正職員
病院経験を、暮らしに寄り添う看護へ。月給35.8万円から
介護付き有料老人ホーム リヤンドファミーユ
給与
月収:358,000円〜533,000円正看護師/基本給:205,000~285,000円
勤務時間
7:00〜翌9:00
給与も休日も、施設看護で叶える安定
月給35.8万円~53.3万円の安定した給与体系です。
年2回の賞与、年1回の昇給で継続的なキャリアアップが見込めます。
年間休日113日、残業ほぼなしで、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。
夜勤回数も相談可能なため、ライフステージに合わせた働き方が実現できます。
求人情報
給与
月給358,000円~533,000円
■正看護師
・基本給 205,000円~285,000円
・資格手当 30,000円
・職能手当 50,000円~90,000円
・職務改善手当 3,000円
・役職手当 0円~50,000円
■准看護師
・基本給 205,000円~285,000円
・資格手当 25,000円
・職能手当 50,000円~90,000円
・職務改善手当 3,000円
■その他
・夜勤手当 15,000円/回(月5回程度想定)
・オンコール手当 2,000円/回(夜勤なしの場合は必須)
・交通費支給あり
・昇給 年1回
・賞与 年2回(法人業績により変動)
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・固定残業代なし
■正看護師
・基本給 205,000円~285,000円
・資格手当 30,000円
・職能手当 50,000円~90,000円
・職務改善手当 3,000円
・役職手当 0円~50,000円
■准看護師
・基本給 205,000円~285,000円
・資格手当 25,000円
・職能手当 50,000円~90,000円
・職務改善手当 3,000円
■その他
・夜勤手当 15,000円/回(月5回程度想定)
・オンコール手当 2,000円/回(夜勤なしの場合は必須)
・交通費支給あり
・昇給 年1回
・賞与 年2回(法人業績により変動)
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・固定残業代なし
勤務地
〒426-0034 静岡県藤枝市駅前1丁目8-11
最寄り駅
・JR東海道本線(熱海~浜松) 藤枝駅より徒歩1分
・車通勤可
・車通勤可
雇用形態
正職員
勤務時間
・早番 7:00~16:00(休憩60分)
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30~翌9:00(休憩120分)
※夜勤回数は月5回程度を想定していますが、相談可能です。
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30~翌9:00(休憩120分)
※夜勤回数は月5回程度を想定していますが、相談可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日は113日(2024年度実績)
・産休・育休の制度がある
・産休・育休の制度がある
仕事内容
介護付き有料老人ホームで、入居者様の生活と医療を支える看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルサイン測定
・フィジカルアセスメント
・感染予防、保清、介助
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・個別的なケア
・看護記録の記載
■勤務について
従事する業務および就業場所は、法人の定める範囲で変更の可能性があります。
■主な業務
・バイタルサイン測定
・フィジカルアセスメント
・感染予防、保清、介助
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・個別的なケア
・看護記録の記載
■勤務について
従事する業務および就業場所は、法人の定める範囲で変更の可能性があります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師であること
・臨床経験が1年以上あること
・臨床経験が1年以上あること
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金の社会保険が揃っている
・屋内は禁煙で、受動喫煙対策を行っている
・マイカー通勤が可能で、駐車場あり
・勤続3年以上が対象の退職金制度がある
・定年は一律60歳
・上限65歳までの再雇用制度がある
・勤務延長制度あり
・屋内は禁煙で、受動喫煙対策を行っている
・マイカー通勤が可能で、駐車場あり
・勤続3年以上が対象の退職金制度がある
・定年は一律60歳
・上限65歳までの再雇用制度がある
・勤務延長制度あり
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
JR藤枝駅の目の前という立地を活かし、静岡県藤枝市で高齢者の在宅生活を支援する介護付き有料老人ホームである。入居定員70名の施設として、訪問診療と連携しながら日常の健康管理と個別的なケアを実践している。2018年の開設以来、ホテルライクな居住空間と継続的な看護体制を備え、入居者がその人らしい生活を営むことができる環境づくりに取り組んでいる。
クリアス看護のおすすめポイント

病院とは違う、継続的な信頼関係が築ける
病院のように入退院で関わりが終わるのではなく、入居者様と長期間にわたって関係を築く仕事です。
日々の暮らしの中で入居者様の変化を見守り、その人らしい生活を支援する看護に経験を活かせます。
フロアごとの担当制で現場の距離が近く、困ったときもすぐに相談できる職場環境があります。
日々の暮らしの中で入居者様の変化を見守り、その人らしい生活を支援する看護に経験を活かせます。
フロアごとの担当制で現場の距離が近く、困ったときもすぐに相談できる職場環境があります。
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正職員医療法人社団健森会(藤枝市)
給与月収: 340,000円 〜 定年制度:あり(一律60歳)/再雇用制度:あり休日4週8休以上 年間休日120日以上 完全週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 ■夏季休暇:2日(7月~9月) ■年末年始休暇:5日(原則12/30~1/3) ■その他休暇:シフト制 年間休日:120日最寄り駅藤枝駅より徒歩11分勤務地静岡県藤枝市(本社: 千葉県市川市行徳駅前1-12-17 奥村ビル1F)
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