正職員
企業保育園で、健康管理と発達支援を深める
株式会社ポピンズエデュケア(東京都)
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給与
月収:289,000円〜各種研修制度/海外研修制度/資格取得支援制度
勤務時間
9:00〜18:00
在園児の健康と発達を、継続して見守る環境
企業が運営するプリスクール・幼児教室で、子どもたちの健康管理と発達相談を担当します。
保健指導や受診時の付き添いを軸としながら、空き時間には保育補助にも入り、子どもたちの成長を多角的に支援します。
同じ子どもたちを継続して見守ることで、発達段階に応じた看護の視点が養われます。
求人情報
給与
月給289,000円〜
■手当
・通勤手当 上限28,000円/月
・残業手当
・資格手当
・施設手当
■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・借り上げ社宅制度(自己負担20,000円/月)
・資格取得支援
・海外研修制度
・メンタルヘルスカウンセリング
・キャリアパスサポート制度
・ポピンズサービス利用補助制度
■手当
・通勤手当 上限28,000円/月
・残業手当
・資格手当
・施設手当
■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・借り上げ社宅制度(自己負担20,000円/月)
・資格取得支援
・海外研修制度
・メンタルヘルスカウンセリング
・キャリアパスサポート制度
・ポピンズサービス利用補助制度
勤務地
〒150-0012 東京都渋谷区広尾5‐6‐6広尾プラザ
最寄り駅
・JR山手線 目黒駅より徒歩8分
・東急目黒線 目黒駅より徒歩8分
・東京メトロ南北線 目黒駅より徒歩8分
・都営三田線 目黒駅より徒歩8分
・東急目黒線 目黒駅より徒歩8分
・東京メトロ南北線 目黒駅より徒歩8分
・都営三田線 目黒駅より徒歩8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※勤務時間は30分〜60分程度前後することがあります
※残業は10時間以下(ほぼなし)です
※勤務時間は30分〜60分程度前後することがあります
※残業は10時間以下(ほぼなし)です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上
・年間休日:125日
・週休2日制
・休日は土曜日、日曜日、祝日
・有給休暇あり
・出産・育児休暇あり
・介護休暇あり
・イベント時などは土曜日に出勤をお願いする場合あり(平日に振替休日を取得)
・特別休暇として夏季休暇・冬季休暇を7月・12月に付与
・年間休日:125日
・週休2日制
・休日は土曜日、日曜日、祝日
・有給休暇あり
・出産・育児休暇あり
・介護休暇あり
・イベント時などは土曜日に出勤をお願いする場合あり(平日に振替休日を取得)
・特別休暇として夏季休暇・冬季休暇を7月・12月に付与
仕事内容
プリスクール・幼児教室で、子どもたちの健康管理と発達支援を担当します。
■主な業務
・在園児の健康管理
・保健指導
・発達相談
・受診時の付き添い
・空き時間には保育補助業務
※業務内容や就業場所の変更の範囲は会社の定める範囲となります
■主な業務
・在園児の健康管理
・保健指導
・発達相談
・受診時の付き添い
・空き時間には保育補助業務
※業務内容や就業場所の変更の範囲は会社の定める範囲となります
資格
・看護師
応募条件
・看護師の方が対象
福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり
・産休・育休の実績あり
・資格取得支援あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・借り上げ社宅制度あり
・各種研修制度あり
・海外研修制度あり
・資格取得支援制度あり
・メンタルヘルスカウンセリングあり
・キャリアパスサポート制度あり
・ポピンズサービス利用補助制度あり
・クラブ活動あり
・インフルエンザワクチン接種費用補助あり(規定あり)
・産休・育休の実績あり
・資格取得支援あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・借り上げ社宅制度あり
・各種研修制度あり
・海外研修制度あり
・資格取得支援制度あり
・メンタルヘルスカウンセリングあり
・キャリアパスサポート制度あり
・ポピンズサービス利用補助制度あり
・クラブ活動あり
・インフルエンザワクチン接種費用補助あり(規定あり)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限28,000円/月) 残業手当 資格手当 その他手当(施設手当) 借上げ寮について(自己負担20,000円/月(東京都の認可保育所のみ))
退職金
なし
教育体制
各種研修制度、資格取得支援制度があります。キャリアパスサポート制度により、段階的なスキルアップをサポートしています。
施設概要
認可保育園の運営を軸に、東京都内の複数地域で保育事業を展開する企業である。各園には看護師を配置し、在園児の健康管理から保健指導、発達相談、医療機関への付き添いまでを担当する体制をとっている。保育職と看護職が連携し、子どもの健康と成長を支える保育環境を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

保育園という場で、発達支援の視点を磨く
医療機関とは異なり、子どもが日々育つ環境の中で健康と発達を見守る仕事です。
病気への対応だけでなく、成長段階に応じた支援を考える力が身につきます。
ワークライフバランスを大切にした環境で、長く専門性を深められます。
病気への対応だけでなく、成長段階に応じた支援を考える力が身につきます。
ワークライフバランスを大切にした環境で、長く専門性を深められます。