パート・バイト
オープニングメンバーとして、ゼロから創る訪問看護
ツクイ帯広訪問看護ステーション
給与
時給：1,800円〜2,100円給与は経験等を考慮し決定します
勤務時間
8:30〜17:30
新規事業所だからこそ、自分たちの看護を形にできる
2026年11月に帯広市で新規開設するため、人間関係もシステムも一からスタートです。
大手ツクイの安定基盤と支援がありながら、オープニングメンバーとして事業所の立ち上げに直接関わることができます。
「こんな看護がしたい」という想いを、仲間と一緒に実現できる環境です。
求人情報
給与
時給1,800円〜2,100円
■給与内訳
・基本時給 1,800円〜2,100円（経験等を考慮し決定）
■各種手当
・土日祝日手当 100円/時
・育児手当 10,000円/月（母子父子家庭で月間50時間以上勤務する場合）
・通勤交通費 実費 上限50,000円/月
■更新時の待遇
・昇給あり（年1回、昨年度実績0〜30円）
・特別手当あり（年2回、6,000円〜160,000円）※業績による
※試用期間3〜4ヶ月（労働条件の変更なし）
※社員登用応相談
■給与内訳
・基本時給 1,800円〜2,100円（経験等を考慮し決定）
■各種手当
・土日祝日手当 100円/時
・育児手当 10,000円/月（母子父子家庭で月間50時間以上勤務する場合）
・通勤交通費 実費 上限50,000円/月
■更新時の待遇
・昇給あり（年1回、昨年度実績0〜30円）
・特別手当あり（年2回、6,000円〜160,000円）※業績による
※試用期間3〜4ヶ月（労働条件の変更なし）
※社員登用応相談
勤務地
〒080-0010 北海道帯広市大通南9丁目4 帯広大通りビル601号室
最寄り駅
・JR北海道根室本線帯広駅より徒歩約10分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
シフト制
・8:30〜17:30（休憩60分）
・8:30〜17:00
・9:00〜17:00
など
※勤務時間は応相談
※残業はほぼなし
※週4〜5日で応相談
・8:30〜17:30（休憩60分）
・8:30〜17:00
・9:00〜17:00
など
※勤務時間は応相談
※残業はほぼなし
※週4〜5日で応相談
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週4～5日（応相談）
仕事内容
在宅で療養する方を訪問し、主治医の指示のもとで看護業務を行います。
■主な業務
・健康状態や症状の確認と相談、助言
・服薬の援助・管理
・日常生活の援助
・褥瘡の予防と処置
・医療処置や医療機器の管理
・生活リハビリ
・ターミナルケア
■主な業務
・健康状態や症状の確認と相談、助言
・服薬の援助・管理
・日常生活の援助
・褥瘡の予防と処置
・医療処置や医療機器の管理
・生活リハビリ
・ターミナルケア
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師
・2026年10月～11月入社可能な方歓迎
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・2026年10月～11月入社可能な方歓迎
・普通自動車運転免許（AT限定可）
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(労働条件により異なる)
・正社員登用制度あり
・産前産後休業
・育児・介護休業取得実績あり
・副業・Wワーク可 ※社内規定あり
・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)
・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度)
・結婚・出産・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など
・＜ステップアップへのサポート＞
・資格取得奨励金1万円～3万円 ※社内規定あり
・受験対策支援制度
・通信教育サポート
・キャリアアップ支援制度
・キャリアパス制度
・◎初回契約後は1年以内毎の契約です。
・初回契約後は、
・昇給あり(年1回・昨年度実績0～30円)
・特別手当あり(年2回・6,000～16万円) ※業績による支給あり
・正社員登用制度あり
・産前産後休業
・育児・介護休業取得実績あり
・副業・Wワーク可 ※社内規定あり
・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)
・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度)
・結婚・出産・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など
・＜ステップアップへのサポート＞
・資格取得奨励金1万円～3万円 ※社内規定あり
・受験対策支援制度
・通信教育サポート
・キャリアアップ支援制度
・キャリアパス制度
・◎初回契約後は1年以内毎の契約です。
・初回契約後は、
・昇給あり(年1回・昨年度実績0～30円)
・特別手当あり(年2回・6,000～16万円) ※業績による支給あり
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入社時に初期研修を実施します。
OJT研修として、チューターという指導担当者が新人教育とフォローを行い、定期的に面談の機会があります。
オンライン講座で法定研修・介護技術研修・接遇マナーなどを学べます。
階層別研修、資格取得支援制度（奨励金10,000円〜30,000円）、通信教育サポートがあります。
OJT研修として、チューターという指導担当者が新人教育とフォローを行い、定期的に面談の機会があります。
オンライン講座で法定研修・介護技術研修・接遇マナーなどを学べます。
階層別研修、資格取得支援制度（奨励金10,000円〜30,000円）、通信教育サポートがあります。
施設概要
ツクイが帯広地域で展開する訪問看護ステーションであり、2026年11月の開設を予定している。高齢者から小児まで幅広い年齢の利用者を対象に、自宅での療養を支える看護サービスを提供する。健康管理からターミナルケアまで、利用者とその家族の想いに寄り添ったケアを実践する方針である。ステーション所在地の帯広市内から約10キロメートル圏内をエリアとし、社用車や自家用車での訪問により、1日5～8件程度の訪問対応を想定している。
クリアス看護のおすすめポイント
新しい事業所だからこそ、挑戦を応援される
オープニングメンバーとして参画することで、自分たちがどんなステーションを作るかに直接関わります。
意見を言いやすい環境づくりから始まるため、前職での経験を活かし「こうしたい」という想いが通る職場です。
大手ツクイのバックアップと全国700を超える事業所ネットワークがあるため、相談できる体制も整っています。
意見を言いやすい環境づくりから始まるため、前職での経験を活かし「こうしたい」という想いが通る職場です。
大手ツクイのバックアップと全国700を超える事業所ネットワークがあるため、相談できる体制も整っています。
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