月収： 250,000円 〜 ◆ベース給与 ▼一般常勤（遅出・ロング日勤・オンコール対応の勤務が可能な方） 《試用期間中(入職1~6ヶ月目まで)》 月給288,500円～ 《試用期間終了後》 月給320,000円～ ▼日勤常勤（遅出・ロング日勤・オンコール対応なし） 《試用期間中(入職1~6ヶ月目まで)》 月給241,000円～ 《試用期間終了後》 月給250,000円～ ※給与（号俸）及び職位は半年毎の人事評価により昇給のチャンスあり！ ◆個人月間訪問売上によるインセンティブ制度 月間売上※1件単価1万円程度(医療保険の訪問の場合) 70万円:1万円支給(約70件) 80万円:2万円支給(約80件) 90万円:3万円支給(約90件) 95万円:8万円支給(約95件) 105万円:9万円支給(約105件) 115万円:10万円支給(約115件) ◆条件付きインセンティブ（日勤常勤対象） 以下の勤務条件を満たしてる項目の数に応じて、 ベース給与に各10,000円を上乗せして支給 ・週2回までの遅出勤務が可能 ・週2回までのロング勤務が可能 ・週1回の待機が可能 ・土日どちらかの出勤が可能 ◆賞与 毎月の配属エリアの売上、利益率に応じて毎月支給するスタイル（夏・冬での別途支給は無し） ※会社の経営状況、各エリアの業績によって変動します。 【想定年収】 ◆1年目モデル年収(一般常勤) ・ベース給与320,000円 ・ロング日勤手当3,000円×（月8回）＝24,000円 ・待機手当3,500円×4回(週1回)＝14,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ30,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月＝480,000円 ┗合計月収:448,000円⇨【年収:5,370,000円】 ◆2年目モデル年収(一般常勤) ・ベース給与338,000円(16号棒) ・ロング日勤手当3,000円×（月8回）＝24,000円 ・待機手当3,500円×4回(週1回)＝14,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ50,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月＝480,000円 ┗合計月収:486,000円⇨【年収:5,830,000円】 ◆1年目モデル年収(日勤常勤) ・ベース給与250,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ10,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月＝480,000円 ┗合計月収:320,000円⇨【年収:3,840,000円】 ◆2年目モデル年収(日勤常勤) ・ベース給与280,000円(16号棒) ・想定残業20,000円 ・インセンティブ10,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月＝480,000円 ┗合計月収:350,000円⇨【年収:4,200,000円】