正職員
夜勤なし、年間休日115日。管理職へのステップを描く

株式会社アンビス（神奈川県）

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給与
月収：521,000円〜退職金制度（規定あり）／制服：無料貸与（上3枚、下3枚）
勤務時間
8:30〜17:30

日勤のみで、管理職へのキャリアを築く

ホスピス、住宅型有料老人ホーム、訪問看護を運営する企業の看護管理者です。
夜勤・オンコールなし、日勤のみの勤務で、ライフバランスを保ちながらキャリアを積めます。
管理職未経験・施設経験ゼロでも安心できるよう、既存拠点でのOJT研修から本社研修、独り立ち後のフォローまで、3ステップの育成プログラムが用意されています。

求人情報

給与
月給521,000円〜

■給与内訳
・基本給に資格手当23,000円を含む
・役職手当70,000円〜100,000円
・通勤手当（上限30,000円、バス通勤可）

■その他
・退職金制度あり
・制服無料貸与（上3枚、下3枚）
・産前産後休暇、育児休暇の取得・復職実績あり
・持株会制度あり
勤務地
神奈川県横浜市（本社: 東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル7F）
最寄り駅
・東急東横線　日吉駅より徒歩8分
・東急目黒線　日吉駅より徒歩8分
・横浜市営地下鉄グリーンライン　日吉駅より徒歩8分
・東急新横浜線　日吉駅より徒歩8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）

※夜勤・オンコールはありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制（シフト制）
・夏季休暇：2日
・冬季休暇：3日（会社が指定する期間に取得）
・有給休暇：4月または10月に付与（最短入社2日目で付与）
・年間休日：115日
・慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇あり
・勤務はシフト制
仕事内容
ホスピス、住宅型有料老人ホーム、訪問看護事業における看護管理者業務を担当します。

■主な業務
・利用者様の状況把握
・看護師・介護士のサポートと育成
・外部機関やご家族との連携
・請求（レセプト）業務の管理
・職員の勤怠管理

■管理者育成プログラム
①既存拠点でのOJT研修（1〜2ヶ月）
②本社での管理者研修（2日間）
③独り立ち後も徹底フォロー
資格
・看護師
応募条件
・看護師が対象
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・退職金制度あり（規定あり）
・制服は上3枚、下3枚を無料で貸与
・駐車場あり
・社員持株会制度あり
・産休・育休の取得および復職の実績あり
・産前産後休暇、育児休暇あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円（バス通勤可）) 資格手当(23,000円) その他手当(役職手当：70,000円～100,000円)
退職金
なし
教育体制
管理職未経験・施設経験ゼロの方を対象とした3ステップの育成プログラムがあります。既存拠点でのOJT研修、本社での管理者研修、独り立ち後のフォロー体制が整備されています。
施設概要
横浜市港北区の日吉駅周辺で訪問看護を展開する株式会社アンビスである。複数路線が乗り入れる日吉駅から徒歩8分という交通の便の良さを活かし、地域内での在宅療養を支える。医療施設型ホスピスと住宅型有料老人ホームを併せ持つ運営体制の中で、生活に寄り添った看護ケアと意思決定支援を行っている。24時間365日体制で医師の指示を仰べる環境を整え、訪問診療時の対応や終末期ケアまで一体的に提供している。

クリアス看護のおすすめポイント

未経験から管理職へ、段階的に支えられる道
管理職経験や施設経験がなくても、用意されたプログラムに従って学ぶことで安心して職務を進められます。
夜勤がない環境で、家族との時間を大事にしながら着実にスキルを磨ける。
ホスピス、介護施設、訪問看護という複数の事業を持つ企業で、長期的なキャリアの広がりが見えます。
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