正職員
新規開所の訪問看護で、安定した給与と休日を確保
訪問看護ステーション相模原敬寿園
給与
月収:345,260円〜412,250円基本給:281,200円~345,000円
勤務時間
8:30〜17:30
年間休日124日以上、給与と福利厚生で支える安定
令和7年度新規開所の訪問看護ステーション立ち上げに携わるポジションです。
月給345,260円から412,250円の安定した給与に加え、年間休日124日以上(毎月9日の公休、夏季休暇3日、冬季休暇3日)を確保しています。
社会保険完備、賞与年2回、住宅手当月額23,000円まで、引越し助成など福利厚生が充実。長く安心して働ける環境です。
求人情報
給与
月給345,260円〜412,250円
■給与内訳
・基本給 281,200円〜345,000円(経歴換算あり)
・看護師手当 月額50,000円
・役付手当 月額14,060円〜17,250円
■その他手当
・オンコール手当 月額15,000円〜25,000円(1回あたり2,000円〜3,000円)
・通勤手当 月額35,000円まで
・住宅手当 月額23,000円まで
・扶養手当 配偶者14,000円、配偶者以外1,000円〜11,000円
■福利厚生
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回)
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・退職金制度あり
・長期勤続功労金制度あり
・入職時の引越し助成あり
※試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 281,200円〜345,000円(経歴換算あり)
・看護師手当 月額50,000円
・役付手当 月額14,060円〜17,250円
■その他手当
・オンコール手当 月額15,000円〜25,000円(1回あたり2,000円〜3,000円)
・通勤手当 月額35,000円まで
・住宅手当 月額23,000円まで
・扶養手当 配偶者14,000円、配偶者以外1,000円〜11,000円
■福利厚生
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回)
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・退職金制度あり
・長期勤続功労金制度あり
・入職時の引越し助成あり
※試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
勤務地
〒252-0327 神奈川県相模原市南区磯部4507-1
最寄り駅
・相模線 下溝駅より車で5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
※残業はほぼなし
※残業はほぼなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月間シフト制による9日休
・年間休日108日
・(年間108日、夏期休暇3日、冬期休暇3日等、年次有給休暇10日以上)
・年間休日108日
・(年間108日、夏期休暇3日、冬期休暇3日等、年次有給休暇10日以上)
仕事内容
令和7年度新規開所する訪問看護ステーションで、立ち上げ業務と訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・訪問看護ステーション立ち上げ業務
・訪問看護ステーションでの管理業務及び看護業務
・利用者さんの健康管理・健康相談
・報告書の作成
■基本方針
利用者さんが安心で快適な楽しい在宅生活を支援することを大切にしています。
■主な業務
・訪問看護ステーション立ち上げ業務
・訪問看護ステーションでの管理業務及び看護業務
・利用者さんの健康管理・健康相談
・報告書の作成
■基本方針
利用者さんが安心で快適な楽しい在宅生活を支援することを大切にしています。
資格
・管理者兼訪問看護職員(看護師)(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師免許 必須
・病院等経験8年以上
・病院等経験8年以上
福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・退職金制度あり
・長期勤続功労金制度あり
・従業員互助会制度あり
・制服貸与あり
・入職時の引越しに伴う費用助成あり
・退職金制度あり
・長期勤続功労金制度あり
・従業員互助会制度あり
・制服貸与あり
・入職時の引越しに伴う費用助成あり
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当、引越し手当
退職金
あり
教育体制
資格取得支援制度があります。
内部研修・外部研修が充実しています。
内部研修・外部研修が充実しています。
施設概要
相模線下溝駅周辺を訪問エリアとする訪問看護ステーションである。敬寿園という施設名から推測される通り、地域の在宅療養者に対して看護職員による訪問看護サービスを提供している。看護職員11名を中心とした体制で、利用者の自宅での療養生活を支援する。
従業員数
医師 5名
生活相談員 4名
看護職員 11名
介護職員 114名
管理栄養士 2名
機能訓練指導員 4名
介護支援専門員 4名
事務員 3名
その他の従業者 15名
生活相談員 4名
看護職員 11名
介護職員 114名
管理栄養士 2名
機能訓練指導員 4名
介護支援専門員 4名
事務員 3名
その他の従業者 15名
クリアス看護のおすすめポイント

新規開所だから、働き方を一緒に作れる
既存の事業所ではなく、訪問看護ステーション立ち上げの初期メンバーとなる立場です。
経験年数よりも人柄を重視する施設のため、新しいチームで一から業務を構築していく醍醐味があります。
「職員が笑顔でいられなければ良いサービスは生まれない」という理念のもと、働きやすい職場づくりが推進されています。
経験年数よりも人柄を重視する施設のため、新しいチームで一から業務を構築していく醍醐味があります。
「職員が笑顔でいられなければ良いサービスは生まれない」という理念のもと、働きやすい職場づくりが推進されています。
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