180名の利用者さんと、継続した関係を築く
札幌市内最大級規模の訪問看護ステーションで、事業所から15分圏内の180名の利用者さんを担当します。インスリン注射、点滴管理、ストマ確認、バルーン管理など多様な医療処置に関わります。1日5～6件の訪問を通じて、在宅医療における看護の深さと広さを経験できる環境です。
求人情報
給与
月給308,000円～
■給与構成
・基本給 月給308,000円～
・資格手当 35,000円
・通勤手当 上限20,000円
・車両借上手当 約27,000円（月走行420kmまで1km65円）
・外部訪問手当 4,000円
・ベースアップ手当 1,500円
・データ通信手当 1,000円
・オンコール当番手当 3,000円～6,000円/回（平均月2回程度）
・ガソリン手当 17円/km
・祝日出勤手当 26,000円/日または13,000円/半日
■事業貢献賞与
月80時間を超えた稼働時間につき、1時間あたり3,500円を賞与時に支給します。
■退職金
勤続5年以上で支給対象となります。
■給与構成
・基本給 月給308,000円～
・資格手当 35,000円
・通勤手当 上限20,000円
・車両借上手当 約27,000円（月走行420kmまで1km65円）
・外部訪問手当 4,000円
・ベースアップ手当 1,500円
・データ通信手当 1,000円
・オンコール当番手当 3,000円～6,000円/回（平均月2回程度）
・ガソリン手当 17円/km
・祝日出勤手当 26,000円/日または13,000円/半日
■事業貢献賞与
月80時間を超えた稼働時間につき、1時間あたり3,500円を賞与時に支給します。
■退職金
勤続5年以上で支給対象となります。
勤務地
〒064-0809 北海道札幌市中央区南9条西7‐1‐28
最寄り駅
・JR札沼線 太平駅より徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30～17:30（休憩60分）
・訪問4時間、移動・記録・委員会活動等4時間の実働8時間勤務
※月1日の訪問件数は5～6件です。
※残業は月10時間以下（ほぼなし）です。
※マイカー使用時の走行距離は月走行420kmが手当対象となります。
・訪問4時間、移動・記録・委員会活動等4時間の実働8時間勤務
※月1日の訪問件数は5～6件です。
※残業は月10時間以下（ほぼなし）です。
※マイカー使用時の走行距離は月走行420kmが手当対象となります。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土日・祝日休み 4週8休以上 年間休日120日以上 完全週休2日制（土・日） 土曜日 日曜日 祝日 有給休暇 出産・育児休暇 ※土日祝固定休日 ※産休・育休取得実績あり 年間休日：121日
仕事内容
利用者さんの自宅を訪問し、看護業務全般と看護計画の作成・評価を行います。
■主な業務
・体調把握、バイタルチェック
・服薬管理、医療処置全般
・インスリン注射、点滴管理、ストマ確認、バルーン管理
・看護計画の作成と評価
・PC操作による報告書・計画書の作成
・訪問記録の記入
■訪問について
・1日の訪問件数 5～6件
・訪問エリア 事業所から15分圏内
・利用者数 180名
・利用者の割合 医療保険1:介護保険9
・看取り 医師や家族と連携できる場合に対応
■移動手段
自家用車（車両借上手当支給）
■主な業務
・体調把握、バイタルチェック
・服薬管理、医療処置全般
・インスリン注射、点滴管理、ストマ確認、バルーン管理
・看護計画の作成と評価
・PC操作による報告書・計画書の作成
・訪問記録の記入
■訪問について
・1日の訪問件数 5～6件
・訪問エリア 事業所から15分圏内
・利用者数 180名
・利用者の割合 医療保険1:介護保険9
・看取り 医師や家族と連携できる場合に対応
■移動手段
自家用車（車両借上手当支給）
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 社会保険完備、駐車場
・退職金：勤続5年以上 ■事業貢献賞与について 1ヶ月の稼働時間84時間を月の訪問目標に設定しています。目標に対し、頑張った職員には月80時間を超えた時間、1時間につき3,500円の手当を賞与時に支給します。 ■車両借上げ手当（マイカーを訪問車両として使用する場合） 月の走行420kmまでを車両借上げ手当として1kmあたり65円支給。1ヶ月あたり約27,000円の支給となります。 ■祝日出勤手当（祝日に出勤する場合） 祝日は公休ですが、訪問予定があり出勤する場合、1日26,000円の手当を支給します。
・退職金：勤続5年以上 ■事業貢献賞与について 1ヶ月の稼働時間84時間を月の訪問目標に設定しています。目標に対し、頑張った職員には月80時間を超えた時間、1時間につき3,500円の手当を賞与時に支給します。 ■車両借上げ手当（マイカーを訪問車両として使用する場合） 月の走行420kmまでを車両借上げ手当として1kmあたり65円支給。1ヶ月あたり約27,000円の支給となります。 ■祝日出勤手当（祝日に出勤する場合） 祝日は公休ですが、訪問予定があり出勤する場合、1日26,000円の手当を支給します。
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限20,000円) 資格手当(35,000円) その他手当(車両借上手当：31,000円、外部訪問手当：4,000円、ベースアップ手当：1,500円、データ通信手当：1,000円、オンコール当番手当：3,000円～6,000円/回（平均月2回程度）、ガソリン手当：17円/㎞支給、祝日出勤手当：26,000円/日・13,000円/半日)
退職金
なし
施設概要
札幌市内最大級規模の訪問看護ステーションを運営する事業者である。事業所から15分圏内に180名の利用者を抱え、1日5～6件の訪問を実施する体制を敷く。インスリン注射、点滴管理、ストマ確認、バルーン管理などの医療処置に対応し、医療保険と介護保険の利用者をバランスよく支える。看取りについても医師や家族との連携のもとで対応している。
クリアス看護のおすすめポイント
地域に根ざした在宅医療で、看護を問い直す
病院ではなく自宅という場で、患者さんと家族と医師の間に立って看護する経験は、看護職としての判断力を大きく広げます。180名の利用者さんとの継続的な関係のなかで、予防的視点と生活支援の視点を同時に磨けます。札幌市最大級の規模だからこそ、多様な症例と先輩との相談体制が整っています。
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