正職員
西荻窪駅直近、年間休日120日で時間に余裕をもつ
杉並リハビリテーション病院
給与
月収:238,210円〜<看護師>
月給 238,210円~
経験5年 月収例314,010円~ (年収440万円~)
※給与は経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。
昇給年1回
賞与年2回(過去実績3ヶ月分)
通勤手当 上限100,000円/月
生活支援手当 18,000円
ベースアップ手当 16,110円
残業手当・日祝手当・年末年始手当など
夜勤手当(正看護師 13,000円/回 ※月4回~5回)
固定残業代なし
試用期間:3か月(雇用条件変更なし)
勤務時間
8:30〜翌9:00
年間120日の休日、夜勤回数も相談のうえ決定
年間休日は120日、有給取得率は89.2%です。
夜勤の回数も希望に応じて相談のうえ決定するため、プライベートの時間をしっかり確保できます。
時短勤務制度はお子さんが小学1年生終了まで取得可能。
育児と仕事の両立が現実的に実現する職場です。
求人情報
給与
月給238,210円~
■給与内訳
・経験5年 月収例314,010円~(年収440万円~)
■各種手当
・生活支援手当 18,000円
・ベースアップ手当 16,110円
・夜勤手当 13,000円/回(月4~5回)
・通勤手当 上限100,000円/月
・残業手当、日祝手当、年末年始手当など
■その他
・昇給 年1回
・賞与 年2回(過去実績3ヶ月分)
・試用期間3ヶ月(雇用条件変更なし)
※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します
■給与内訳
・経験5年 月収例314,010円~(年収440万円~)
■各種手当
・生活支援手当 18,000円
・ベースアップ手当 16,110円
・夜勤手当 13,000円/回(月4~5回)
・通勤手当 上限100,000円/月
・残業手当、日祝手当、年末年始手当など
■その他
・昇給 年1回
・賞与 年2回(過去実績3ヶ月分)
・試用期間3ヶ月(雇用条件変更なし)
※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します
勤務地
〒167-0042 東京都杉並区西荻北2-5-5
最寄り駅
・JR中央線(快速) 西荻窪駅より徒歩2分
・JR中央・総武線 西荻窪駅より徒歩2分
・JR中央・総武線 西荻窪駅より徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 17:00~翌9:00(休憩120分)
※2交替制
※月平均勤務日数 21~22日
※夜勤回数は相談のうえ決定可能です
・夜勤 17:00~翌9:00(休憩120分)
※2交替制
※月平均勤務日数 21~22日
※夜勤回数は相談のうえ決定可能です
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日(月平均10日)
仕事内容
回復期リハビリテーション病棟で、看護師業務全般を担当します。
■特徴
・緊急入院の対応はありません。
・患者さん1人ひとりとしっかり関わられる環境です。
・患者さんの回復にあわせ、介助の度合いも調整しながら患者さん主体の看護を実施します。
■連携体制
・看護方式はチームナーシングとプライマリーナーシングを導入しています。
・看護師、セラピスト、MSWなど様々な職種と連携しながら業務にあたります。
■特徴
・緊急入院の対応はありません。
・患者さん1人ひとりとしっかり関わられる環境です。
・患者さんの回復にあわせ、介助の度合いも調整しながら患者さん主体の看護を実施します。
■連携体制
・看護方式はチームナーシングとプライマリーナーシングを導入しています。
・看護師、セラピスト、MSWなど様々な職種と連携しながら業務にあたります。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・※新卒不可
・※新卒不可
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金あり
・借上げ寮(病院から徒歩圏内に寮あり。寮費:35,000円)
・託児所あり(日中対応、小学校入学前までOK)
・保養所あり(軽井沢・熱海・那須高原)
・療養費見舞金制度
・退職金あり
・借上げ寮(病院から徒歩圏内に寮あり。寮費:35,000円)
・託児所あり(日中対応、小学校入学前までOK)
・保養所あり(軽井沢・熱海・那須高原)
・療養費見舞金制度
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修奨励制度があります。
院外研修(看護協会、各種学会など)、院内研修(部署別勉強会、院内委員会主催など)の研修機会が充実しており、一度現場を離れた方の仕事復帰も支援します。
