パート・バイト
地域に根ざした福祉拠点で、利用者さまの日中を支える
生活介護 クリオネ 伊勢崎長者町
給与
時給:2,200円〜1,800円入社祝い金(規定有)/昇給制度
勤務時間
10:00〜翌15:00
地域密着の拠点で、利用者さまの日中を支える看護
障がいのある方が日中を過ごす生活介護の事業所で、看護師が健康管理の中心を担います。
地域に根ざした拠点で、利用者さま一人ひとりの体調や服薬、医療的ケアの状況を把握します。
送迎の乗り降り介助や生活支援スタッフとの連携を通じて、日々の変化を早く共有できる環境です。
求人情報
給与
時給2,200円〜1,800円
■給与・手当
・入社祝い金あり(規定有)
・昇給制度あり
・交通費別途支給(上限1,000円/日)
・駐車場代補助あり
・自転車・バイク・車通勤OK
■その他
・試用期間6ヶ月(労働条件の変更なし)
・給与水準は定期的に見直しを行っています
■給与・手当
・入社祝い金あり(規定有)
・昇給制度あり
・交通費別途支給(上限1,000円/日)
・駐車場代補助あり
・自転車・バイク・車通勤OK
■その他
・試用期間6ヶ月(労働条件の変更なし)
・給与水準は定期的に見直しを行っています
勤務地
〒231-0036 神奈川県横浜市中区山田町5番地1 フロール横浜山田町第210号・11号
最寄り駅
・ブルーライン 伊勢佐木長者町駅より徒歩7分
・JR根岸線 関内駅より徒歩12分
・JR根岸線 石川町駅より徒歩14分
・JR根岸線 関内駅より徒歩12分
・JR根岸線 石川町駅より徒歩14分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
シフト制
・①9:00〜17:00
・②10:00〜18:00
・③9:00〜18:00
※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)
※時間はシフトにて決定
・①9:00〜17:00
・②10:00〜18:00
・③9:00〜18:00
※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)
※時間はシフトにて決定
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト休は希望に基づいて取得
仕事内容
障害福祉デイサービスに通う利用者さまの健康管理を中心に看護業務を担当します。
■主な業務
・健康管理 バイタルチェック、体調観察
・医療的ケア 吸引、胃ろう注入など
・生活支援 食事・服薬・排せつのサポート
・利用者さま・家族とのコミュニケーション 体調や支援内容の説明
・感染症対策 衛生管理、予防策の実施
・送迎 乗り降りの介助、移動介助(車いす対応のワゴン車)
■1日の流れ
8:30 出勤・送迎・受け入れ準備・申し送り
10:00 利用者さま到着、朝の会、ケア
11:30 昼食準備、ケア
12:00 食事提供(順に休憩)
12:30 食後薬対応、口腔ケア、片付け
14:15 おやつ、ケア
15:00 帰りの会
15:10 順次退所・送迎開始
15:30 閉所・記録・申し送り・清掃
17:30 就業
※時間はシフトにて決定
※就業場所の変更範囲:なし
■主な業務
・健康管理 バイタルチェック、体調観察
・医療的ケア 吸引、胃ろう注入など
・生活支援 食事・服薬・排せつのサポート
・利用者さま・家族とのコミュニケーション 体調や支援内容の説明
・感染症対策 衛生管理、予防策の実施
・送迎 乗り降りの介助、移動介助(車いす対応のワゴン車)
■1日の流れ
8:30 出勤・送迎・受け入れ準備・申し送り
10:00 利用者さま到着、朝の会、ケア
11:30 昼食準備、ケア
12:00 食事提供(順に休憩)
12:30 食後薬対応、口腔ケア、片付け
14:15 おやつ、ケア
15:00 帰りの会
15:10 順次退所・送迎開始
15:30 閉所・記録・申し送り・清掃
17:30 就業
※時間はシフトにて決定
※就業場所の変更範囲:なし
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・未経験者歓迎
・障害福祉デイサービスの経験がなくても、興味があれば応募可。丁寧なOJTと研修制度があり、業界未経験から働き始めて活躍している先輩スタッフも多い
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・未経験者歓迎
・障害福祉デイサービスの経験がなくても、興味があれば応募可。丁寧なOJTと研修制度があり、業界未経験から働き始めて活躍している先輩スタッフも多い
福利厚生
・家族利用手当
・サークル活動の支援制度
・スポーツ観戦チケットの配布
・永年勤続手当
・退職金制度
・結婚祝い金・出産祝い金
・自社保育園を無料で利用可能(一部時間は無料対象外。空きがない場合あり)
・バレンタイン、お歳暮、お中元などの贈り物の禁止ルール
・パワハラ禁止ルール
・副業可
・職場の相談窓口
・健康診断
・インフルエンザ予防接種の補助制度
・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
・全社で全面禁煙
・サークル活動の支援制度
・スポーツ観戦チケットの配布
・永年勤続手当
・退職金制度
・結婚祝い金・出産祝い金
・自社保育園を無料で利用可能(一部時間は無料対象外。空きがない場合あり)
・バレンタイン、お歳暮、お中元などの贈り物の禁止ルール
・パワハラ禁止ルール
・副業可
・職場の相談窓口
・健康診断
・インフルエンザ予防接種の補助制度
・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
・全社で全面禁煙
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
研修制度があり、グループ内で年間300回の研修が開催されています。
新人研修、定期研修、スキルアップ研修などが用意されています。
メンター制度では、新入社員ごとに先輩職員が担当につき、月1回の1on1で相談の場が設けられています。
資格取得支援制度(介護福祉士、実務者研修、BLSプロバイダー資格など)があります。
キャリアコース選択制度(マネジメント・専門・通常)があります。
新人研修、定期研修、スキルアップ研修などが用意されています。
メンター制度では、新入社員ごとに先輩職員が担当につき、月1回の1on1で相談の場が設けられています。
資格取得支援制度(介護福祉士、実務者研修、BLSプロバイダー資格など)があります。
キャリアコース選択制度(マネジメント・専門・通常)があります。
施設概要
障害福祉サービスの生活介護を行う通所施設で、利用定員は1日18名である。看護師が利用者の健康管理と医療的ケアを担い、生活支援スタッフと連携しながら日中の過ごし方を支える。横浜市中区山田町で営業時間は8時30分から17時30分まで。拠点長、サービス管理責任者、介護・看護・送迎の各スタッフで体制を組む。
病床数
利用定員 通所:18名
従業員数
拠点長
サービス管理責任者
介護スタッフ
看護スタッフ
送迎スタッフ
サービス管理責任者
介護スタッフ
看護スタッフ
送迎スタッフ
クリアス看護のおすすめポイント

利用者さまの“できること”が増える瞬間に立ち会える
長く通われる利用者さまの変化を、毎日の関わりの中で感じ取れる職場です。
できることが一つ増えたとき、その背景にある健康管理の積み重ねを実感できるでしょう。
メンター制度や研修があるため、経験や未経験にかかわらず、相談しながら自分の看護観を育てていけます。
できることが一つ増えたとき、その背景にある健康管理の積み重ねを実感できるでしょう。
メンター制度や研修があるため、経験や未経験にかかわらず、相談しながら自分の看護観を育てていけます。
条件が近い求人
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