パート・バイト
リハビリに特化した午前午後選択制、自分のペースで働く
リハビリ型デイサービス クララ みたけ台
リハビリ型デイサービス クララ みたけ台のイメージ
お問い合わせ
給与
時給:1,830円〈入社祝い金あり〉 ★入社祝い金(規定有) ★昇給制度 ★交通費別途支給(上限1,000円/日) ★駐車場代補助あり 自転車・バイク・車通勤OK ========================== 【定期的に給与水準の見直しをしています】 業界屈指の給与の高さを支給できるよう、定期的に日給や給与制度等を見直しています。地域密着で基盤を築いてきたからこそ、収益が上がり、それを従業員に還元できているからこそ、このようなことができています。 試用期間:6ヶ月(労働条件の変更なし)
勤務時間
8:00〜18:00

回復をサポートする専門性を、時間も自由に磨く

病院退院後の脳梗塞・脳出血後遺症の回復支援に特化したリハビリ型デイサービスです。
食事・入浴介助がなく、リハビリに集中できる環境で、体機能改善のための専門的なプログラムに携わります。
週1日3時間から、午前午後の選択制、曜日固定など、ライフステージに合わせたシフト設計が可能です。

求人情報

給与
時給1,830円〜

■給与について
・交通費別途支給(上限1,000円/日)
・駐車場代補助あり
・入社祝い金(規定あり)
・昇給制度あり

■試用期間
6ヶ月(労働条件の変更なし)

※給与は定期的に見直しており、業界屈指の水準を目指しています
勤務地
〒227-0047 神奈川県横浜市青葉区みたけ台5-7 藤が丘マイシティ B
最寄り駅
・東急田園都市線 藤が丘駅よりバス乗車、「みたけ台」バス停下車 徒歩1分
・東急田園都市線 青葉台駅よりバス乗車、「桜台」バス停下車 徒歩12分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:00~18:00の時間帯内で3時間以上
・例:9:00~18:00(休憩60分)
・例:9:00~12:00(休憩なし)
・例:13:00~18:00(休憩なし)

※6時間以上勤務で休憩45分以上
※午前のみ・午後のみ、週1日からの選択制です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・〈まずはあなたのご希望を聞かせてください!〉
・希望に基づくシフト制
・拠点状況にもよりますが、曜日固定や週何日入りたいなど、最大限配慮しています!
・土日休み
・週所定労働日数:週1日~週5日
・週1日、3時間~OK!
仕事内容
リハビリ型デイサービスで、回復期の利用者さまをサポートします。

■主な業務
・集団リハビリ実施(体操指導)
・個別リハビリ実施(口腔機能訓練等)
・書類作成
・利用者様の送迎(運転免許必須)

■1日の流れ(例)
8:45 出勤、連絡事項確認、送迎
9:05 手洗い、バイタル測定
9:30 準備体操
9:45 マシン指導、個別機能訓練補助
11:30 ストレッチ指導
11:45 バイタル測定
12:00 送迎開始、午後の準備

■特徴
食事・入浴介助なし。リハビリに特化した環境です。
資格
・機能訓練指導員(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師 または 准看護師及び自動車運転免許
・※経験の有無は問わない
福利厚生
・家族利用手当
・スポーツ観戦チケット配布
・サークル活動支援制度
・正社員登用制度
・永年勤続手当
・結婚・出産祝い金
・自社保育園無料利用制度
・※一部時間無料対象外・空きがない場合あり
・バレンタイン/お歳暮/お中元等贈り物禁止ルール
・パワハラ禁止ルール
・職場相談窓口
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助制度
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・※雇用条件により加入保険に変動あり
・全社全面禁煙
なし
保育
あり
退職金
なし
教育体制
OJTと事業部内研修で未経験・ブランク者も安心です。新入社員一人ひとりにメンター(先輩職員)が付き、月1回の1対1面談で不安や相談に対応します。グループ内では年間300回の研修が開催され、新人研修・定期研修・スキルアップ研修・外部講師による研修など、段階的に学べます。資格取得支援制度があり、社会福祉主事任用、介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士など、キャリアに応じた資格取得をサポートします。
施設概要
リハビリ型デイサービス クララ みたけ台は、機能訓練指導員を配置し、利用者の身体機能の維持・向上に特化したデイサービスである。利用定員18名の小規模施設として、施設長、介護福祉士、生活相談員、サポートスタッフとともに、個別の目標達成に向けた計画的なリハビリテーションを提供する。朝9時から夜6時までの営業時間で、日中活動の中心となるリハビリ支援を行っている。
病床数
利用定員 18名
従業員数
施設長
機能訓練指導員
介護福祉士
生活相談員
サポートスタッフ

クリアス看護のおすすめポイント

未経験から専門性を持つ、融通が利く現場へ
リハビリに特化した環境だからこそ、回復支援の知識が確実に身につきます。
OJTとメンター制度、充実した研修で、未経験やブランクがあっても安心です。
週1日3時間から、午前午後選択制など、自分のライフプランに合わせた働き方ができるため、長く専門性を磨き続けられます。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ!