正職員
日勤シフトで、利用者さんの日々の暮らしを支える
サービス付き高齢者向け住宅 桂寿の郷
給与
月収:213,400円〜445,000円正看護師/月給232,300円~445,000円
勤務時間
7:30〜20:00
シフト選べる日勤のみ。生活リズムが整う
朝7時半から夜8時半まで、複数の日勤シフトから選択できます。
夜勤がないため、毎日同じ時間に帰宅でき、生活リズムが安定します。
訪問看護ステーションを併設し、運営母体の病院と連携しながら、利用者さんの健康管理と日常的なケアを担当する環境です。
求人情報
給与
月給213,400円〜445,000円
■正看護師
・基本給 193,900円〜320,000円
・調整手当 28,400円〜115,000円
・処遇改善手当 10,000円
・月給 232,300円〜445,000円
■准看護師
・基本給 175,700円〜256,200円
・調整手当 27,700円〜62,400円
・処遇改善手当 10,000円
・月給 213,400円〜328,600円
■各種手当
・日祝日勤務手当 1,000円/日
・正月勤務手当 4,000円/日(12月31日〜1月3日)
・皆勤手当 3,000円/月
・昇給 年1回
・賞与 年2回
・交通費支給
・固定残業代なし
※給与は経験を考慮のうえ決定します
※試用期間3ヶ月(同条件)
■正看護師
・基本給 193,900円〜320,000円
・調整手当 28,400円〜115,000円
・処遇改善手当 10,000円
・月給 232,300円〜445,000円
■准看護師
・基本給 175,700円〜256,200円
・調整手当 27,700円〜62,400円
・処遇改善手当 10,000円
・月給 213,400円〜328,600円
■各種手当
・日祝日勤務手当 1,000円/日
・正月勤務手当 4,000円/日(12月31日〜1月3日)
・皆勤手当 3,000円/月
・昇給 年1回
・賞与 年2回
・交通費支給
・固定残業代なし
※給与は経験を考慮のうえ決定します
※試用期間3ヶ月(同条件)
勤務地
〒615-8195 京都府京都市西京区川島権田町36番地の1
最寄り駅
・阪急京都本線 桂駅より徒歩11分
・阪急嵐山線 桂駅より徒歩11分
・阪急嵐山線 上桂駅より徒歩20分
・阪急嵐山線 桂駅より徒歩11分
・阪急嵐山線 上桂駅より徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
・7:30〜16:00(休憩60分)
・9:00〜17:30(休憩60分)
・10:00〜18:30(休憩60分)
・11:30〜20:00(休憩60分)
※シフト選択制です。
※残業の詳細情報は入社時にご確認ください。
・9:00〜17:30(休憩60分)
・10:00〜18:30(休憩60分)
・11:30〜20:00(休憩60分)
※シフト選択制です。
※残業の詳細情報は入社時にご確認ください。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日113日
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅での看護業務を担当します。
■主な業務
・健康チェック(血圧・体温測定)
・服薬管理と薬の準備
・排便コントロール(浣腸・摘便)
・医療処置(必要に応じて実施)
・訪問診療への立ち合い
・受診の判断と付き添い介助
・食事援助、排泄援助
・ナースコール対応
・機能訓練のサポート
・医療記録の作成
※就業場所および業務範囲の変更はありません。
■主な業務
・健康チェック(血圧・体温測定)
・服薬管理と薬の準備
・排便コントロール(浣腸・摘便)
・医療処置(必要に応じて実施)
・訪問診療への立ち合い
・受診の判断と付き添い介助
・食事援助、排泄援助
・ナースコール対応
・機能訓練のサポート
・医療記録の作成
※就業場所および業務範囲の変更はありません。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
・普通自動車免許必須
・普通自動車免許必須
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、企業年金基金
・食事補助
・退職金制度あり 勤続3年以上
・食事補助
・退職金制度あり 勤続3年以上
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
教育・研修制度を整備しており、ブランクがある方も安心して入職できます。
施設概要
阪急桂駅から徒歩圏内に立地するサービス付き高齢者向け住宅である。京都市西京区の川島権田町に所在し、高齢者の自立と尊厳を支える住まいとして機能している。看護職員が常駐して入居者の健康管理と生活支援を一体で提供し、訪問診療との連携のもと、在宅に近い環境での日常生活を実現している。
クリアス看護のおすすめポイント

日勤のみだから、ライフステージの変化に寄り添える
出産・育児・介護など、人生の転機を迎えても、日勤シフトなら仕事を続けやすいです。
夜勤がないため、体力的な負担も少なく、長く働ける環境があります。
ブランクがあっても研修制度があるため、経験を積み直しながら自分のペースで復帰できる職場です。
夜勤がないため、体力的な負担も少なく、長く働ける環境があります。
ブランクがあっても研修制度があるため、経験を積み直しながら自分のペースで復帰できる職場です。
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