パート・バイト
有料老人ホーム内の訪問看護。医療と介護の役割分担が明確
株式会社ハーベスト(大阪府)
給与
月収:410,000円〜退職金制度あり/教育体制:毎月1回勉強会あり(定時内)
勤務時間
9:00〜18:00
施設内訪問看護だから、医療に集中できる
住宅型有料老人ホーム内で、入居者さんの訪問看護を担当します。
介護業務とのすみ分けが明確なため、バイタルチェック、胃ろう注入、痰吸引、点滴などの医療行為に集中して取り組めます。
オンコール対応がないため、夜勤は施設内での対応に限定され、心身の負担が軽くなる環境です。
求人情報
給与
月給410,000円〜
■給与について
・経験・スキルを考慮のうえ決定します
■各種手当
・夜勤手当 20,000円/月(月4回程度の夜勤を想定)
・精神訪問看護対応手当 10,000円/月(精神訪問経験あり、または精神臨床1年以上、または算定研修受講済の場合)
・他エリアへの応援手当 日勤2,000円/回、夜勤2,500円/回
・通勤手当 上限40,000円/月(自転車通勤でも1.5〜2キロ程度以上で支給対象)
■その他
・退職金制度あり
・資格取得奨励金制度
・産休・育休取得実績あり
■給与について
・経験・スキルを考慮のうえ決定します
■各種手当
・夜勤手当 20,000円/月(月4回程度の夜勤を想定)
・精神訪問看護対応手当 10,000円/月(精神訪問経験あり、または精神臨床1年以上、または算定研修受講済の場合)
・他エリアへの応援手当 日勤2,000円/回、夜勤2,500円/回
・通勤手当 上限40,000円/月(自転車通勤でも1.5〜2キロ程度以上で支給対象)
■その他
・退職金制度あり
・資格取得奨励金制度
・産休・育休取得実績あり
勤務地
〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2-2-7山口興産ビル7F
最寄り駅
・大阪市営今里筋線 だいどう豊里駅より徒歩20分
・阪急京都本線 上新庄駅より徒歩20分
・阪急京都本線 上新庄駅より徒歩20分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
2交代制(オンコールなし)
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩120分)
※夜勤は月4回程度です。オープン時などに一時的に回数が増える場合があります。
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩120分)
※夜勤は月4回程度です。オープン時などに一時的に回数が増える場合があります。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・月8休 月9休 週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 ■休日:月9日※2月のみ8日 ■有給取得率:連日で取得も可能 年間休日:114日
仕事内容
住宅型有料老人ホーム内で、入居者さんの訪問看護業務を担当します。
■日勤業務
・バイタルサイン測定
・医療機器チェック(酸素濃縮器等)
・服薬・食事量・排泄確認
・呼吸リハビリテーション(排痰・呼吸筋体操等)
・清潔・更衣の援助
・各種記録
■夜勤業務
・胃ろう注入
・痰吸引
・点滴管理
■体制
介護業務とすみ分けており、看護師は医療行為に専念できます。
■日勤業務
・バイタルサイン測定
・医療機器チェック(酸素濃縮器等)
・服薬・食事量・排泄確認
・呼吸リハビリテーション(排痰・呼吸筋体操等)
・清潔・更衣の援助
・各種記録
■夜勤業務
・胃ろう注入
・痰吸引
・点滴管理
■体制
介護業務とすみ分けており、看護師は医療行為に専念できます。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、資格取得奨励金制度、駐車場
・退職金制度あり ■教育体制:毎月1回勉強会あり(定時内) ■制服貸与 ■産休・育休取得実績あり
・退職金制度あり ■教育体制:毎月1回勉強会あり(定時内) ■制服貸与 ■産休・育休取得実績あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限40,000円 自転車通勤でも支給あり(1.5~2キロ程度以上で支給)) その他手当(夜勤手当:20,000円、精神訪問看護可能な方:10,000円(精神訪問経験ありor精神臨床1年以上or算定研修受講済)、他エリアへの応援手当:日勤2,000円/回・夜勤2,500円/回)
退職金
なし
教育体制
毎月1回の勉強会を定時内に実施しています。
資格取得支援制度があります。
資格取得支援制度があります。
施設概要
有料老人ホーム内における訪問看護業務を専門に提供する施設である。2026年2月の新規開設に向けて体制を整備しており、バイタルサイン確認から医療的ケア、呼吸リハビリテーションまで、入居者の健康管理と生活支援を一体で担う。日勤・夜勤の時間帯別体制をもち、胃ろう注入、痰吸引、点滴などの処置に対応する。介護業務との役割分担を明確にし、看護職が医療専門性に集中できる環境を構築している。
クリアス看護のおすすめポイント

医療と介護の役割が分かれた、集中できる環境
施設内訪問看護であり、かつ医療と介護の業務がはっきり分かれているため、看護業務に深く向き合えます。
オンコール対応がないことで、物理的な負担も減り、仕事と生活のバランスが取りやすい。
ブランク後の復帰でも、施設内という限定された環境と明確な役割分担が、スムーズな現場復帰を支えます。
オンコール対応がないことで、物理的な負担も減り、仕事と生活のバランスが取りやすい。
ブランク後の復帰でも、施設内という限定された環境と明確な役割分担が、スムーズな現場復帰を支えます。
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給与月収: 410,000円 〜 退職金制度あり/教育体制:毎月1回勉強会あり(定時内)休日月8休 月9休 週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 ■休日:月9日※2月のみ8日 ■有給取得率:連日で取得も可能 年間休日:114日最寄り駅だいどう豊里駅より徒歩20分勤務地〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2-2-7山口興産ビル7F
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