正職員
年間休日120日、日勤のみで安定して働く介護施設の看護
株式会社メディプラン
給与
月収:332,000円〜定年制あり:一律65歳/再雇用制度あり:70歳まで
勤務時間
9:00〜18:00
日勤のみ、年間休日120日以上で生活を整える
介護付有料老人ホームで、日勤のみの勤務が選択できます。
年間休日120日以上と充実した休日で、生活リズムを保ちながら働けます。
バイタルチェックや服薬管理などの健康管理業務がメインで、残業はほぼないため、プライベート時間を確保しやすい職場です。
求人情報
給与
月給332,000円〜
■手当
・通勤手当 上限50,000円/月
・資格手当 50,000円
・休日勤務手当
・時間外手当
■制度
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用制度あり(70歳まで)
・産休・育休実績あり
・社会保険完備
・定期健康診断
・昼食補助
・ウォーターサーバー、休憩室完備
・バースデーギフト
■手当
・通勤手当 上限50,000円/月
・資格手当 50,000円
・休日勤務手当
・時間外手当
■制度
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用制度あり(70歳まで)
・産休・育休実績あり
・社会保険完備
・定期健康診断
・昼食補助
・ウォーターサーバー、休憩室完備
・バースデーギフト
勤務地
〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3-2-24 北沢ビル6F
最寄り駅
・大阪市営谷町線 守口駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9時00分〜18時00分(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制です。
※残業は10時間以下(ほぼなし)です。
※異動の場合、異動先の勤務時間に準じます。
※1ヶ月単位の変形労働時間制です。
※残業は10時間以下(ほぼなし)です。
※異動の場合、異動先の勤務時間に準じます。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上
・年間休日120日
・週休2日制
・有給休暇あり
・月10日休み
・シフト勤務
・年間休日120日
・週休2日制
・有給休暇あり
・月10日休み
・シフト勤務
仕事内容
介護付有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と介護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック
・服薬管理
・医師の指示による医療的処置
・食事介助
・排泄介助
・その他介護業務
■主な業務
・バイタルチェック
・服薬管理
・医師の指示による医療的処置
・食事介助
・排泄介助
・その他介護業務
資格
・看護師
応募条件
・看護師であること
福利厚生
・社会保険完備
・産休・育休の取得実績あり
・育児休暇の取得実績あり
・介護休暇の取得実績あり
・定年は一律65歳
・70歳までの再雇用制度あり
・定期健康診断あり
・昼食補助あり
・ウォーターサーバーと休憩室を完備
・バースデーギフトあり
・産休・育休の取得実績あり
・育児休暇の取得実績あり
・介護休暇の取得実績あり
・定年は一律65歳
・70歳までの再雇用制度あり
・定期健康診断あり
・昼食補助あり
・ウォーターサーバーと休憩室を完備
・バースデーギフトあり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限:50,000円/月) 資格手当(50,000円) その他手当(休日勤務手当、時間外手当)
退職金
なし
施設概要
介護付有料老人ホームの運営を手がける株式会社メディプランである。入居者の健康管理を看護師が担当し、バイタルチェック、服薬管理、医師の指示による処置など医療面での支援を中心としながら、食事介助や排泄介助といった介護業務にも従事する体制をとっている。訪問看護の機能も併せ持ち、入居者への医療的処置やケアを提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

日勤のみで、ライフステージの変化に対応できる
夜勤がなく、年間休日が充実しているため、育児や介護との両立が実現しやすい環境です。
再雇用制度で70歳まで働き続けることも可能で、長期的なキャリアプランを描きやすくなります。
残業もほぼないため、心身の負担を軽くしながら、安定した看護職のキャリアを継続できます。
再雇用制度で70歳まで働き続けることも可能で、長期的なキャリアプランを描きやすくなります。
残業もほぼないため、心身の負担を軽くしながら、安定した看護職のキャリアを継続できます。
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