護老人ホーム 106床
ショートステイ    11床
従業員数
常勤医師1名
介護職48名
看護師14名
ケアマネジャー2名
生活相談員2名
理学療法士1名
言語聴覚士1名
管理栄養士1名

クリアス看護のおすすめポイント

医師との連携で、判断の責任を一人で抱えない
特養看護師の多くが経験する「判断に迷う場面」も、常勤医師がいることで即座に相談できます。
ターミナルケアにも力を入れており、入居者さんの最期を支えるアドバンスケアプランニングに、チーム全体で携わります。
多職種連携のなかで、自分の判断と専門性が活かせる職場です。

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