パート・バイト
夜勤なしで安定、看護小規模多機能の在宅医療
セントケア看護小規模 清新
給与
時給:1,940円〜昇給あり/交通費全額支給(上限10万円)
勤務時間
8:00〜19:30
時給1,940円、夜勤なしで生活を整える
看護小規模多機能での訪問看護業務をパートでお任せします。
時給1,940円からのスタート、夜勤がないため家庭や育児との両立が容易です。
交通費は全額支給(上限10万円)、昇給あり、社会保険完備で、長く安定して働ける環境が整っています。
求人情報
給与
時給1,940円〜
■給与について
・基本時給 1,940円〜
・交通費 全額支給(上限100,000円)
・昇給あり
■その他手当
・資格手当
・紹介手当
・各種手当あり
■試用期間(14日間)
・時給1,275円
・習熟に応じて期間短縮あり
■社会保険
・社会保険完備
・正社員登用制度あり(入社1年経過後、無期雇用へ原則更新)
■給与について
・基本時給 1,940円〜
・交通費 全額支給(上限100,000円)
・昇給あり
■その他手当
・資格手当
・紹介手当
・各種手当あり
■試用期間(14日間)
・時給1,275円
・習熟に応じて期間短縮あり
■社会保険
・社会保険完備
・正社員登用制度あり(入社1年経過後、無期雇用へ原則更新)
勤務地
〒252-0216 神奈川県相模原市中央区清新7-8-16
最寄り駅
・JR横浜線 相模原駅より徒歩12分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
シフト制(休憩60分)
・(1)8:00~17:00
・(2)9:00~18:00
・(3)10:30~19:30
※就業時間の相談可能です。
※残業は少なめです。
・(1)8:00~17:00
・(2)9:00~18:00
・(3)10:30~19:30
※就業時間の相談可能です。
※残業は少なめです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週1日以上の休日
・休日の出勤日は応相談
・休日の出勤日は応相談
仕事内容
看護小規模多機能施設で、通い・訪問看護・泊まりを利用するお客さまの医療ニーズに対応します。
■主な業務
・バイタルチェック
・服薬管理、インスリン対応
・経管栄養管理
・食事介助、口腔ケア
・入浴後処置
・状態観察と記録
■訪問について
・1日4回程度の訪問看護を実施
・1回あたりケア時間30分+移動・記録20分
・医師の指示書に基づいて対応
■1日の勤務例
8:00 申し送り・朝食介助・口腔ケア
9:00 来所お客さまのバイタル測定
10:00 お客さま宅訪問(インスリン対応)
11:00 昼食前後の薬確認・経管栄養
12:00 休憩
13:00 状態観察・記録
14:30 施設での入浴後処置
16:00 お客さま宅訪問(服薬管理)
17:00 記録・退社
■主な業務
・バイタルチェック
・服薬管理、インスリン対応
・経管栄養管理
・食事介助、口腔ケア
・入浴後処置
・状態観察と記録
■訪問について
・1日4回程度の訪問看護を実施
・1回あたりケア時間30分+移動・記録20分
・医師の指示書に基づいて対応
■1日の勤務例
8:00 申し送り・朝食介助・口腔ケア
9:00 来所お客さまのバイタル測定
10:00 お客さま宅訪問(インスリン対応)
11:00 昼食前後の薬確認・経管栄養
12:00 休憩
13:00 状態観察・記録
14:30 施設での入浴後処置
16:00 お客さま宅訪問(服薬管理)
17:00 記録・退社
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格が必要
・普通自動車免許が必要(AT限定可)
・以下のような方も活躍中
・ブランクのある方
・新しいことを始めたい方
・家庭と両立して働きたい方
・主婦・主夫の方、フリーターの方
・普通自動車免許が必要(AT限定可)
・以下のような方も活躍中
・ブランクのある方
・新しいことを始めたい方
・家庭と両立して働きたい方
・主婦・主夫の方、フリーターの方
福利厚生
・昇給あり
・交通費支給
・資格手当、紹介手当などの各種手当あり
・傷病見舞金あり
・慶弔見舞金あり
・レジャー施設などを優待価格で利用可能
・社会保険完備
・正社員への登用制度あり
・財形貯蓄制度あり
・貸付金制度あり
・奨学金制度あり
・長期所得補償制度(GLTD)あり
・定年制あり(定年は68歳)
・研修制度と資格取得支援あり
・認定看護師の取得を積極的に支援
・健康・キャリアに関する相談窓口あり
・インフルエンザ予防接種の費用補助あり
・相談通報窓口「ほっとライン」あり
・産業医による健康相談あり
・ユニフォーム貸与
・交通費支給
・資格手当、紹介手当などの各種手当あり
・傷病見舞金あり
・慶弔見舞金あり
・レジャー施設などを優待価格で利用可能
・社会保険完備
・正社員への登用制度あり
・財形貯蓄制度あり
・貸付金制度あり
・奨学金制度あり
・長期所得補償制度(GLTD)あり
・定年制あり(定年は68歳)
・研修制度と資格取得支援あり
・認定看護師の取得を積極的に支援
・健康・キャリアに関する相談窓口あり
・インフルエンザ予防接種の費用補助あり
・相談通報窓口「ほっとライン」あり
・産業医による健康相談あり
・ユニフォーム貸与
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
採用時研修、現場同行研修を実施します。
訪問看護経験がない方も安心して対応できるよう丁寧にサポートします。
知識・技術の熟練研修、職種別の専門研修、マネジメント研修など幅広い研修プログラムを用意しています。
資格取得支援、認定看護師の取得も積極的にサポートしています。
健康・キャリア相談窓口があります。
訪問看護経験がない方も安心して対応できるよう丁寧にサポートします。
知識・技術の熟練研修、職種別の専門研修、マネジメント研修など幅広い研修プログラムを用意しています。
資格取得支援、認定看護師の取得も積極的にサポートしています。
健康・キャリア相談窓口があります。
施設概要
小規模多機能型居宅介護施設として、通いサービス、宿泊サービス、訪問サービスを一体で提供する介護施設である。朝6時から夜21時までの通いサービス、夜21時から朝6時までの宿泊サービス、24時間対応の訪問サービスを組み合わせ、利用者の状態変化や生活パターンに応じた柔軟なケアを実現する。登録29名に対し介護職員22名、看護職員7名の体制で、介護支援専門員が中心となって個別ケアを調整する。
従業員数
管理者 1名
介護支援専門員 1名
介護職員 22名
看護職員 7名
その他の従業者 1名
介護支援専門員 1名
介護職員 22名
看護職員 7名
その他の従業者 1名
クリアス看護のおすすめポイント

夜勤なし、プライベート優先で長く働ける
お客さまとの関わりを通じて、病院では見えなかった生活背景や人生観まで含めた看護が学べます。
ワークライフバランスを大切にした職場で、育児や家庭との両立を実現するスタッフが多数活躍中です。
安定した時給と充実した福利厚生で、心身ともに無理なく続けられる環境です。
ワークライフバランスを大切にした職場で、育児や家庭との両立を実現するスタッフが多数活躍中です。
安定した時給と充実した福利厚生で、心身ともに無理なく続けられる環境です。
カンタン1分で問い合わせ!