正職員
年間112日休める特養で、暮らしのペースを守る

社会福祉法人湖聖会（静岡県）

社会福祉法人湖聖会（静岡県）のイメージ
お問い合わせ
給与
月収：250,000円〜退職金：勤続3年以上
勤務時間
8:30〜17:30

日勤のみで、年間休日112日を実現

特別養護老人ホームで、日勤のみの常勤勤務となります。
年間休日は112日で、月9～10日の休息日があります。
夜勤や不規則なシフトに縛られないため、家族との時間や自分のペースを大切にしながら働くことができます。

求人情報

給与
月給250,000円～

■その他手当
・処遇改善手当　9,000円
・通勤手当　実費支給（上限20,000円／月）
・待機手当　1,000円／回
・休日勤務手当
・正月手当　2,500円～5,000円／日

■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・駐車場完備
・制服貸与
・職員親睦会
・退職金制度（勤続3年以上）
・再雇用制度（定年60歳、再雇用65歳まで）
・産休・育休実績あり、資格取得支援あり
勤務地
〒419-0303 静岡県富士宮市大鹿窪143-1
最寄り駅
・JR身延線　沼久保駅よりバス・車で4分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8:30～17:30（休憩60分）

※夜勤はありません。日勤のみの勤務です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制で月9休
・月9日～10日
・有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇あり
・その他シフト制
・年間休日は112日
仕事内容
特別養護老人ホームで入居者さんの看護業務を担当します。

■主な業務
・健康チェック、バイタルチェック
・医療処置
・服薬管理
・医療機関との連携、受診対応
資格
・看護師
応募条件
・看護師の方が対象
福利厚生
・産休・育休の実績あり
・資格取得支援あり
・社会保険として、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・駐車場あり
・退職金は勤続3年以上が対象
・定年は一律60歳、再雇用は65歳まで
・制服を貸与
・職員親睦会あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給　上限20,000円／月) その他手当(待機手当：1,000円／回、休日勤務手当：正月手当：2,500円～5,000円／日、処遇改善手当:9,000円)
退職金
なし
施設概要
デイサービス（通所介護）を運営する介護施設である。社会福祉法人湖聖会が静岡県富士宮市で展開する施設として、利用者の健康管理と日常生活動作の維持・向上を支援する。看護師が常駐し、服薬管理や医療処置の必要な利用者にも対応する体制を整えている。

クリアス看護のおすすめポイント

日勤だけで、生活の時間を取り戻す
特養での看護は、急性期ほどの緊張感は少なく、入居者さんとゆっくり向き合える環境です。
日勤のみで年間112日の休日があれば、仕事と生活のバランスが自然と整います。
子育て中の方、自分の時間を大切にしたい方が長く働ける現場です。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる