正職員
リハビリ特化だから、短時間で成果が見える
リハビリ特化型デイサービスfureai瀬谷店
給与
月収:270,000円〜300,000円■給与はご経験、資格を考慮して決定します
■基本給および定額手当■
基本給:240,000円~
時間外手当:30,000円~(時間外労働の有無にかかわらず、17.1時間分の時間外手当として支給)
合計:270,000円~
■試用期間の有無及び、試用期間中の労働条件 ■
試用期間:6か月
試用期間中の雇用条件変更なし
勤務時間
8:30〜17:30
効果的なリハビリプログラムで技術を磨く
リハビリに特化したデイサービスです。パワーリハビリマシンやストレッチ、整体を組み合わせたプログラムを午前・午後の短時間で実施しており、限られた時間での効果的なケアを学べます。利用者さんの変化を実感しながら、リハビリの知識と技術を着実に積める環境です。
求人情報
給与
月給270,000円〜300,000円
■給与内訳
・基本給 240,000円〜
・時間外手当 30,000円〜(時間外労働の有無にかかわらず、17.1時間分として支給)
■その他
・交通費 上限20,000円/月
・昇給 毎年あり
・賞与 あり(業績連動型)
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 240,000円〜
・時間外手当 30,000円〜(時間外労働の有無にかかわらず、17.1時間分として支給)
■その他
・交通費 上限20,000円/月
・昇給 毎年あり
・賞与 あり(業績連動型)
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
勤務地
〒246-0031 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷4-30-2
最寄り駅
・相鉄本線 瀬谷駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩60分)
※日勤のみです。
※オンコールはありません。
※日勤のみです。
※オンコールはありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・毎週日曜+他1日(週休2日制)
仕事内容
デイサービスの利用者さんに対して、リハビリと健康管理に関わる業務を担当します。
■主な業務
・健康状態チェック(血圧・脈拍・体温測定)
・パワーリハビリマシン使用時の補助
・機能訓練(ストレッチ、体操、チューブ体操等)
・整体施術
・利用者さんの送迎
■1日の流れ(午前・午後各3時間単位)
送迎健康チェックストレッチ・体操岩盤足浴マシンリハビリ整体ティータイム送迎
■主な業務
・健康状態チェック(血圧・脈拍・体温測定)
・パワーリハビリマシン使用時の補助
・機能訓練(ストレッチ、体操、チューブ体操等)
・整体施術
・利用者さんの送迎
■1日の流れ(午前・午後各3時間単位)
送迎健康チェックストレッチ・体操岩盤足浴マシンリハビリ整体ティータイム送迎
資格
・機能訓練指導員(看護師/准看護師)
応募条件
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・看護師または准看護師
・※経験・年齢・ブランク不問
・看護師または准看護師
・※経験・年齢・ブランク不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・賞与あり(業績連動型賞与)
・昇給あり(毎年)
・交通費支給 上限2万円/月
・研修制度あり
・ユニフォーム貸与(ポロシャツ・Tシャツ選べます!)
・引越し手当(要件あり)
・賞与あり(業績連動型賞与)
・昇給あり(毎年)
・交通費支給 上限2万円/月
・研修制度あり
・ユニフォーム貸与(ポロシャツ・Tシャツ選べます!)
