正職員
日勤のみで月給334,000円、充実した福利厚生で安心を選ぶ
株式会社アース(静岡県)
給与
月収:334,000円〜退職金制度:あり(勤続3年以上で支給)
勤務時間
8:30〜17:30
夜勤なし33.4万円、育児や人生設計が立てやすい
日勤のみで月給334,000円からのスタートです。夜勤がないため、生活リズムが安定し、育児やプライベートとの両立がしやすい環境です。退職金制度(勤続3年以上)、再雇用制度(70歳まで)、育児支援制度、資格取得支援、社員割引制度が整い、長く安心して働けます。
求人情報
給与
月給334,000円~
■給与内訳
・基本給に含まれます
・資格手当 28,000円
・第2基本給手当 28,000円
・職務手当 72,000円~82,000円
・オンコール手当 1,000円/回(月平均10回程度)
■その他手当
・通勤手当 実費支給 月額上限24,000円
■福利厚生
・退職金制度(勤続3年以上で支給)
・再雇用制度(70歳まで)
・育児支援制度・保育補助制度
・資格取得支援制度
・社員割引制度
・駐車場利用可
・各種保険加入(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
■給与内訳
・基本給に含まれます
・資格手当 28,000円
・第2基本給手当 28,000円
・職務手当 72,000円~82,000円
・オンコール手当 1,000円/回(月平均10回程度)
■その他手当
・通勤手当 実費支給 月額上限24,000円
■福利厚生
・退職金制度(勤続3年以上で支給)
・再雇用制度(70歳まで)
・育児支援制度・保育補助制度
・資格取得支援制度
・社員割引制度
・駐車場利用可
・各種保険加入(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
勤務地
〒420-0031 静岡県静岡市葵区呉服町1-30札の辻クロス2F
最寄り駅
・JR東海道本線 静岡駅よりバス・車11分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
※夜勤なし、日勤のみの勤務です。
※オンコール対応は月平均10回程度。ほとんどが電話対応で出動は少ないです。
※夜勤なし、日勤のみの勤務です。
※オンコール対応は月平均10回程度。ほとんどが電話対応で出動は少ないです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月8休、月9休
・月9日休(2月は8日)
・有給休暇あり
・出産・育児休暇あり
・リフレッシュ休暇あり
・誕生日休暇あり(誕生日の月に特別休暇を付与)
・年間休日108日
・月9日休(2月は8日)
・有給休暇あり
・出産・育児休暇あり
・リフレッシュ休暇あり
・誕生日休暇あり(誕生日の月に特別休暇を付与)
・年間休日108日
仕事内容
有料老人ホームで、入居者さんの看護業務全般を担当します。
■主な業務
・入居者さんのバイタル管理
・医療的措置
・状況把握と記録
・病院受診同行
・薬の管理
・施設長をはじめ、様々な専門職スタッフとの連携
■オンコール対応
月平均10回程度の対応があります。ほとんどが電話での対応で、出動することはほぼありません。
■主な業務
・入居者さんのバイタル管理
・医療的措置
・状況把握と記録
・病院受診同行
・薬の管理
・施設長をはじめ、様々な専門職スタッフとの連携
■オンコール対応
月平均10回程度の対応があります。ほとんどが電話での対応で、出動することはほぼありません。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・託児所・保育面の支援あり
・産休・育休の取得実績あり
・資格取得の支援制度あり(資格取得奨励金制度を含む)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・退職金制度あり(勤続3年以上で支給)
・定年は一律65歳、再雇用制度あり(70歳)
・育児支援制度あり
・スタッフ紹介制度あり
・社員割引制度あり(社内施設の入居に関する割引を含む)
・人事評価制度あり
・永年勤続制度あり
・駐車場あり
・託児補助制度あり
・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令どおり
・産休・育休の取得実績あり
・資格取得の支援制度あり(資格取得奨励金制度を含む)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・退職金制度あり(勤続3年以上で支給)
・定年は一律65歳、再雇用制度あり(70歳)
・育児支援制度あり
・スタッフ紹介制度あり
・社員割引制度あり(社内施設の入居に関する割引を含む)
・人事評価制度あり
・永年勤続制度あり
・駐車場あり
・託児補助制度あり
・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令どおり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給 上限あり 月額:24,000円) 資格手当(28,000円) その他手当(待機手当:オンコール手当:1,000円/回、第2基本給手当:28,000円・職務手当:72,000円~82,000円) 保育補助について(施設内認可小規模保育所有)
退職金
なし
施設概要
有料老人ホーム併設型の訪問看護サービスを提供する事業体である。株式会社アースが運営し、入居者のバイタル管理から医療的措置、病院受診同行まで、日常的な健康管理と必要時の医療支援を一体で担う。施設長をはじめとした多職種スタッフが連携し、入居者の状況把握と安定した療養環境の維持に当たっている。
クリアス看護のおすすめポイント

年108日休で、人生の選択肢が広がる安心感
年間休日108日、月9日休(2月は8日)のほか、リフレッシュ休暇、バースデイ休暇、出産・育児休暇が付与されます。育児や家族との時間を大切にしながら、キャリアを続けられる職場です。オンコール対応は月10回程度ですが出動が少なく、生活に支障をきたしません。
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正職員株式会社アース(静岡市葵区・狐ケ崎駅・常勤)
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