正職員
安定した収入と働きやすさを、同時に手に入れる
訪問看護ステーションデライト葛飾
訪問看護ステーションデライト葛飾のイメージ
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給与
月収：271,000円〜331,000円月額271,000円～331,000円（資格手当・訪問備品手当を含む） +賞与年2回（年600,000円を想定/査定あり） +訪問件数手当年2回 給与改定年1回（6月） 賞与年2回（6月・12月） 通勤手当（40,000円まで/月）　 訪問件数手当：単独訪問1件につき500円（支給日に在籍する者へ支給） 1～6月訪問分　9月に支給 7～12月訪問分　3月に支給 （※想定年収　4,400,000円～5,500,000円） 固定残業代なし 試用期間　3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）
勤務時間
9:00〜18:00

年600万円超も可能。残業ほぼなしで実現

月給271,000円〜331,000円に加えて、年2回の賞与（年600,000円想定）と訪問件数手当があります。
残業はほぼなく、完全週休2日制で年間休日125日。
安定した基本給と手当の組み合わせで、ワークライフバランスを保ちながら年収500万円以上の実現も可能です。

求人情報

給与
月給271,000円〜331,000円

■給与内訳
・基本給に資格手当・訪問備品手当を含む
・給与改定　年1回（6月）

■各種手当
・通勤手当　月40,000円まで
・訪問件数手当　単独訪問1件につき500円
（1〜6月訪問分は9月支給、7〜12月訪問分は3月支給）

■賞与
・年2回（6月・12月）、年600,000円を想定
・査定あり

■試用期間（3ヶ月）
・労働条件の変更なし

■想定年収
・月給271,000円の場合：年収約4,400,000円
・月給331,000円の場合：年収約5,500,000円

※固定残業代なし
勤務地
〒125-0061 東京都葛飾区亀有1丁目22番17号
最寄り駅
・JR常磐線　亀有駅より徒歩11分
・京成本線　お花茶屋駅より徒歩21分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00（休憩60分）

※残業はほとんどありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・毎週日曜日と平日1日（シフトによる）
・※祝日に勤務の場合は他日に振替
・年間休日・休暇数125日
仕事内容
在宅で療養する精神疾患をお持ちの方を訪問し、精神科訪問看護指示書に沿って支援を行います。

■主な業務
・バイタルサイン測定（体温、血圧、脈拍）
・精神症状の観察
・日常生活観察と支援（食事、睡眠、排泄）
・服薬確認と助言
・対人関係の相談、ご家族の悩みや不安への対応
・社会資源・福祉サービスの活用調整
・iPadを使用した記録や報告書作成
・関係機関との連携

※オンコール対応はありません

■1日のスケジュール（一例）
9:00　　　始業・朝会（当日予定、申し送り事項確認）
9:15　　　ステーション発
9:30　　　訪問開始（3件程度）
12:30　　　昼休憩（60分）
13:30　　　訪問再開（3件程度）
16:30　　　帰社（記録まとめ、予定確認）
17:30　　　終礼
18:00　　　退勤
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・各種専門学校卒以上
・正看護師免許必須
・精神科実務経験１年以上又は、精神科訪問看護基本療養費算定研修受講済の方
・上記経験は満たさないものの、精神科訪問看護に意欲、興味がある方もお問い合わせください。
・（精神科訪問看護基本療養費算定研修を受講していただきます）
・【精神科未経験の方へ】
・訪問件数は1日5、6件を目途にしております。
・一人でご利用者様宅に訪問することが不安、一人で判断できるかわからない方もいらっしゃると思います。
・デライトは担当制ではなくチーム制で行っており、複数名で利用者様に関わりますので、看護内容の共有やアドバイスをもらうことができます。
・プリセプター制度導入しており、すぐに相談できる環境が整っております。
・人と関わることが好きな方はぜひ、ご検討ください！
福利厚生
・◇ 各種社会保険完備（雇用保険、 厚生年金、労災保険、健康保険）
・◇ 各種研修制度
・◇ 福利厚生サービス加入
・◇ 退職金制度
・◇ ユニフォーム貸与（ポロシャツ・スクラブ）
・◇電動アシスト付き自転車貸与
・◇iPhone、iPad貸与
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入職1日目・2日目は全体研修を実施します。
3日目からは配属先でのOJTを開始します。
プリセプター制度を導入しており、困ったときにすぐ相談できる環境です。
階層別研修やオンライン研修も充実しており、仕事をしながら成長できます。
ステーション内カンファレンスは月2回開催しています。
施設概要
精神疾患のある利用者の在宅療養を支える訪問看護ステーションである。葛飾区を訪問エリアとし、看護師15名、作業療法士1名、計画相談1名、医療事務スタッフ2名の体制で運営している。2017年8月の開設以来、利用者の生活の質を保ちながら、地域における精神保健福祉の継続的な支援を行っている。
従業員数
看護師15名
作業療法士1名
計画相談1名
医療事務スタッフ2名

クリアス看護のおすすめポイント

訪問件数に応じた手当で、やりがいが収入に繋がる
単独訪問1件につき500円の手当がつくため、重ねた訪問がそのまま収入に反映されます。
一人ひとりとじっくり向き合える精神科訪問看護だからこそ、関係を深めながら報酬を積み重ねられる。
残業がほぼなく、年間125日の休日で体を休めながら、安定して年500万円以上を目指せる環境です。

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