正職員
年間休日125日以上、無理なく長く働ける老健

介護老人保健施設 アーバンケア

介護老人保健施設 アーバンケアのイメージ
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給与
月収：250,000円〜300,000円准看護師／月給250,000円程度
勤務時間
8:30〜翌10:00

医療行為少なめ、介護職との連携が整った環境

介護老人保健施設で、ご利用者様の健康管理を担当します。
医療行為は軽度のものが中心で、ブランクのある方も安心です。
介護職とのしっかりした分業体制が整っているため、看護業務に専念でき、同時にチーム全体で支え合う関係が築けます。

求人情報

給与
月給250,000円〜300,000円

■給与
・准看護師　月給250,000円程度
・正看護師　月給260,000円〜300,000円
※経験・スキルを考慮のうえ決定

■各種手当
・夜勤手当　10,000円/回
・通勤手当　上限30,000円/月、自転車・バイク4,200円/月（2km以上）
・住宅手当　賃貸10,000円/月、持ち家4,500円/月
・扶養手当　配偶者12,000円 ほか

■賞与・昇給
・賞与　年2回、計3.4ヶ月分
・昇給　年1回（4月）
勤務地
〒577-0033 大阪府東大阪市御厨東1-9-16
最寄り駅
・近鉄奈良線　八戸ノ里駅より徒歩10分
・地下鉄中央線　長田駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）
・夜勤　17:00〜翌10:00（休憩120分）

※夜勤は月3〜5回程度
※オンコール業務はありません
※希望休は毎月申請可能で、平日の予定や連休での旅行の調整も可能です
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日125日以上（有給5日分を含む）
・公休120日（月10日休み）
・有給休暇は10～20日付与（法定通り）、うち5日は必ず取得
・その他の休暇制度：慶弔休暇、介護休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業など
・希望休は毎月申請可
・平日の予定や連休での旅行にも調整可能
仕事内容
介護老人保健施設でご利用者様の健康管理業務を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック、健康管理
・服薬管理、医療処置（軽度）
・急変時の応急対応
・医療機関との連携
・生活サポート（食事介助など一部）

■業務環境
・介護職とのしっかりした分業体制により、看護業務に専念できます
・iPad での記録入力で手書き業務はほとんどなく、業務負担を軽減
・夜勤は月数回で、日中とは異なる落ち着いた環境でご利用者様とじっくり関わられます
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師の資格を持つ方
・実務経験3年以上の方
・これまでの経験を活かして勤務可能
福利厚生
・昇給は年1回（4月）
・社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
・資格取得支援制度あり（最大200万円まで法人負担）
・慶弔金の支給（祝い金・弔慰金）
・退職金制度あり（大阪民間共済会に加入）
・制服貸与
・日替わりランチあり（1食350円）
・懇親会を年2回実施（自由参加・参加費無料、高級ホテルを貸し切り、抽選会も実施）
・定期健康診断（無料）
・インフルエンザ予防接種（無料）
・共済会制度あり（結婚祝金・出産祝金・新入学祝金などを支給）
・共済会の利用対象は映画、ジム、温泉、カラオケ、ホテルなど（全国のサービスを最大90％オフで利用可能）
・永年勤続表彰制度あり（10年・15年・20年勤務で金一封を進呈）
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
資格取得支援制度があり、最大200万円まで法人が負担します。
研修制度があり、オンライン研修サービスも利用可能です。
施設概要
介護老人保健施設アーバンケアは2005年の開設以来、入居定員99名の規模で在宅復帰を目指すリハビリテーション中心の介護保健施設である。医師2名、理学療法士8名を配置し、医学的管理下での機能回復支援に注力している。看護職員9名、介護職員46名、支援相談員4名を含む多職種が連携し、退院後の身体機能維持と在宅生活への円滑な移行を支援する体制を整備している。
従業員数
看護職員　9名　
介護職員　46名
支援相談員　4名
医師　2名
薬剤師　1名
理学療法士　8名
管理栄養士　1名
介護支援専門員　4名
事務員　1名　
その他従業者　5名

クリアス看護のおすすめポイント

医療も介護も、穏やかなペースで学べる
医療行為が少なく、介護職との連携が整っているからこそ、焦らずに業務を身につけられます。
ブランクのある方も無理なく復帰でき、長く働く環境が整っています。
年間休日125日以上で希望休も取得しやすく、仕事と生活のバランスを保ちながら看護師としての自信を取り戻せる職場です。
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