正職員
安定した大手グループ、訪問看護で月給35万円も可能

訪問看護ステーション　ユースフル新家

訪問看護ステーション　ユースフル新家のイメージ
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給与
月収：330,000円〜（基 本 給）200,000円
勤務時間
8:00〜翌9:00

15年の成長実績、関西関東100以上の事業所

ライフケアグループは設立15年で、介護・障がい・保育・健康・医療など多分野で100以上の事業所を運営しています。
景気や社会情勢の影響を受けにくく、安定した経営が続いており、利用者数・従業員数・売上も着実に増加しています。
訪問看護ステーションユースフル新家はその一員として、安定した職場環境を提供します。

求人情報

給与
月給330,000円〜

■基本給
・基本給　200,000円
・諸手当　59,000円〜
・固定残業代　71,000円〜（月35時間分）

※精神訪問看護経験1年以上、または精神保健に関する業務経験1年以上、または国・都道府県等主催の精神訪問看護研修修了者は月給350,000円〜

■夜勤手当
・夜勤対応時　10,000円/回

■その他待遇
・入社祝い金　50,000円（入社6ヶ月後、規定あり）
・賞与　年2回
・定期昇給制度（勤続1年以上対象）
・年末年始手当
・退職金制度
・通勤手当　公共交通機関は全額支給、車通勤時はガソリン代支給（規定あり）
・固定残業代は残業がない場合も支給、超過分は別途支給

■試用期間
・入社1〜2ヶ月　契約社員雇用
・入社3〜6ヶ月　契約社員雇用
勤務地
〒581-0024 大阪府八尾市新家町5丁目57番1（地番）
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤　8:00～17:00、9:00～18:00、11:00～20:00など、日勤8:00～20:00の間でシフト制（実働8時間、休憩60分）

夜勤　18:00～翌9:00（実働13時間、休憩120分）

※時間外労働はほぼなし
※オンコールなし
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日114日（夏季・冬季休暇を含む）
・月9日休み（シフト制）
仕事内容
介護施設での訪問看護業務全般を担当します。

■主な業務
・経管栄養・吸引・点滴管理
・血糖値測定・インスリン注射
・褥瘡処置
・電子カルテ入力などの看護ケア
・看護日誌の記入

※業務の変更なし
※就業場所の変更なし
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師免許が必須
・准看護師は応募不可
・22時～翌5時の勤務は18歳以上が対象
・年齢制限の理由は、労働基準法第61条の深夜業務に関する規定によるもの
福利厚生
・入社祝い金5万円支給（入社6ヶ月後/規定あり）
・◇社会保険完備
・◇賞与年２回
・◇定期昇給制度（勤続年数1年以上の方対象）
・◇退職金制度
・◇年末年始手当
・◇通勤手当あり（公共交通機関をご利用の場合は全額支給）
・◇慶弔休暇/お祝い金制度あり
・◇リフレッシュ制度(事業所内での懇親会費用負担)
・◇インフルエンザワクチン接種費用負担
・◇食事補助制度(200円/食)
・◇定年制（66歳）
・◇再雇用制度あり（70歳まで）
・◇資格取得支援制度あり
・◇制服支給
・◇車・バイク・自転車通勤可（ガソリン代支給/規定あり）
・◇企業主導型保育園利用可能（社員割引）
・◇鍼灸整骨院無料診療（保険診療）
・◇提携不動産の仲介手数料無料
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
新人職員を対象としたOJT実施。
社内勉強会・事業所ごとのセミナー開催、資格取得支援制度により学びの機会が充実しています。

クリアス看護のおすすめポイント

成長する組織の一員として、安定と挑戦が両立する
大手グループでありながら、社員の「これがしたい」という想いを大切にし、キャリアパス制度により福祉のプロフェッショナルへの道筋が明確です。
入社後半年でリーダーや管理者になられた方もいるなど、能力と意欲が評価される環境があります。
年間休日114日と充実した休暇、定年66歳・再雇用70歳までと長く働ける制度で、人生全体を見据えたキャリアを築けます。

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