正職員
年間125日休みながら、年収550万円の安定を得る
訪問看護ステーションとうかい
給与
月収：254,000円〜基本給 250,000円／食事手当 4,000円
勤務時間
8:30〜17:30
年間休日120日以上、賞与年2回の支える環境
完全週休2日制で、年間休日は125日（令和8年度実績）。賞与は年2回、創業から30年間業績不振による未払いや減額はありません。
毎年の定期昇給に加え、2年ごとに1万円の特別昇給があり（計5回）、所属看護師の平均年収は約550万円。
訪問看護未経験からでも、着実に収入を積み上げられる職場です。
求人情報
給与
月給254,000円〜
■給与内訳
・基本給 250,000円
・食事手当 4,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給（上限30,000円/月）
・住宅手当
・扶養手当
・時間外手当
・オンコール手当
・ベースアップ評価料手当
・日祝出勤手当
・年末年始・GW・お盆出勤手当
■昇給・賞与
・年次昇給あり
・2年ごとに1万円の特別昇給あり（計5回）
・賞与 年2回、計3ヶ月分（30年間未払い・減額なし）
・平均年収 約550万円
■試用期間（3ヶ月）
条件変更なし
■給与内訳
・基本給 250,000円
・食事手当 4,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給（上限30,000円/月）
・住宅手当
・扶養手当
・時間外手当
・オンコール手当
・ベースアップ評価料手当
・日祝出勤手当
・年末年始・GW・お盆出勤手当
■昇給・賞与
・年次昇給あり
・2年ごとに1万円の特別昇給あり（計5回）
・賞与 年2回、計3ヶ月分（30年間未払い・減額なし）
・平均年収 約550万円
■試用期間（3ヶ月）
条件変更なし
勤務地
〒319-1102 茨城県那珂郡東海村石神内宿1724-1
最寄り駅
・JR常磐線(取手～いわき) 東海駅より徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30～17:30（実働8時間、休憩60分）
※週1回程度のオンコール当番あり（家族状況等に応じて相談可能）
※社用車は軽自動車（AT）を無償貸与
※訪問件数は1日4～6件程度です
※週1回程度のオンコール当番あり（家族状況等に応じて相談可能）
※社用車は軽自動車（AT）を無償貸与
※訪問件数は1日4～6件程度です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・年間休日は120日以上（令和7年は125日、令和8年は125日）
・原則として土日祝日が休み。土日には2日～3日の交代出勤あり
・シフト作成時に希望の休日を相談できる
・年間休日は120日以上（令和7年は125日、令和8年は125日）
・原則として土日祝日が休み。土日には2日～3日の交代出勤あり
・シフト作成時に希望の休日を相談できる
仕事内容
患者さんのご自宅に訪問し、医師の指示のもとで看護業務を行います。
■主な業務
・バイタルチェック、健康管理
・投薬指導
・訪問報告書の作成（PC使用可）
■訪問について
・担当制で1日4～6件訪問
・社用車で移動（軽自動車AT）
・週1回程度のオンコール当番あり（相談可能）
■就業場所
法人が運営する他の訪問看護ステーションへの移籍可能性あり（ひたちなか市、水戸市、東海村、日立市）
■主な業務
・バイタルチェック、健康管理
・投薬指導
・訪問報告書の作成（PC使用可）
■訪問について
・担当制で1日4～6件訪問
・社用車で移動（軽自動車AT）
・週1回程度のオンコール当番あり（相談可能）
■就業場所
法人が運営する他の訪問看護ステーションへの移籍可能性あり（ひたちなか市、水戸市、東海村、日立市）
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師免許を保有していること
・普通自動車運転免許を保有していること（AT限定可）
・年齢は59歳以下（60歳定年のため）
・看護師としての実務経験3年以上（訪問看護の未経験者も可）
・普通自動車運転免許を保有していること（AT限定可）
・年齢は59歳以下（60歳定年のため）
・看護師としての実務経験3年以上（訪問看護の未経験者も可）
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険の社会保険に加入
・退職金制度あり（勤続10年以上が対象）
・定年は一律60歳
・65歳までの再雇用制度あり
・自家用車での通勤が可能で、駐車場は無料
・退職金制度あり（勤続10年以上が対象）
・定年は一律60歳
・65歳までの再雇用制度あり
・自家用車での通勤が可能で、駐車場は無料
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
入職後3ヶ月間、先輩看護師の訪問に同行して研修を実施します。実際の訪問現場を体験しながら、訪問看護の業務内容を丁寧に学べます。
看護業務に係る外部セミナー・研修会の参加費や交通費は法人が負担し、当日の給与も支給されます。
看護業務に係る外部セミナー・研修会の参加費や交通費は法人が負担し、当日の給与も支給されます。
施設概要
訪問看護ステーションとうかいは、1998年の設立以来、茨城県の東海村を拠点に在宅医療を支える訪問看護を提供している。社用軽自動車を使用した訪問体制により、東海村、那珂市、ひたちなか市、水戸市の広域エリアに対応し、患者の自宅でのバイタルチェック、投薬指導、健康管理を実施する。法人は同一地域内の複数拠点を運営しており、スタッフの異動調整による柔軟な人事配置が可能である。
クリアス看護のおすすめポイント
訪問未経験からでも、3ヶ月の同行研修で始められる
訪問看護未経験者やブランクのある看護師も大歓迎です。最初の3ヶ月は先輩の訪問に同行し、実際の現場で丁寧な指導を受けながら着実に経験を積めます。
管理者自身が16年前に子育てとの両立を相談できた実績があり、年間125日の休暇と安定した賞与で、長く働き続けられる土台が整っています。
管理者自身が16年前に子育てとの両立を相談できた実績があり、年間125日の休暇と安定した賞与で、長く働き続けられる土台が整っています。
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