院外研修(看護協会、各種学会など)、院内研修(部署別勉強会、院内委員会主催など)の研修機会が充実しており、一度現場を離れた方の仕事復帰も支援します。
施設概要
リハビリテーション医療と在宅復帰支援に特化した病院である。101床の病床を備え、内科疾患の急性期治療から機能回復まで一貫した診療体制を敷く。理学療法士36名、作業療法士18名、言語療法士14名を配置し、多職種連携によって患者の日常生活復帰を支援する。メディカルソーシャルワーカーが4名配置され、在宅医療への移行調整も院内で完結できる体制である。
病床数
101床(4床室・個室)
従業員数
常勤医師6名、理学療法士36名、作業療法士18名、言語療法士14名、メディカルソーシャルワーカー4名、看護師49名
クリアス看護のおすすめポイント

回復の過程を見守る、やりがいのある関わり
回復期病棟は患者さんの入院期間が長く、入院時と退院時では大きく変わる姿を見守ることができます。
患者さんの回復とともに看護の内容も変わっていく中で、一人ひとりとの深い関わりが生まれます。
「患者さんが家に帰って笑顔で過ごす」その先まで見える看護の経験は、看護師としての充実感につながります。
患者さんの回復とともに看護の内容も変わっていく中で、一人ひとりとの深い関わりが生まれます。
「患者さんが家に帰って笑顔で過ごす」その先まで見える看護の経験は、看護師としての充実感につながります。
条件が近い求人
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正職員ホウカンTOKYO
在宅医療給与月収: 356,120円 〜 【月給】 <月給の内訳(4週8休)> -基本給:160,000円(等級・経験により決定) -資格手当:70,000円 -職務手当:70,000円 -4週8休手当:50,000円 -処遇改善手当:5,100円 -ベースアップ評価手当:1,020円 ★月給計:356,120円 ※職務手当(固定残業代)は、時間外・休日・深夜労働に対する割増賃金を含みます(固定残業31時間相当)。これを超える分は別途支給します。 ※処遇改善手当・ベースアップ評価手当は、介護報酬の処遇改善加算・訪問看護ベースアップ評価料を全額、職員の賃金に還元するものです (制度改定により見直す場合があります)。 <月々の手当(上記の月給とは別に支給)> ・暑さ対策手当(7~9月):3,000円/月 ・緩和ケア認定看護師:25,000円/月 ・皮膚排泄ケア(WOC)認定看護師:25,000円/月 ・特定行為研修修了看護師手当:25,000円/月 ・その他認定看護師 12,500円/月 【賞与】 年2回(6月・12月) ホウカンTOKYO の賞与は、現場のがんばりがしっかり評価されて反映される仕組みです。 夜間の緊急訪問やオンコールなど、看護師の負荷が高い業務ほど、手厚く還元します。 <賞与に含まれる評価・還元> -新規利用者の増加に対する評価(基本給0.5ヶ月 × 達成率) -稼働率に対する評価(基本給0.5ヶ月 × 稼働率係数) -地域の時間外勉強会への参加(参加件数 × 2,000円) -訪問・オンコールへの還元 -訪問手当 月50時間を超える訪問につき 1,000円/時 -時間外訪問手当 1,250円/時 -緊急訪問手当(時間内)2,000円/時 /(時間外)8,800円/時 -休日訪問手当 4,000円/時 -オンコール手当 -1st:平日2,000円・休日4,000円/回 -2nd:平日600円・休日1,200円/回 -処遇改善加算・ベースアップ評価料の賞与配分 月額配分後の残余を、対象期間の訪問実績に応じて配分 ★賞与見込み 45万円×2回=90万円 ※昨年実績をもとに算出 「月80時間訪問・オンコール体制・稼働率100%・新規目標達成」を想定した一例です。実績により増減します。 【想定年収】 月給:356,120円×12か月=4,273,440円 賞与:45万円×2回=900,000円 想定年収:5,173,440円 【昇給】 評価をもとに昇給(年1回) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・東高円寺駅より徒歩5分 ・新高円寺駅より徒歩12分 ・中野富士見町駅より徒歩17分勤務地〒166-0012 東京都杉並区和田3-32-9 -
正職員株式会社川島コーポレーション サニーライフ杉並(東京都,杉並区)(看護師/サニーライフ杉並)
給与月収: 280,000円 〜 310,000円休日その他最寄り駅JR中央線 荻窪駅 から 徒歩14分勤務地167-0033 東京都杉並区清水2−3−10 -
正職員医療法人社団東京医心会 ニューハート・ワタナベ国際病院(東京都,杉並区)(特定看護師)
給与月収: 313,250円 〜 365,750円休日その他最寄り駅井の頭線「浜田山」駅 から 徒歩6分勤務地168-0065 東京都杉並区浜田山3−19−11
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