パート・バイト
週1日からの訪問看護。認定看護師に相談できる環境で成長する
訪問看護イデア
給与
時給:1,800円〜2,250円時給 正看護師¥2000円~/准看護師/1800円~
勤務時間
8:30〜17:30
未経験84%。在宅認定看護師が常駐する安心感
訪問看護未経験率が84%の事業所です。入職後は先輩との同行訪問と毎月の面談でサポートされるため、初めてでも安心して業務に取り組めます。在宅認定看護師が常駐しているので、医療処置に不安がある場合も、その場で相談しながら技術を身につけられます。
求人情報
給与
時給1,800円〜2,250円
■給与内訳
・正看護師 時給2,000円〜
・准看護師 時給1,800円〜
・交通費 実費支給
■その他
・緊急訪問時の手当・代休あり
・試用期間3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
■給与内訳
・正看護師 時給2,000円〜
・准看護師 時給1,800円〜
・交通費 実費支給
■その他
・緊急訪問時の手当・代休あり
・試用期間3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
勤務地
愛知県名古屋市瑞穂区下坂4丁目49番地 下坂ハイツ1階
最寄り駅
・名鉄本線 堀田駅より徒歩10分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩45分~60分)
・週1日からの勤務が可能です。時短勤務や曜日の相談に応じます。
・土・日のみの出勤も相談可能です。
※残業は月平均10時間未満です。
・週1日からの勤務が可能です。時短勤務や曜日の相談に応じます。
・土・日のみの出勤も相談可能です。
※残業は月平均10時間未満です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土曜・日曜のみの勤務も可能
・勤務日などについては遠慮なくご相談ください
・勤務日などについては遠慮なくご相談ください
仕事内容
在宅での訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック等の健康管理
・インスリン注射、胃ろう管理、呼吸器管理、内服管理などの医療処置
・訪問記録の作成、関係機関との連携
・ケアプラン計画書作成、担当者会議への出席
■訪問について
・1日5~6件程度の訪問
・瑞穂区、南区、熱田区、昭和区が対象エリア
・自家用車またはマイカー通勤が基本(社用車の貸し出しも可)
・初回訪問時は先輩が同乗し、道順や運転のコツをサポートします
■主な業務
・バイタルチェック等の健康管理
・インスリン注射、胃ろう管理、呼吸器管理、内服管理などの医療処置
・訪問記録の作成、関係機関との連携
・ケアプラン計画書作成、担当者会議への出席
■訪問について
・1日5~6件程度の訪問
・瑞穂区、南区、熱田区、昭和区が対象エリア
・自家用車またはマイカー通勤が基本(社用車の貸し出しも可)
・初回訪問時は先輩が同乗し、道順や運転のコツをサポートします
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・【必須】正看護師または准看護師の免許
・【必須】普通自動車運転免許
・【歓迎】病棟、施設、訪問看護での看護経験者
・【歓迎】訪問看護での看護経験がなくても応募可
・利用者一人ひとりに合ったケアを提供したい方
・訪問看護に関心がある方
・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方
・【必須】普通自動車運転免許
・【歓迎】病棟、施設、訪問看護での看護経験者
・【歓迎】訪問看護での看護経験がなくても応募可
・利用者一人ひとりに合ったケアを提供したい方
・訪問看護に関心がある方
・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方
福利厚生
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・交通費支給
・緊急訪問時の手当あり、代休あり
・福利厚生の制度あり
・制服、iPadの貸与あり
・マイカー通勤可
・定年は65歳
・副業可
・直行直帰可(状況による)
・自動車貸与あり(自家用車を持たない方が対象。この場合、車両手当はなし)
・交通費支給
・緊急訪問時の手当あり、代休あり
・福利厚生の制度あり
・制服、iPadの貸与あり
・マイカー通勤可
・定年は65歳
・副業可
・直行直帰可(状況による)
・自動車貸与あり(自家用車を持たない方が対象。この場合、車両手当はなし)
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
なし
教育体制
入職後は実務をメインとした研修と先輩との同行訪問で実践的に学びます。毎月最低1回の1on1面談で個々の成長をサポートします。在宅認定看護師が常駐しており、医療処置についての相談ができます。社内勉強会の実施も予定されています。
施設概要
堀田駅から徒歩10分の立地を拠点に、名古屋市瑞穂区・南区・熱田区・昭和区を中心に在宅医療の訪問看護を展開する事業所である。2022年11月の開設以来、平日8時30分から17時30分の定時対応に加えて、365日対応の訪問看護体制を敷き、急変時の対応にも対応している。駅近くのアクセス環境を活かし、地域の在宅療養者を支える拠点として機能している。
クリアス看護のおすすめポイント

分からないことを、その場で聞ける体制がある
在宅認定看護師が常駐し、毎月の面談があるため、経験の浅いうちから判断に迷う場面を一人で抱え込みません。先輩との同行訪問を通じて、実際の対応を見て学ぶことができます。スタッフ定着率96%という環境で、長く安定して専門性を深めていけます。
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