パート・バイト
年5、6回のオンコールで、年収540万を実現
LE.O.VE 株式会社
LE.O.VE 株式会社のイメージ
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給与
月収：450,000円〜退職金制度あり（入社3年以上）／保育費支援制度
勤務時間
8:30〜17:30

オンコール年5、6回。業界水準の3分の1

訪問看護のオンコールは月5～6回が業界標準ですが、ここは年5～6回。極休制度で最大10連休を毎年取得でき、まとまった休みを活用して生活を充実させられます。平均年齢30歳と若いスタッフが活躍しており、先輩たちの働き方が参考になります。

求人情報

給与
月給450,000円〜

■年収モデル
・年収540万円以上（オンコール手当含む）

■各種手当
・通勤手当　上限15,000円/月
・住宅手当　直線2キロ圏内、世帯主・独身・一人暮らしが条件
・職能手当　30,000円/月
・休日勤務手当　500円/件
・オンコール当直手当　平日30,000円、土日祝55,000円、年末年始GW70,000円/日

■その他
・社会保険完備
・退職金制度あり（入社3年以上）
・保育費支援制度
・ビジネススキル研修支援制度

※1年間有期雇用、2年目以降99%正社員登用実績
勤務地
〒150-0041 東京都渋谷区神南1-17-11キューブ渋谷神南6F
最寄り駅
・JR常磐線　亀有駅より徒歩5分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤　8:30～17:30（休憩60分）

※オンコール体制あり、年5～6回程度
※人員が増えれば回数頻度が減ります
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 完全週休2日制　土曜日　日曜日　祝日　年末年始休暇　有給休暇　出産・育児休暇　介護休暇 ※固定給：土日or日月 ※連続休暇（9-10連休）取得実績あります 年間休日：117日
仕事内容
訪問看護ステーションで看護師業務全般を担当します。

■主な特徴
・電子カルテを導入
・入職時はプリセプターが付き、完全に独り立ちするまで訪問件数を段階的に増やしていきます
・1年間有期雇用期間を経て、2年目から99%の確率で正社員登用

■業務内容
ご利用者さんの自宅を訪問し、健康管理・医療処置・生活支援を行います。
訪問件数は経験に合わせて調整します。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・住宅補助・手当あり 社会保険完備
・退職金制度あり（入社3年以上） ■保育費支援制度 ■極休制度最大10連休毎年取得可能 ■ビジネススキル研修支援制度 その他、独自の楽しい成長システムやイベントがあります！
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限15,000円／月) 住宅手当(直線2キロ圏内、世帯主、独身、一人暮らしが条件となります) その他手当(休日勤務手当：休日手当：500円／件、オンコール当直手当30,000円～70,000円 ／日、職能手当：30,000円／月)
退職金
なし
教育体制
入職時にプリセプターが付き、独り立ちするまで丁寧に指導します。訪問件数は様子を見ながら段階的に増やしていく体制です。ビジネススキル研修支援制度があり、成長をサポートします。
施設概要
LE.O.VE株式会社は東京都内に複数の訪問看護ステーションを展開する法人である。2024年6月の新規開設を含め、葛飾区・江戸川区・北区などに拠点を置き、在宅療養者への看護を提供している。入職者には専任のプリセプターがついて段階的に訪問件数を増やしていく教育体制をとり、1年間の有期雇用後2年目に99%の職員が正社員登用される人事構成をとっている。平均年齢30歳と若いスタッフを中心とした組織である。

クリアス看護のおすすめポイント

オンコール負担が少ないから、プライベートが守られる
業界平均の月5～6回と比べ、年5～6回のオンコール体制は大きな違いです。急な呼び出しの不安が少なく、プライベートの予定が立てやすくなります。極休制度で最大10連休を毎年取得できるため、心身のリセットがしっかりできる環境です。

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