正職員
夜勤なしで、子育てと仕事を両立させる
医療法人徳洲会 六地蔵総合病院
医療法人徳洲会 六地蔵総合病院のイメージ
お問い合わせ
給与
月収：286,000円〜みずほ会：年2回（夏期レクレーション・クリスマスパーティー）開催
勤務時間
8:30〜17:00

24時間託児所で、安心して日勤に専念できる

夜勤がなく日勤のみの勤務のため、生活リズムを整えやすく、家庭との時間を確保しやすい環境です。
院内に24時間対応の託児所があり、保育料は600円/日（食事込・上限10,000円/月）。子育て中の看護師さんが安心して働ける体制が整っています。

求人情報

給与
月給286,000円〜

■手当
・通勤手当　上限50,000円/月
・住宅手当　7,500円（世帯主の場合）
・家族手当　2,000円～14,000円
・休日勤務手当　2,000円
・年末年始手当　5,000円/日
・賞与　年2回

■退職金
勤続3年以上が対象です。
勤務地
〒611-0001 京都府宇治市六地蔵奈良町9
最寄り駅
・京都市地下鉄東西線　六地蔵駅より徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤　8:30～17:00（休憩60分）

※夜勤なし、日勤のみの勤務です。
※残業は月平均5～10時間以内です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 4週8休制　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇　リフレッシュ休暇 ●入職後6ヶ月後より付与　■リフレッシュ休暇：4日 年間休日：110日
仕事内容
急性期から慢性期まで幅広い患者さんに対応する病院で、看護師業務全般を担当します。

■主な業務
・病棟業務、外来業務、訪問看護業務など全部署で地域に密着した看護を行います。
・どの部署でも人間関係が良好な職場環境が特徴です。

※訪問看護部門ではオンコール対応があります。
資格
・看護師、准看護師
応募条件
・看護師、准看護師
福利厚生
・託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、駐車場、託児所（24時間対応）、託児補助制度
・みずほ会：年2回（夏期レクレーション・クリスマスパーティー）開催■同好会活動：野球、バレーボール、着付け教室、お花、手話サークル■社員食堂（300円／食）■院内研修：月に1回、院外研修会・発表会　公費扱いで参加…ともに勤務時間内■退職金（勤続3年以上が対象）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限50,000円) 住宅手当(7，500円（世帯主の場合）) 残業手当 その他手当(家族手当：2，000円～14，000円、休日勤務手当：2,000円、年末年始手当：5,000円／日) 保育補助について(24時間院内保育室あり。600円／日（食事込、上限1万円）。4ヶ月～5歳程。)
退職金
なし
教育体制
年間計画に基づいた中途教育プログラムがあります。
新人～中堅向けの院内研修を月1回実施し、勤務時間内に参加できます。
私立病院協会や看護協会等の外部研修も公費扱いで勤務時間内の参加が可能です。
プリセプター制度があり、経験やスキルに応じて約1ヶ月程度以上の期間、先輩が付くマンツーマン指導を受けられます。
ブランクのある方も安心できる教育体制が整っています。
施設概要
内科系・外科系を包括した一般病院として、急性期から在宅復帰までの患者の受け入れに対応している。呼吸器内科・循環器内科・消化器内科などの専門内科と、脳神経外科・消化器外科・整形外科などの手術領域を備え、小児科から眼科・耳鼻咽喉科まで幅広い診療科を配置。地域包括ケア病棟を有し、急性期を経た患者の回復支援と在宅復帰を担う地域の中核医療機関である。六地蔵駅から徒歩2分という利便性の高い立地で、京都市南部の医療ニーズを支えている。

クリアス看護のおすすめポイント

夜勤のない生活で、看護の学びを積み重ねる
生活リズムが安定することで、疲労が蓄積しにくく、患者さんへの向き合い方に心の余裕が生まれます。
託児所があるため、子どもの成長を見守りながら仕事を続けられる。
年間110日の休日と充実した研修制度の中で、焦らず丁寧に専門性を磨いていける職場です。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる