正職員
グループホームの生活の場で、穏やかに健康を見守る
ひこぼし
給与
月収:250,000円〜400,000円通勤手当 実費支給(上限25,000円)
勤務時間
9:00〜19:00
医療処置より、生活での見守りが中心
障がいのある方が暮らすグループホームでの看護業務です。
入院患者さんのように医療処置が多いのではなく、生活の場でバイタルチェックや健康状態を見守ることが中心です。
困ったことがあれば職員全体で声をかけ合い、看護師が一人で判断を抱え込まない温かい職場です。
求人情報
給与
月給250,000円〜400,000円
■給与内訳
・経験やスキルに応じて決定します
■各種手当
・通勤手当 実費支給 上限25,000円
・昇給あり 月0円〜50,000円(実績)
・賞与 年1回 計1.00ヶ月分(実績)
・固定残業代なし
■試用期間(3ヶ月)
・労働条件は本採用と同じです
■給与内訳
・経験やスキルに応じて決定します
■各種手当
・通勤手当 実費支給 上限25,000円
・昇給あり 月0円〜50,000円(実績)
・賞与 年1回 計1.00ヶ月分(実績)
・固定残業代なし
■試用期間(3ヶ月)
・労働条件は本採用と同じです
勤務地
〒578-0925 大阪府東大阪市稲葉
最寄り駅
大阪府東大阪市稲葉に所在
雇用形態
正職員
勤務時間
・(1) 9:00〜17:00(週3回)+ 13:00〜19:00(週2回)
・(2) 13:00〜19:00(週5回)
※いずれも休憩60分
※勤務パターンは選択可能です
・(2) 13:00〜19:00(週5回)
※いずれも休憩60分
※勤務パターンは選択可能です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日数 105日
仕事内容
グループホームと事務所での業務を担当します。
■主な業務
・バイタル測定 グループホームで週3日程度、16:00〜19:00に実施(4名分)
・市役所への書類提出・届出 週1回程度
・利用者さんの通院同行 週2件程度
・事務作業 ホーム利用者の記録作成など
■1日のスケジュール例
【9:00出社の場合】
・午前:市役所へ書類提出、事務作業
・午後:病院への通院同行、事務作業
【13:00出社の場合】
・午後:事務作業(ホーム利用者の記録作成など)
・16:00〜19:00:グループホームでバイタルチェック
■主な業務
・バイタル測定 グループホームで週3日程度、16:00〜19:00に実施(4名分)
・市役所への書類提出・届出 週1回程度
・利用者さんの通院同行 週2件程度
・事務作業 ホーム利用者の記録作成など
■1日のスケジュール例
【9:00出社の場合】
・午前:市役所へ書類提出、事務作業
・午後:病院への通院同行、事務作業
【13:00出社の場合】
・午後:事務作業(ホーム利用者の記録作成など)
・16:00〜19:00:グループホームでバイタルチェック
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許(准看護師不可)
・パソコンでの簡単な文字入力ができる方、または車の運転ができる方
・パソコンでの簡単な文字入力ができる方、または車の運転ができる方
福利厚生
・社会保険完備
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・奨学金返還支援制度あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・奨学金返還支援制度あり
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入職後は先輩スタッフが同行し、業務の流れを丁寧に指導します。未経験の方が多いため、ベテランスタッフが支援体制を整えています。
施設概要
グループホームにおいて利用者の健康管理を中心に担う介護施設である。ひこぼしは、バイタル測定による日々の状態観察、通院同行、市役所との行政手続き、利用者記録の作成と管理を通じて、在宅生活を送る要介護者の生活支援と健康見守りを実践している。看護職員による健康管理と事務機能を組み合わせ、地域に根ざした介護サービスを提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

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子育て世代や60代の方も活躍しており、ゆったりと落ち着いて働ける環境が整っています。
医療処置が少ないため精神的な負担が軽く、仕事とご家庭との両立を実現しやすい職場です。
子育て世代や60代の方も活躍しており、ゆったりと落ち着いて働ける環境が整っています。
医療処置が少ないため精神的な負担が軽く、仕事とご家庭との両立を実現しやすい職場です。
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