正職員
2025年12月オープン、新しいステーションを一緒に作る

株式会社JSH（京都府）

株式会社JSH（京都府）のイメージ
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給与
月収：500,000円〜冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇3日間
勤務時間
9:00〜18:00

立ち上げから携わる、チームビルディングの醍醐味

2025年12月にオープンする新規訪問看護ステーションの管理者として、ステーション全体の運営から人材育成まで、創設期から関わる機会です。
まだ体制が固まっていない段階だからこそ、自分たちの価値観や仕事の進め方を一緒に作り上げられます。
チーム全体で訪問看護の質を高めていく、その過程を共に歩める環境です。

求人情報

給与
月給500,000円〜

■給与内訳
・基本給　含む
・訪問看護手当　70,000円
・役職手当（管理者）　80,000円
・経験手当　50,000円

■その他待遇
・社会保険完備
・産休・育休実績あり
・資格取得支援あり
・慶弔見舞金制度
・業務災害総合保険（業務内外問わず入院・通院をフルタイム補償）
・福利厚生代行サービス
・インフルエンザ予防接種会社負担
・定期健康診断オプション一部会社負担
・社内貸付制度
勤務地
京都府京都市（本社: 東京都中央区京橋1-1-5セントラルビル4F）
最寄り駅
・京阪本線　丹波橋駅
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤のみ（夜勤なし）
・9:00〜18:00（休憩60分）

※時間外労働は相談の上で対応可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　介護休暇　リフレッシュ休暇　看護休暇 ■週休2日（日曜・シフトによる） ■有給休暇は法定通り
仕事内容
2025年12月オープン予定の訪問看護ステーションにおいて、管理者として運営業務全般を担当します。

■主な業務
・訪問看護の提供
・ステーション全体の運営管理
・スタッフの人材育成・指導
・営業・新規利用者開拓
・在宅医療機関との連携
資格
・看護師、普通自動車免許一種
応募条件
・看護師
・普通自動車免許一種
福利厚生
・産休・育休の取得実績あり
・資格取得支援制度あり
・社会保険完備
・慶弔見舞金制度あり
・冬期休暇5日間
・リフレッシュ休暇3日間
・子の看護等休暇（特別休暇扱い）1名～5日間、2名以上10日間。入社1年未満でも取得可
・社用車もしくは電動自転車のいずれか1台貸与
・業務災害総合保険（業務内外を問わず、入院・通院をフルタイム補償）
・福利厚生代行サービスあり
・インフルエンザ予防接種は会社負担
・定期健康診断オプションの一部を会社負担
・社内貸付制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・その他手当(訪問看護手当 70,000円、役職手当 80,000円、経験手当 50,000円)
退職金
なし
施設概要
訪問看護ステーションとして在宅療養者を支える施設である。2025年12月の開設を予定し、日中の訪問看護業務に従事する看護職を募集している。京都市内を訪問エリアとし、利用者の自宅での療養を支援する体制を整備している。

クリアス看護のおすすめポイント

新しい組織で、自分たちの理想を形にできる
立ち上げ期だからこそ、訪問看護の質や働き方について、自分たちの想いを直接反映させられます。
既存の体制に合わせるのではなく、チーム全体で「どんなステーションにしたいか」を問い直すことができる。
そうした創設に携わることで、単なる運営以上の、やりがいと満足感が生まれる仕事になります。

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