1件3,000円、スキマ時間を活かす働き方
パートで週1日からOK。勤務日数や曜日は生活スタイルに合わせて相談できます。
訪問先から直帰できるため、家庭や副業との両立がしやすい環境です。
1件単位での報酬のため、無理のないペースで専門職としてのやりがいを感じながら働けます。
求人情報
給与
1件3,000円
■諸手当
・交通費支給(社内規定あり)
■試用期間(6ヶ月)
同条件
■諸手当
・交通費支給(社内規定あり)
■試用期間(6ヶ月)
同条件
勤務地
〒194-0015 東京都町田市金森東4-42-17 横田ビル202
最寄り駅
・JR横浜線 成瀬駅より徒歩19分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
勤務時間は訪問スケジュールに応じて決定します。
・週1日からOK
・1日1件からご相談可能です。
・1日の訪問件数は1件~5~7件程度(1件40~60分)
■1日の流れ(例)
9:00 朝礼
9:30 訪問1件目
10:40 訪問2件目
11:30 訪問3件目
休憩
13:00 訪問4件目
14:10 訪問5件目
16:00 訪問6件目(直帰可能)
※残業はほぼなし
※訪問状況に応じて直行直帰OK
・週1日からOK
・1日1件からご相談可能です。
・1日の訪問件数は1件~5~7件程度(1件40~60分)
■1日の流れ(例)
9:00 朝礼
9:30 訪問1件目
10:40 訪問2件目
11:30 訪問3件目
休憩
13:00 訪問4件目
14:10 訪問5件目
16:00 訪問6件目(直帰可能)
※残業はほぼなし
※訪問状況に応じて直行直帰OK
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・固定曜日の休みが可能
仕事内容
訪問看護業務全般を担当します。
■主な業務
・健康状態の観察(バイタルチェック)
・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
・服薬管理、医療機器の管理
・書類作成業務(iPad貸与で訪問先から記載可能)
・各関係機関との担当者会議
・関係職種チームでの連携
■訪問について
・訪問エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など
・訪問方法 自動車(社用車貸し出し)
・移動記録を外出中に記載可能
※訪問未経験の方も安心してご応募ください。入社後は同行訪問を通じて、訪問の流れや看護業務の進め方を段階的に身につけられます。
■主な業務
・健康状態の観察(バイタルチェック)
・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
・服薬管理、医療機器の管理
・書類作成業務(iPad貸与で訪問先から記載可能)
・各関係機関との担当者会議
・関係職種チームでの連携
■訪問について
・訪問エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など
・訪問方法 自動車(社用車貸し出し)
・移動記録を外出中に記載可能
※訪問未経験の方も安心してご応募ください。入社後は同行訪問を通じて、訪問の流れや看護業務の進め方を段階的に身につけられます。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
・看護師免許
・経験は問わない。ブランクがある方へのサポートあり
・訪問看護が未経験でも可
・看護師免許
・経験は問わない。ブランクがある方へのサポートあり
・訪問看護が未経験でも可
福利厚生
・社会保険完備
・制服と端末(iPhone、iPad)の貸与
・訪問先でiPadから記録できるため、直帰可
・社用車の貸し出しあり
・副業可
・髪色、ネイル、服装は自由
・研修費の補助、資格取得支援制度あり
・職員紹介制度(報奨金制度)あり
・引っ越し支援あり(仲介手数料無料。指定会社あり)
・定年は70歳。再雇用制度あり(上限75歳)
・緊急訪問ありがとう休暇制度あり(時間単位。社内規定による)
・素敵な贈り物制度あり(社内規定による)
・東京都多摩エリアに本社または拠点を持つ企業のうち、地域への貢献、独自性、成長性などを基準に、多摩地域に根差した100社として厳選され紹介される「ピースの実績」に掲載
・安定した訪問看護を続けるための取り組みとして、国際認証「ISO9001」を取得
・制服と端末(iPhone、iPad)の貸与
・訪問先でiPadから記録できるため、直帰可
・社用車の貸し出しあり
・副業可
・髪色、ネイル、服装は自由
・研修費の補助、資格取得支援制度あり
・職員紹介制度(報奨金制度)あり
・引っ越し支援あり(仲介手数料無料。指定会社あり)
・定年は70歳。再雇用制度あり(上限75歳)
・緊急訪問ありがとう休暇制度あり(時間単位。社内規定による)
・素敵な贈り物制度あり(社内規定による)
・東京都多摩エリアに本社または拠点を持つ企業のうち、地域への貢献、独自性、成長性などを基準に、多摩地域に根差した100社として厳選され紹介される「ピースの実績」に掲載
・安定した訪問看護を続けるための取り組みとして、国際認証「ISO9001」を取得
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当
退職金
なし
教育体制
入社後は同行訪問を通じて、訪問の流れや看護業務の進め方、iPadでの記録方法を段階的に身につけます。困ったときにすぐ相談できる体制を整えているため、訪問看護がはじめての方も安心してスタートできます。訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所などと連携しながら支援を行う中で、幅広い視点や知識を身につけることができます。会社が認めた研修は費用補助があります。
施設概要
町田市南部の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。看護師11名、理学療法士8名、作業療法士6名、言語聴覚士1名からなる多職種体制により、医学的管理と機能維持・向上のためのリハビリテーションを同時に提供する。2026年4月の開設以来、在宅での生活継続と療養環境の整備を通じ、地域の医療・介護の連携を担っている。
従業員数
・看護師:常勤11名
・理学療法士:常勤7名、パート1名
・作業療法士:常勤5名、パート1名
・言語聴覚士:常勤0名、パート1名
・事務員:常勤2名
・理学療法士:常勤7名、パート1名
・作業療法士:常勤5名、パート1名
・言語聴覚士:常勤0名、パート1名
・事務員:常勤2名
クリアス看護のおすすめポイント

未経験から始める、自由度の高い訪問看護
同行訪問と相談体制が整っているため、訪問未経験やブランクのある方でも安心です。
週1日から、自分のペースで始められることで、新しい領域に挑戦する心理的なハードルが下がります。
在宅での一対一の関わりを通じて、病院や施設とは異なる看護の視点を広げることができます。
週1日から、自分のペースで始められることで、新しい領域に挑戦する心理的なハードルが下がります。
在宅での一対一の関わりを通じて、病院や施設とは異なる看護の視点を広げることができます。
カンタン1分で問い合わせ!