正職員
自宅での最期を支える、緩和ケア中心の訪問看護
医療法人社団澄乃会 向日葵ナースステーション
給与
月収:330,000円〜410,000円別途
・オンコール手当:3000円/1コマ(土日は2コマ扱い)
・出動手当:日勤帯4000円/回 深夜帯7000円/回
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
9:00〜18:00
がん終末期の訪問が中心。緩和ケアを深める
がん終末期やターミナルケアの訪問が比較的多いステーションです。
「お家で過ごしたい」というご希望に寄り添いながら、療養生活を支えます。
併設の在宅療養支援診療所の医師(利用者さんの主治医の9割以上)と毎日顔を合わせ、朝礼でも相談できる環境で、緩和ケアの知識と経験を積み重ねられます。
求人情報
給与
月給330,000円〜410,000円
■手当
・オンコール待機手当 3,000円/1コマ(土日は2コマ扱い)
・出動手当 日勤帯4,000円/回、深夜帯7,000円/回
・交通費 月15,000円まで別途支給
■待遇
・昇給 年1回(4月、業績による)
・退職金制度 勤続1年以上
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
■手当
・オンコール待機手当 3,000円/1コマ(土日は2コマ扱い)
・出動手当 日勤帯4,000円/回、深夜帯7,000円/回
・交通費 月15,000円まで別途支給
■待遇
・昇給 年1回(4月、業績による)
・退職金制度 勤続1年以上
・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒276-0042 千葉県八千代市ゆりのき台5-1-2
最寄り駅
・東葉高速線 八千代中央駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・当直 施設内勤務でのオンコール対応(月7回程度、要相談)
※日勤のみ勤務も相談可能です。
・当直 施設内勤務でのオンコール対応(月7回程度、要相談)
※日勤のみ勤務も相談可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日
仕事内容
自宅で療養される方を訪問し、看護業務全般を担当します。
■主な業務
・病状・健康状態の把握
・日常生活のサポート
・服薬管理
・保清
・医師の指示による医療処置
■訪問について
・1日あたり4〜6件の訪問
・1件30〜60分程度
■主な業務
・病状・健康状態の把握
・日常生活のサポート
・服薬管理
・保清
・医師の指示による医療処置
■訪問について
・1日あたり4〜6件の訪問
・1件30〜60分程度
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師免許(准看護師不可)・普通自動車第一種免許
福利厚生
・昇給あり(年1回4月業績による)
・交通費別途支給(15000円/月まで)
・退職金制度(勤続1年以上の方)
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・ユニフォーム貸与
・研修制度あり
・交通費別途支給(15000円/月まで)
・退職金制度(勤続1年以上の方)
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・ユニフォーム貸与
・研修制度あり
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
医療法人社団澄乃会が運営する訪問看護ステーションである。八千代市を中心に、習志野市・佐倉市・船橋市・千葉市の広域にわたり在宅医療を支える。平日9時から18時の営業時間に加えてオンコール体制を敷き、利用者の急変時にも対応する。常勤医師1名と非常勤医師4名、看護師8名の体制のもと、自宅での療養継続を支援している。
従業員数
医師5名(常勤1名 非常勤4名)
看護師8名
看護師8名
クリアス看護のおすすめポイント

主治医と毎日顔を合わせ、相談しながら進める
併設診療所の医師が利用者さんの主治医の大多数を占めており、毎朝の申し送りの場で直接相談できる恵まれた環境です。
判断に迷った時、処置の進め方に不安がある時、その場で医師と話し合える安心感が、緩和ケアの学びを深めます。
療養場所が自宅から施設に変わっても、同じご利用者さんに関わり続けられるのも特徴です。
判断に迷った時、処置の進め方に不安がある時、その場で医師と話し合える安心感が、緩和ケアの学びを深めます。
療養場所が自宅から施設に変わっても、同じご利用者さんに関わり続けられるのも特徴です。
条件が近い求人
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パート・バイト医療法人社団澄乃会 メディカルホームKuKuRu
その他給与月収: 試用期間3か月 *期間中、雇用形態・給与に変更なし時給: 1,800円 〜 試用期間3か月 *期間中、雇用形態・給与に変更なし休日シフト制。希望曜日での勤務が可能です。最寄り駅八千代中央駅より徒歩5分勤務地〒276-0042 千葉県八千代市ゆりのき台5-1-2 -
正職員セントケア訪問看護ステーション八千代緑が丘
在宅医療給与月収: 343,500円 〜 355,000円 経験考慮あり 月給343,500円~ ※固定残業20,000円分(最大8時間含む) ※固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 基本給 170,500円~ 職種手当 103,000円 資格手当 30,000円 地域手当 20,000円 固定残業 20,000円 <別途支給> ・オンコール手当 ※入社時から対応頂く事はありません。業務に慣れた後、相談しながらシフト調整します。 平日 18時~ 翌9時 1,700円/回 土日祝 9時~18時 2,200円/回 ・緊急訪問手当 22時~翌5時 基礎単価×2.0×時間 18時~22時・5時~8時 1,000円×時間 ※時間外手当とは別支給 ・年末年始手当 12/31~1/3に勤務した場合400円/時間 賞与 年2回 昇給 年1回 通勤手当 全額支給(上限なし) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日4週8休以上最寄り駅・八千代緑が丘駅より徒歩7分 ・船橋日大前駅より徒歩18分勤務地〒276-0049 千葉県八千代市緑が丘2-2-10 秋葉緑が丘ビル601号 -
正職員さかいリハ訪問看護ステーション・八千代
在宅医療給与月収: 335,001円 〜 371,271円 【給与の内訳】 基本給: 261,283円 ~ 290,001円 固定残業代: 63,908円 ~ 70,800円(31.5時間分) その他含手当: 9,810円 ~ 10,470円 ※残業の有無にかかわらず一律支給。 万が一超過した場合は、申請により別途超過分を支給します。 【別途支給手当(インセンティブ・オンコール充実!)】 スタッフの頑張りや対応件数に応じて、報酬がしっかり還元される仕組みです! ・インセンティブ(訪問実績手当) 1日平均4~5件の訪問ボリュームのため、無理なくインセンティブが発生しやすい環境を整えています。 ・オンコール当番手当 平日:1,500円~ / 休日:2,400円~ ★注目ポイント: 事業所のオンコール対象スタッフ数に応じて、単価が100円ずつアップします! ・オンコール電話対応手当: 1,000円 / 人 ・オンコール訪問手当(60分につき): 日中:平日 2,500円 / 休日 3,375円 夜間・早朝:平日 3,125円 / 休日 4,218円 深夜:平日 3,750円 / 休日 5,062円 ・エンゼルケア手当: 4,000円 ~ 6,000円 【福利厚生・その他】 通勤手当: 公共交通機関の実費支給(上限 30,000円/月) 家族扶養手当: あり(お子さんの人数制限なし! 子育て世代のスタッフを応援します) 試用期間: 6ヶ月(期間中の給与・労働条件の変更なし。安心してスタートできます)休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・京成大和田駅より徒歩5分 ・村上駅より徒歩28分 ・勝田台駅より徒歩28分勤務地〒276-0045 千葉県八千代市大和田474-7 コーエーハイツ101
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