・引越し手当(要件あり)
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当
退職金
なし
教育体制
資格取得支援制度があります。研修制度を整えており、働きながら学べる環境です。
施設概要
リハビリテーションに特化したデイサービスとして、要介護高齢者の機能維持・向上を支援する施設である。午前の部・午後の部を分けた1日2部制で、各部定員14名の利用者に対して機能訓練指導員が個別プログラムを提供する。相鉄本線瀬谷駅より徒歩7分のアクセスで、横浜市瀬谷区の地域高齢者の日中活動の拠点となっている。
病床数
定員 午前の部・午後の部 各14名
従業員数
管理者
生活相談員
機能訓練指導員
介護職員
看護職員
生活相談員
機能訓練指導員
介護職員
看護職員
クリアス看護のおすすめポイント

短時間で結果が出るから、やりがいが積み重なる
デイサービスという短時間の関わりの中で、利用者さんの機能改善を実感できます。その成果が目に見えることが、毎日の仕事の充実感につながります。また、リハビリに特化した施設だからこそ、技術を深める機会が多く、キャリアを重ねながら管理職へのステップアップも目指せます。
条件が近い求人
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正職員訪問看護リハビリステーション楠の大樹
在宅医療給与月収: 270,000円 〜 350,000円 ・賞与あり(計4ヶ月) ・昇給年1回 ・交通費全額支給休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅横浜市営地下鉄「センター南」駅より徒歩1分勤務地〒224-0032 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央48-11 ミオカステーロセンター南202 -
正職員社会福祉法人恩賜財団済生会 済生会南部訪問看護ステーション
在宅医療給与月収: 285,923円 〜 385,000円 基本給 259,930円~350,000円 地域手当 25,993円~35,000円 固定残業代なし 訪問看護手当:一日4件前後訪問、月70から80件の訪問の場合、月20,000円~25,000円 夜間訪問時:残業手当(深夜加算あり)別途支給 <緊急電話当番手当> 【メイン手当】平日2,000円、土日3,000円、月5回以上のとき1回に付き3,500円支給。 【サブ当番】平日1,000円、土曜日1,300円、日曜日1,350円支給。 通勤手当実費支給(上限なし) 昇給あり月あたり1,000円~5,000円(実績) 賞与あり年2回 計 4.00ヶ月分(実績) 試用期間あり 6か月 同条件休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・港南台駅より徒歩7分 ・洋光台駅より徒歩24分 ・上大岡から港南台駅より徒歩3分勤務地〒234-0054 神奈川県横浜市港南区港南台3-11-29 -
正職員NewGate訪問看護ステーション 神奈川支店
在宅医療給与月収: 250,000円 〜 ◆ベース給与 ▼一般常勤(遅出・ロング日勤・オンコール対応の勤務が可能な方) 《試用期間中(入職1~6ヶ月目まで)》 月給288,500円~ 《試用期間終了後》 月給320,000円~ ▼日勤常勤(遅出・ロング日勤・オンコール対応なし) 《試用期間中(入職1~6ヶ月目まで)》 月給241,000円~ 《試用期間終了後》 月給250,000円~ ※給与(号俸)及び職位は半年毎の人事評価により昇給のチャンスあり! ◆個人月間訪問売上によるインセンティブ制度 月間売上※1件単価1万円程度(医療保険の訪問の場合) 70万円:1万円支給(約70件) 80万円:2万円支給(約80件) 90万円:3万円支給(約90件) 95万円:8万円支給(約95件) 105万円:9万円支給(約105件) 115万円:10万円支給(約115件) ◆条件付きインセンティブ(日勤常勤対象) 以下の勤務条件を満たしてる項目の数に応じて、 ベース給与に各10,000円を上乗せして支給 ・週2回までの遅出勤務が可能 ・週2回までのロング勤務が可能 ・週1回の待機が可能 ・土日どちらかの出勤が可能 ◆賞与 毎月の配属エリアの売上、利益率に応じて毎月支給するスタイル(夏・冬での別途支給は無し) ※会社の経営状況、各エリアの業績によって変動します。 【想定年収】 ◆1年目モデル年収(一般常勤) ・ベース給与320,000円 ・ロング日勤手当3,000円×(月8回)=24,000円 ・待機手当3,500円×4回(週1回)=14,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ30,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月=480,000円 ┗合計月収:448,000円⇨【年収:5,370,000円】 ◆2年目モデル年収(一般常勤) ・ベース給与338,000円(16号棒) ・ロング日勤手当3,000円×(月8回)=24,000円 ・待機手当3,500円×4回(週1回)=14,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ50,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月=480,000円 ┗合計月収:486,000円⇨【年収:5,830,000円】 ◆1年目モデル年収(日勤常勤) ・ベース給与250,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ10,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月=480,000円 ┗合計月収:320,000円⇨【年収:3,840,000円】 ◆2年目モデル年収(日勤常勤) ・ベース給与280,000円(16号棒) ・想定残業20,000円 ・インセンティブ10,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月=480,000円 ┗合計月収:350,000円⇨【年収:4,200,000円】休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・弘明寺駅より徒歩12分 ・上大岡駅より徒歩16分勤務地〒232-0063 神奈川県横浜市南区中里1丁目20-11 泉ハイツ101号室
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