正職員
訪問未経験者も、3年の経験があれば挑戦できる
医師会立中央区訪問看護ステーション
医師会立中央区訪問看護ステーションのイメージ
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給与
月収:290,000円398,000円【給与・手当】  平均月収(a+b):338.000円~(基本給・賞与を入れた月々の平均月収)、基本給(a):290.000円~(ただし、試用期間中は月給270.000円)、賞与(b):基本給(a)の2か月分/年間  その他手当(c):<携帯当番> オンコール手当:1番携帯(平日2.000円、休日4.000円)、 2番携帯(平日1.000円、休日2.000円)、 年末年始 7.000円/日、<緊急時間外訪問> 緊急出動手当:夜間・早朝 6.000円/件、深夜 12.000円/件、<通勤手当> 実費支給:25.000円/月上限 固定残業代なし 【昇給】    あり(年1回) 【その他】   ・電動自転車:社用自転車使用        ・制服・訪問備品:入職時支給        ・その他、被服費、研修受講費、学会参加費補助制度あり
勤務時間
9:00〜17:00

予防から看取りまで、365日の訪問看護を経験する

医師会立の訪問看護ステーションで、成人から高齢者まで、介護・医療・精神分野の患者さんを対象とした訪問看護に携わります。
予防看護から人生の最期まで、多様なステージの患者さんと向き合う経験を積めます。
1日4~5件の訪問を通じて、在宅での看護判断力を段階的に磨ける環境です。

求人情報

給与
月給290,000円~398,000円

■給与内訳
・基本給 290,000円~(試用期間中は270,000円)
・賞与 基本給の2ヶ月分/年間
・平均月収 338,000円~(基本給と賞与を含めた月々の平均)

■各種手当
・オンコール手当 1番携帯(平日2,000円、休日4,000円)、2番携帯(平日1,000円、休日2,000円)、年末年始7,000円/日
・緊急出動手当 夜間・早朝6,000円/件、深夜12,000円/件
・通勤手当 実費支給、上限25,000円/月
・被服費、研修受講費、学会参加費補助制度あり

■昇給
・年1回あり

■試用期間
・3~6ヶ月(期間中は月給270,000円)
勤務地
〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町5-1
最寄り駅
・東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅より徒歩2分
・JR総武本線 馬喰町駅より徒歩4分
・都営新宿線 馬喰横山駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00~17:00(休憩60分)

※月の残業はほぼありません。
※土日祝の予定訪問がある場合は、平日に振替休日とします。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土日祝に出勤になることもあり。その際は平日に振替休日とする。
仕事内容
訪問看護ステーションで、成人・高齢者を対象とした訪問看護業務を担当します。

■主な業務
・状態観察 バイタルチェック、全身状態の確認
・医療処置 採血、点滴、たん吸引、ストマ・経管栄養の管理、褥瘡処置
・療養上の世話 日常生活動作の支援、清潔ケア
・ご家族への支援 療養知識と技術の指導、相談対応

■訪問について
・訪問件数 1日4~5件程度
・1件あたり 30~60分
・移動手段 電動自転車(社用)
・訪問エリア 日本橋エリアが中心
・対応内容 予防看護から看取りまで、365日24時間体制での対応
・対象 成人、高齢者(介護・医療・精神分野)

■ICT活用
・会社貸与iPhoneとPCを使用
・ほぼペーパーレスで業務を遂行します。
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師免許必須
・看護師経験3年以上
・訪問看護未経験の方も安心してご応募ください
福利厚生
・雇用保険・健康保険・厚生年金完備
・交通費 上限25000円
・土日祝の予定訪問は平日に振替休とする
・1時間毎の有給取得制度あり
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
2ヶ月に1度、内部研修を開催しています。
研修参加、学会参加等の支援制度があります。
制服と訪問備品は入職時に支給されます。
施設概要
東京メトロ日比谷線小伝馬町駅から徒歩2分という利便性の高い立地にある訪問看護ステーションである。1996年の設立以来、中央区日本橋エリアの在宅療養者を支えている。利用者は100人前後で高齢者を中心に、介護保険と医療保険の両サービス利用者が主体となっている。一部精神科訪問看護も実施し、地域の在宅医療と連携しながら療養支援から看取りまで幅広く対応する。看護師5名、理学療法士1名、作業療法士2名で構成されている。
従業員数
看護師5名
理学療法士1名
作業療法士2名
事務スタッフ2名

クリアス看護のおすすめポイント

在宅での判断が増えるほど、自分の看護観が磨かれる
訪問看護は、病棟とは異なり一対一の関係で患者さんの暮らしに向き合う仕事です。
予防から看取りまで様々なステージを経験することで、医学的な知識だけでなく、患者さんの人生全体を視点に入れた看護が何かが見えてきます。
管理職へのキャリアパスも用意されており、やる気次第で専門性を活かしたキャリアの広がりを目指せます。

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