正職員
急性期から回復期まで、やりがいを積み重ねる病院
医療法人成和会 北大阪ほうせんか病院
医療法人成和会 北大阪ほうせんか病院のイメージ
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給与
月収：260,000円〜院内レストラン・食堂割引（30%OFF）／社内外研修制度
勤務時間
8:45〜17:00

280床で学ぶ、多様な患者さんとの関わり

回復期リハビリテーション病棟135床と地域包括医療療養病棟93床を持つ、総280床の病院です。
急性期から回復期、療養の段階まで幅広い患者さんの看護に関わります。
様々な経過をたどる患者さんを見守ることで、看護の奥行きが広がる環境です。

求人情報

給与
月給260,000円〜

■手当
・夜勤手当　14,000円/回
・通勤手当　全額支給

■福利厚生
・院内レストラン・食堂割引（30%OFF）
・退職金共済制度
・職場積立NISA　月1万円（規定あり）
・引越し手当金　30万円支給（規定あり）

■お子様のいらっしゃる方へ
・少子化対策奨励手当（規定あり）
・児童手当　月3,000円/人（規定あり）
・法人内保育園（病院より徒歩3分、入園規定あり）
・託児補助制度
・産休・育休実績あり
勤務地
〒567-0052 大阪府茨木市室山1-2-2
最寄り駅
・JR東海道本線　茨木駅よりバス・車20分
・大阪高速鉄道国際文化公園都市モノレール　豊川駅よりバス・車10分
雇用形態
正職員
勤務時間
2交代制
・日勤　8:45〜17:00（休憩60分）
・夜勤　16:45〜翌9:00（休憩105分）

※残業は月10時間以下（ほぼなし）
※オンコール対応なし
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 年間休日120日以上 月9休　4週8休制　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　介護休暇　リフレッシュ休暇 【休日補足】公休108日＋夏季3日・冬季4日 リフレッシュ休暇（年に1回7連休の取得可能！《公休＋有休》 有給消化率90%　希望休3日～4日/月 育休産休明けの短時間復帰実績あり 年間休日：115日
仕事内容
病棟で看護師業務全般を担当します。

■配置
回復期リハビリテーション病棟（135床）と地域包括医療療養病棟（93床）を有する280床の病院です。

■主な業務
・患者さんの日常生活援助
・医療処置、リハビリテーション支援
・患者さんと家族への療養指導
・チーム医療への参加

※電子カルテを使用しています。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 社会保険完備、駐車場、託児補助制度
・院内レストラン・食堂割引（30%OFF）／社内外研修制度／退職金共済制度あり／職場積立NISA　1万円/月 （※規定有）／引越し手当金30万円支給　（※規定有） ■お子様のいらっしゃる方へ■ 少子化対策奨励手当（※規程有）／児童手当（子1人につき3000円/月　※規定有）／法人内保育園（病院より徒歩3分　※入園の規定有）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(全額支給（規定有）) その他手当(夜勤手当：14,000円/回)
退職金
なし
施設概要
大阪府茨木市の郊外に立地する北大阪ほうせんか病院は、回復期リハビリテーション病棟と地域包括医療療養病棟を中心に運営する病院である。総病床数280床のうち、回復期リハビリテーション病棟135床、地域包括医療療養病棟93床により、急性期を過ぎた患者の回復と在宅復帰をサポートする。電子カルテを導入し、医療情報の管理と多職種間の連携を効率化している。医療法人成和会が運営し、地域の療養患者を支える機能を担う。

クリアス看護のおすすめポイント

子どもを育てながら、働き続けられる環境
法人内保育園が病院から徒歩3分にあり、託児補助制度と児童手当の支援があります。
育休・産休の実績が豊富で、復帰後の短時間勤務も可能です。
リフレッシュ休暇で年1回7連休が取得できるなど、仕事と生活のバランスを大切にする風土があります。

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