パート・バイト
二交替制で、ほぼ残業なし。生活リズムを整えやすい病院
医療法人清水会
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給与
月収：305,000円〜退職金制度あり（3年目より）
勤務時間
9:00〜翌9:30

残業月10時間以下、二交替で安定した生活を

地域の中核病院として2024年3月に新築移転しました。
二交替制の勤務で、残業はほぼなく月10時間以下という実績があります。
リフレッシュ休暇や有給休暇も取得しやすく、仕事と生活のバランスを保ちながら働ける環境です。

求人情報

給与
月給305,000円〜

■給与構成
・基本給に加え、調整手当15,000円～35,000円
・皆勤手当10,000円
・夜勤手当14,000円/回
・処遇改善手当①11,000円、処遇改善手当②14,000円
・日直手当4,000円/回（日祝出勤時）

■その他
・通勤手当　実費支給、上限30,000円
・住宅手当　上限20,000円
・赴任手当　地方（大阪府外）からの転入者に対し、引っ越し費用の半額（上限10万円）を支給
・退職金制度あり（3年目より）
勤務地
〒570-0038 大阪府守口市河原町3-12
最寄り駅
・京阪本線　守口市駅より徒歩6分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
二交替制
・日勤　9:00～17:00（休憩45分）
・夜勤　16:30～翌9:30（休憩120分）
・週5日勤務（月～日曜日のうち）

※残業は月10時間以下（ほぼなし）です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制　祝日　年末年始休暇　有給休暇　リフレッシュ休暇 リフレッシュ休暇（3日※年間休日と別にプラスとなります※)（入社してすぐの利用可能）(2年目より7連休の取得を推奨） 年間休日：120日
仕事内容
病棟看護師として、患者さんの看護業務全般を担当します。

■配置
地域包括ケア病棟が中心です。

■環境
電子カルテを導入しており、効率的な業務遂行をサポートしています。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 社会保険完備、託児補助制度、社員寮（独身寮）
・退職金制度あり（3年目より） ■施設・職種横断的なクラブ活動への助成。 ■夏・冬職員レクリエーション、忘年会等実施 ■育児休暇、子育て時短制度、保育手当、学童手当があります。 （職員が扶養する児童の保育手当および学童手当の支払い額1/2を法人が負担します（小学校3年生まで）） ※ベビーシッター利用補助 ■赴任手当：有　地方（大阪府外）から来られる方に対して、引っ越しにかかった領収書があれば、半額（上限10万）まで支給いただけます。
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給　30,000円　※上限) 住宅手当(20,000円（規程により最高）) その他手当(調整手当：15,000円～35,000円、皆勤手当：10,000円、夜勤手当：14,000円/回、処遇改善手当①11,000円、処遇改善手当②14,000円、日直手当4000円／1回※日祝出勤した場合※) 借上げ寮について
退職金
なし
施設概要
内科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、放射線科、リハビリテーション科、腎臓内科の9診療科を備えた地域の中核病院である。2024年3月に新築移転し、地域の急性期医療から亜急性期まで幅広く対応する。電子カルテを導入し、地域包括ケア病棟を運営するなど、多角的な医療機能を整備している。医療法人清水会として運営され、地域の患者に対応する体制を整えている。

クリアス看護のおすすめポイント

子育てしながら、無理なく続ける看護師の道
育児休暇・子育て時短制度があり、保育手当と学童手当は法人が半額負担（小学3年生まで）。
ベビーシッター利用補助や借上げ寮もあるため、生活基盤を整えて働くことができます。
リフレッシュ休暇は入社直後から取得可能で、新しいスタートから心身の余裕が生まれます。

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